СДЭК

отзывы сотрудников о компании

компания может обмануть
Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: ЗАО Служба Доставки "Экспресс-Курьер"
Телефон: 8 (800) 250-14-05
Адрес: 1
Сайт: edostavka.ru
Сфера деятельности:
Оставить отзыв о компании СДЭК

Правда сотрудников о компании СДЭК (145)
Правдоруб (Бывший сотрудник)
Город: Москва
31.07.2019
Плюсы в работе
нету
Отрицательные стороны
Теперь отношение к сдэку только негативное. Оператор пункта выдачи в новогиреево. Директор этой точки – татьяна. Оклад не 30 на руки, а - 13% НДФЛ…Отработал 4 дня (стажировки, ОПЛАЧИВАЕМОЙ, как говорилось) , ничего не заплатили.
Алекс (Соискатель)
Город: Тольятти
25.07.2019
Плюсы в работе
Оформление со слов по ТК РФ.
Отрицательные стороны
Компетентность HR-менеджеров при рассмотрении резюме кандидатов. А также правильное обозначение должностных обязанностей и ключевых требований кандидата в описании вакансий. Позвонили по телефону, описали стандартный список требований сисадмина, пригласили на собеседование. Также просмотрел описание вакансии, где указаны требования и ключевые обязанности. Ок, приехал на собеседование. Пришел руководитель и ознакомился с моим резюме на месте, хотя это можно было сделать предварительно. Ну ладно. Пролистав резюме объяснил что я не подхожу на данную позицию в связи с тем что основная главная обязанность на этой должности - абсолютно другая, в которой у меня мало опыта. Отсюда вопрос: почему нельзя было это сразу нормально обозначить в описании вакансии, вместо того чтобы писать о других обязанностях? Либо спросить об этом по телефону и не тратить моё и своё время на бессмысленную встречу? Или хотя бы сперва руководителю отдела ознакомиться с резюме кандидата? Видимо в этой конторе царит хаос в организации работы, некомпетентный персонал и отношение на пофиг. Либо некоторые сотрудники на своих местах "по кумовству". Не рекомендую для трудоустройство в эту шарагу.
Дмитрий (Бывший сотрудник)
Город: Серпухов
18.07.2019
Плюсы в работе
Нет
Отрицательные стороны
Читай предыдущий отзыв,прав парень,написав про этот свинский коллектив,а особенно о Жене,говно,а не человек,такому человеку работать одному,быдло и больше нет слов
Александр (Бывший сотрудник)
Город: Серпухов
18.07.2019
Плюсы в работе
Нет
Отрицательные стороны
Коллектив гавно,работал только что не было другой работы,отдельно хочу написать про Евгения,начальника этой гребенной конторы,ставит себя выше всех,разговаривает со своими подчинёнными только оптом р матом.И вообще весь коллектив разговаривает матом,все свиньи,на работу выходить не хотелось.А Евгений вообще хитро ..ебанный тип,таких руководителей надо в шею гнать.Фу ни ходите работать к ним,в этот свинячий коллектив,нормальный человек,там долго не задерживается
Славик (Бывший сотрудник)
Город: Ангарск
16.07.2019
Плюсы в работе
Их нет
Отрицательные стороны
Ебаное отношение к работникам, бензин дорожает зарплата на месте, на вопрос почему не поднимаете ответ один правительство виновато, амортизация не ввплачиваеться не советую , ебашиш как пчелка в итоге копейки.
Соискатель (Соискатель)
Город: Новосибирск
25.06.2019
Плюсы в работе
Вежливый HR
Отрицательные стороны
Проходила собеседование по Скайпу, HR обещал, что "завтра вам перезвонит руководитель, по телефону, так что будьте на связи". На следующий день я ходила приклеенная к мобильнику (обычно я так не делаю)) - обещали же! В итоге никто не перезвонил. Ни завтра, ни послезавтра, ни на следующей неделе. Я всё понимаю, соискатель по какой-то причине может не подходить, но зачем заканчивать общение ложью? Смысл? Для этого есть хорошая формулировка "я передам Ваше резюме руководителю и он перезвонит, если примет положительное решение". Но зачем утвержать, что вам позвонят (ждите звонка, ага), если есть какие-то сомнения?! Это абсолютное неуважение. Лично я с таким ещё не сталкивалась. Впечатление от компании осталось плохое. Не понимаю видимо работающие там люди, что таким образом себя дискредитируют.
Анна (Бывший сотрудник)
Город: Тверь
29.05.2019
Плюсы в работе
одни обещания!!!!!!! красивое название
Отрицательные стороны
Устроилась на работу, пообещали 25 оклад и % с продаж. начала ходить на работу ,спустя неделю узнала у сотрудников,что здесь оклад 12500 ,остальное получишь если бонусы наберешь ( а их набрать с первого месяца не возможно). В итоге после 2 недель работы я решила уйти. Денег я не получила,Дарья(типо директор там) сказала,что моей зарплатой оплатит тренинги мои,якобы они не бесплатные. Народ не держится, как в тюрьме.чай 15 мин и обед 30 мин. В итоге потраченное время . Бегите оттуда,один обман.Пока работала улыбались,потом ,как только уходить стала и отношение резко изменилось.
