Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Без эмоций и без преувеличения. Если вас вообще никуда не берут,то идите работать.З/п ниже рынка. Отношение скотское ко всем и внутри коллектива тоже.Менеджеры работают по 3-4 месяца и уходят. Олеся королева без короны,которая стучит постоянно.В Мегастор Новосибирск хорошо только Анатолию.С который заворовался в доску а руководство то-ли настолько глупое,то-ли рука -руку моет. Занимается не развитием а воровством. Искренне не рекомендую эту контору.

Персонал ходит либо с запахом перегара, либо вообще пьяные. За этим никто не следит. Служба безопасности вообще не работает

Приехал по приглашению, но реалии оказались далеки от того что обещали по зарплате (конечно в худшую сторону). Руководство никуда не годится - мало того что опыта у большинства мало, ещё и смотрят с верху вниз, будто на них молиться должны! Не рекомендую, если только вариантов других нет и не ожидается!

Им всегда всего мало во всем.

Провели собеседование (перед этим долго согласовывали время), после чего ни отзвонились, не написали о результатах. Письма игнорируют.

Неадекватное отношение к людям

Компания самодуров и ублюдков. Нормальные люди надолго тут не задерживаются.
Надолго и вы тут не задержитесь. Раз читаете данный отзыв, то уже подумываете как отсюда свалить)))
Одна сплошная гниль, начиная с бешеного, вечно орущего янчака, бабки хелены, и жаркого парня из сербии, который всегда и всех хочет подставить.
Да что там говорить, сам каидл - натуральный фашист, довелось побщаться.
Если возьмут на хорошие деньги, работать будете без выходных, с 8 утра минимум до 9 вечера.
За вами будут круглосуточно следить по GPS, и любить мозги.

Никому не советую работать в ООО "Мегастор"-это официальный дилер компании Кроношпан. Обещают хорошие условия при собеседовании, но это всё ложь.При трудоустройстве руководителем обособленного подразделения вы будете выполнять функционал торгового представителя.90% времени по должностной инструкции вы должны будете проводить в полях.Ежедневно после работы вы будете делать дома множество отчётов.Вас маршрут ежедневно будут отслеживать по GPS. В любой момент вас могут уволить. Причем даже по статье. Будут звонить вашим клиентам и просить их написать про вас негативные письма. Причем делают все это за вашей спиной коллеги и бухгалтерия,двуличные лицемеры. Процентов с продаж вы никогда не увидите,при выполнении плана премия на усмотрение директора,который по-русски двух слов связать не может. Будете сидеть на одном окладе. Мерзкая компания с самодуром директором Жарко Йекичем и кучей неудачников подхалимов.Такой низкой корпоративной культуры нет ни в одной западной компании.Не теряйте своё время друзья на эту компании, вы ничего там не заработаете.Только потеряете время.

удивляюсь иностранному начальству. Вроде бы люди, но ведут себя как истерички. Пича и курва их любимые слова. Унизить и оскорбить сотрудника - как здрасти, причем не важно девушка это или мужчина. В кадрах правду никогда не скажут. наплетут и наобещают, а через 3 месяца просто уволят из-за того что не прошла испытательный срок ( по факту просто не прогнулся под чешскую систему). Пан фидаришин похоже никогда не руководил такой большой фобрикой, ибо пройтись пальцем по ободку обоссаного унитаз гараздо важнее чем производство продукции.

Иностранное руководство просто глумятся над россиянами. Россияне для них никто, причем если иностранец , то это не означает что умный. фидаришен просто обиженный в детстве мальчик которого били и глумились , тут он и отыгрывается.

Если хочешь, чтобы чехословацкое руководство обзывало "курвой" - добро пожаловать на Кроношпан. Там это норма - оскорблять русских сотрудников.

Настолько гнилая контора с гнилым руководством и коллективом в уфимском офисе, что более уже нечего добавить!

Отвратительная контора!Не рекомендую ездить даже на собеседование в эту шарагу.

Ничего не могу сказать плохого про иностранных работников. Они приехали работать и зарабатывать. Они принесли международный опыт. Молодцы. НО соотечественники тоже что-то могут!!! А об этом все забывают. Про людей здесь не думают вообще. Ты здесь РАБ! Людей здесь как будто бы ненавидят. Лишний раз ничего не спросишь. Такое ощущение, что за вопрос тебя расстреляют. Разве это дело идти на работу как под дулом пистолета и мечтать об окончании рабочего дня? Утром плачешь потому, что не хочешь идти в эту организацию, а вечером плачешь потому что весь день вламывал, а тебя прессовали и совсем не оценили то, как ты стараешься сделать свое дело. Сейчас я в другой организации. Работаю с более грамотными людьми, которые еще и Люди с большой буквы. В Кроношпан не вернусь под дулом пистолета. Особенно пока там такие коллеги.

Руководитель проекта. Он из Австрии. Приглашен руководством для запуска первой линии. Мужик, конечно, умный, но полное дерьмо. Нас он за людей не считает. Говорит, что мы живём как животные. Легко может перейти на личности. О себе очень высокого мнения.

В общем, пока его старая задница на предприятии, делать там нечего.

НЕ понятно зачем сперва указали одну зарплату (для затравки), а после непонятного собеседования с директором ???? опустили на 50% ... И самое главное выдают как за Божий Дар... что такой зарплаты не найти на просторах матушки Беларусии :).



Вообщем снаружи компания серьезная, а внутри.... как всегда при управлении поляками.... славяни, не люди, а расходный материал, для получения премий и должностей для тех же самых поляков...



Серьезным и умным специалистам не советовал бы туда идти работать... так как заданий расписали много... а оплата как за должность "плюй в потолок".

Еще одна смерть на нашем доблестном предприятии. Парень 21 год, из армии вернулся, денег хотел летом подзаработать - раздавило вышкой насмерть. Удивительно, те кто долго работает- привыкли к такому, пожимают плечами ну да. типа случается.

Отвратительная система набора персонала

Я удивляюсь, дорогая редакция, восторженным отзывам о Кроношпане.

Все писающие кипятком хорошо мне, лично знакомы. Карьерный рост, бассейн, профессиональный рост - это сказки,которые рассказывает отдел по персоналу каждому приходящему, их самих давно тошнит от этой скороговорки, правды там - только несколько 25 метровых водных дорожек. У Чела хорошие воспоминания, ушел,так как не развился проект - снова враки. Проектов - море. в службе маркетинга и производстве начиная от Ирана и до Уфы на сотни миллионов евриков. А ушел чел потому что скользким оказался, не заработал доверия. О чем не говорят Фанаты Кроношпана, так это о выбросах в атмосферу, о показухе, когда приезжают делегации, когда уменьшают скорость на прессе, расход смолы в 5 раз меньше, выбросов соответственно меньше , дышать можно и на заводе и в городе. О чем не говорят Фанаты Кроношпана, так это о регулярно происходящих несчастных случаях. Уже тренд такой, что нет мертвых - это можно считать хорошим результатом, в 2013 году - несколько смертей на разгрузке. Кроношпан показывает пальцем на Кроновуд, Кроновуд - на поставщика, Типа Ардашер и Фат нне причем. После всего понятно, что народ не очень к нам идет. из соседних районов и областей начали людей завлекать.

Если ты прошёл собеседование и принят на работу это ещё не значит что ты будешь работать, а точнее дадут ли. Первые несколько дней отправят ознакомиться с производством, так вот начиная со склада и заканчивая офисом каждый думает что ты пришёл на его место и вместо того чтобы объяснить нужную информацию по работе выдают такие фразы:"Не знаю зачем тебя сюда вообще привели ". Единственные люди в лаборатории, всё объяснили, показали на практике испытания, всё понятно и ясно. В офисе обучать никто не хочет, будешь сидеть и ждать пока начальство разгон не даст и тебя за кем нибудь не прикрепят для обучения. Но не факт что тебя обучат, к компьютеру подпустят за день хорошо если 2 раза , но с нулевыми познаниями вряд ли вы сможете много чего сделать. Если вы не понравились своему руководителю отдела то он сделает всё чтобы вы там не работали , придётся учить брошюры от корки до корки все цифры показания на влажность в % и.т.д. Коллектив, вот здесь самое интересное, стучат практически все друг на друга дабы выслужится перед вышестоящим начальством, слова сказанные ваши перевернут и до начальства они дойдут сами понимаете в каком виде, премию вам за это явно не дадут. Чтобы работа ладилась начальству нужно на 80 % поменять персонал, для того чтобы он занимался работой а не даносами друг на друга.

То, что было сказано до меня - в основном правда. На заводе командуют немцы. Всякие поляки и чехи им помогают. местных они считают как расходный материал. Есть несколько доморощенный спецов, которые заняли средние позиции, так они сидят тише травы, при малейшем поводе готовы подставить любого. По поводу того, что народ молча все терпит, скажу, сам не видел, говорят были люди и профсоюз пытались организовать, и бодались с немцами. Так вот, на всех немцы нашли управу, подставили, уволили с позором, чтоб другим был урок. Когда нанимали. обещали развитие, все оказалось туфтой. В общем - гнилая контора

за обеды все равно доплачиваешь каждодневно,с З/П вычитают.одежда такая ,что стыдно на работу в машине приехать даже в темноте.приходиться переодеваться.в договоре оговаривается обязанности и права,но с каждым днем прибавляют обязанностей.уже и парковщик и дворник и таможенник и сотрудник на телефоне.если взял не дай бог, один выходной(за свой счет)премии нет-все 100 процентов.любое невыполнение гестаповских капризов-увольнение.немцы(любой из начальников)смотрят так,как-будто оказали неимоверную услугу за то ,что взяли нас-рабочих.заработать им денег.