Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

- Инструмент на рабочем месте вы можете ждать от пол года до нескольких лет.
- Зарплата на уровне продавца в сельском магазине.
- Ограничение в свободном времени работника. ( когда ты не куришь, а хочешь в это время просто немного отдохнуть, то тебя мастера постоянно будут спрашивать почему ты не работаешь)!
- Нет нормальных раздевалок, чтобы переодеться
- Столовая хоть есть, но пока ты дойдëшь до неё, то скоро тебе нужно будет уже возвращаться обратно. ( На обед отводится всего пол часа и если отбросить время хотьбы туда и обратно и время простоя в очереди, то на сам обед времени почти не хватает)
- Полная антисанитария! ( Иногда из вентиляций выползают тараканы и летает моль и ещё подобная живность)
- Когда тебе нужно отпроситься куда-то, то тебя конечно отпустят, но только скажут, что потом будешь отрабатывать эти дни. А отпроситься за свой счëт, либо в связи с экстренными ситуациями или просто уйти по раньше почти не получится. Ну либо получиться с обходом всех вышестоящих людей и при подписании кучи бумаг. Но это то же не точно. Мастера могут запретить)
- В твой заранее запланированный отпуск руководство может запретить тебе выходить и сказать, что им выгодно, чтоб ты вышел в отпуск немного позже или наоборот раньше. Короче тоже, что хотят, то и делают!

Работал в ОЭПО типа отдел по обслуживанию станков ЧПУ, зам начальника клиническая мразь, все на заводе бегают бегом видимо иначе депремируют .
ЗП ниже рынка процентов на 25, станки сломаны, пьяный электрик рассказывает сказки о ремонте.
НЕ идите туда работать, забегаетесь оформляться а увольняться вообще нереально прошел этажей 30 и 8000 шагов с бегунками .
Все или почти все понаехавшие ипотечные терпилы, не хотят у себя в регионах бороться с за лучшую жизнь лезут в Спб и лижут одно место начальству, при мне уволилось сразу 100 человек , целы цех.

Припарковал ТС в неположеном месте, мой косяк признаю, но охраник вместо одной створки ворот открыл обе, хотя в этом необходимости не было и поцарапал ТС. Мне позвонили и я сразу спустился вниз, а охраник сходу начал бычить, мол ничё сказать не хочешь? была бы табличка как обычно вешают "действующий вьезд" я бы и не припарковался там. Своих должностных обязаностей видимо не читал (не думаю что он это умеет делать), на мои вопросы отвечал угрозами. Имя его не запомнил, выглядит неопрятно с бесперспективным взглядом конструктивного диалога построить не получилось, да и какой там диалог если человек несправляется с такими примитивными обязаностями.

Очень холодные цеха( переработки редко,у слесарей выводят одних и тех же,кому то дают заработать,кому то нет,3 человека элита,в выходные выпивают,остаются по будням за двойные отгулы!!

Могут лишить части премии просто так(когда узнаешь об этом,то в приказе на лишение ничего нельзя исправить,и тулят любую причину).Есть один подленький зам.нач.-крыса редкая.но в остальном руководство адекватное.

Не ценят людей,простои,коллективный отпуск в январе,з/п прибааляют соим да нашим,кто понравится.

Отвратительное отношение руководства к работникам и процессу работы, лишение премий за «просто так», неподобающие условия труда, конкретно для монтажников-нет вытяжки, нет единой рабочей одежды, впечатление очень плохое, устраиваться в данную организацию не советую, руководители-эгоцентричное ,некомпетентное хамло, которые запросто могут оскорбить и унизить

Сейчас в цеху невозможно работать температура +30,домой не хотят отпускать на час пораньше,говорят охладитесь где есть кондиционеры и идите дальше работать!!

Проработал на заводе три месяца с небольшим.Потом заставили уволиться.Сказали,что если не уволюсь сам,уволят по статье.Работу всю делал без косяков,норму выполнял.Берут людей на лето,а потом выгоняют кого-нибудь.

Хамство зама по производству Александрова уже отмечалось. После увольнения Завороткина Александров распоряжается производством как собственник в личных целях. Раньше хоть делали парники и другую мелочь. Последнее время практически ежедневно выдает "госзаказ" на изготовление деталей на фрезерных и токарных станках по левым чертежам. И при этом уже не смотрит на загрузку по плановым заданиям

1. очень низкая з/п 2. нет индексации оплаты труда (последние 5-6 лет) 3. плохие условия труда (древние ПК, отсутствие рабочего места, нет униформы) 4. частая смена руководства 5. непродуктивное взаимодействие отделов/подразделений 6. отсутствие профессионального и карьерного роста

в 2011 пришла команда управленцев с кировского завода и вымела большинство тех кто работал прежде на своих рабочих местах. как правило, пришли на руководящие должности во все отделы и цеха. плюс приволокли свояков - обычных работников, которые ни чем не отличаются в лучшую сторону от работающих прежде, зато назначили им зарплаты в 1,5-3 раза выше тем кто работал прежде. отсутствие профессионализма и мания величия у этой команды налицо. если ты не из их команды, не зависимо от умений и знаний, повышения зарплаты не дождёшься. зато постоянные стрессы обеспечены - от неуёмных фантазий руководства с требованиями их выполнить. при этом фантазии через месяц забываются и возникают другие. отношение к людям как бесправному отребью. выжимают все соки, заставляют оставаться после работы, выходить в выходные, делать надуманную работу. зато увольняют в один день, угрожая статьёй. идите туда работать, если хотите увидеть оголтелый расизм руководства.