Мария (Бывший сотрудник)
Город: Тверь
06.05.2019
Плюсы в работе
НЕТ!!!
Отрицательные стороны
Обманывают, не выплачивают Зарплату.Отработала 2 недели, не выплатили ни копейки, хотя изначально уверяли что зарплата начисляется с первого моего дня. Вот так и мульти сервис.В конторе бардак, на одного человека вешают обязанности не по должности. Не советую здесь работать, бегите!!!!!!!!
Сергей (Бывший сотрудник)
Город: Краснодар
21.04.2019
Плюсы в работе
Работа будет у вас всегда,так как работать некому.
Отрицательные стороны
1.Принимают на работу с нарушениями,берут в день а потом переводят в ночь так как работать некому.На вопрос один ответ:Пиши заявление на увол.Руководство не адекват.з.п вместо 33-35 вы получите 27-29р.Мотивируя тем что обьёмы упали,хотя работы очень много и людей нехватает.Куда смотрит Директор не понятно.
Петр (Бывший сотрудник)
Город: Тула
16.04.2019
Плюсы в работе
Нет
Отрицательные стороны
Началица СДЕК Тула дебильная мразь, такая же как и ее дочка, они всегда и во всем правы, а по факты мошенники чистой воды не работайте там никогда, кидалово может произойти в любой момент, а условия труда не соответвуют описанному в их обьявлениях.
Игорь (Бывший сотрудник)
Город: Москва
01.04.2019
Плюсы в работе
Хорошая возможность узнать какой работы нужно избегать
Отрицательные стороны
Проработал на своей машине месяц , перед Новым годом . Четыре выходных , ремонт машины , 12 -14часовой день ( при заявленном 8ми часовом) . ВОЗМОЖНОСТЬ ЗАРАБОТАТЬ 3G: Gрыжу Geморой Gастрит
Алексей (Соискатель)
Город: Самара
26.03.2019
Плюсы в работе
Нет
Отрицательные стороны
С горем пополам дозвонился. Разговор был короткий, назначил встречу на 18.00 26.03 Я пришёл, управляющий Валерий, спросил сколько лет, я сказал 40, он ответил, не подходите, развернулся и ушёл, елы палы, а по телефону не судьба сказать мне это, устраивал я Кладовщик ом. Это г. Сызрань
Василий (Соискатель)
Город: Москва
12.03.2019
Плюсы в работе
Их нет
Отрицательные стороны
Первое впечатление было обманчивым, пришел на собеседование, было куча народу, назначили собеседование в 2 часа, в итоге проторчал там три часа, пока вызвал к себе сотрудник hr. Бардак полнейший! Не могут спланировать собеседования так, чтобы каждый кандидат проходил собеседования вовремя! Ладно. Собеседование прошел. Отстажировался. Сказали, что все хорошо, и после 2-х дней собеседования приезжать на оформление! Бригадир торопил, чтобы я скорее уволился с предыдущего места работы, платили копейки. Вот и решил найти что-то более высокооплачиваемое. И вот момент истины! Уволился с работы как и сказали в СДЭК!! Все время был на связи с бригадиром, говорили, что ждут меня в команду. Приезжаю в их офис на оформление на Авиамоторную 67/8. Мне говорят, что офис переехал, спросил куда, в отделе доставки сказали адрес. Приехал на следующий день, сказали, что коробки мол еще не разобрали, не могут приступить к работе! "Ждите звонка от сотрудника отдела кадров на оформление" - сказал мне сотрудник отдела (Ф,ИО,) . Прождал 2 дня с 6-7 марта, далее все выходные, но никто так и не позвонил! Я позвонил своему "будущему" коллеге, который меня стажировал, меня начали кормить "завтраками", мол жди звонка, если мол тебя пригласили на стажировку и ты ее прошел 100% возьмут на работу! В итоге на следующий день, звонит этот "будущий" коллега, и говорит, что дела плохи! Сказал, что на мое место уже приняли сотрудника! Я перезваниваю сотруднику отдела по работе с персоналом Виктории Пасевич, и мне она подтверждает, что мое место занято, и что как же так Вам не сказал Ваш бригадир Дмитрий, что на ваше место уже взяли человека! Под дурочку хорошо скосила, сказала, что все вакансии заняты, вакансий больше нет и на следующий день у них видите ли обновились данные, как выяснилось потом!!! Я позвонил и уточнил, Виктория сказала, что передаст мои данные в отдел оформления и что мне нужно опять ждать звонка!!! Даже кинул отклики на те "свободные" вакансии!!! И что же, хаааа, мне пришли ОТКАЗЫ!!! В общем, понял одно, НАХ*Й МНЕ ЭТА СРАНАЯ КОМПАНИЯ НЕ СДАЛАСЬ!!! ОФОРМЛЕНИЕ НЕ ОФИЦИАЛЬНОЕ, СОЦ. ПАКЕТА НИКАКОГО И НАЁ*ЫВАЮТ ЛЮДЕЙ КОНКРЕТНО!!! УВАЖАЕМЫЕ СОИСКАТЕЛИ, ИЩИТЕ РАБОТУ С ОФИЦИАЛЬНЫМ ОФОРМЛЕНИЕМ, Я НЕ УДИВЛЯЮСЬ, ЕСЛИ В ЭТОЙ ШАРАШКИНОЙ КОНТОРЕ ЕЩЕ НЕ ДОПЛАЧИВАЮТ СОТРУДНИКАМ!!!! ГОСУДАРСТВЕННУЮ ИНСПЕКЦИЮ БУДