Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)
+ Оставить отзыв

инвестторг - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: снс
Компания просмотрена:
7169 раз

Оставить отзыв о работе в компании инвестторг

Отзывы сотрудников о компании инвестторг (3)

Аноним
Город: Севастополь
08.02.2017
Отрицательные стороны
Ненормированный рабочий день с утра и до упора, громадный бюрократический аппарат который руководит работой на месте и удаленно, бесконечное число кругов согласований, что превращает обычный производственный процесс в адский труд. Жосткая система наказаний, зарплата очень хитрая(официальная ЗП минимальная, остальная большая часть выплачивается по черному), вот вам и рычаг влияния, ничего не докажете, получите минималку. Дисциплина то же на уровне, за опоздание штраф, отлучится с работы можете в месяц не больше 2раз по 30мин. по предварительному согласованию. По руководству на месте не скажу, кому как повезет, часто меняется. Вообще текучка на всех уровнях очень большая, не выдерживают люди(даже при очень достойной ЗП на некоторых должностях). Для меня очень хороший урок( настоящий капитализм, человек ничто-это средство достижения цели компании)
Ответить
Аноним
Город: Москва
12.01.2015
Отрицательные стороны
Ненормированый график(по 16 и более часов в сутки),руководство постоянно сыпящее в твой адрес маты и даже угрозы.И как финал не выплата зп при увольнении.место работы г.Симферополь.
Ответить
Аноним
Город: Москва
12.01.2015
Отрицательные стороны
Ненормированый график(по 16 и более часов в сутки),руководство постоянно сыпящее в твой адрес маты и даже угрозы.И как финал не выплата зп при увольнении.
Ответить

Сотрудники компании отмечают такие негативные моменты, как ненормированный рабочий день, бюрократическая система управления, бесконечные согласования и жесткая система наказаний. Структура заработной платы сложна: большая ее часть выплачивается наличными. Существуют строгие правила относительно опозданий и ухода с работы. Текучесть кадров высока из-за сложных условий работы. Сотрудники столкнулись с сверхурочной работой, словесными оскорблениями со стороны руководства и невыплатой зарплаты при увольнении. Стиль управления компанией и обращение с сотрудниками вызывают беспокойство среди работников.

Администрация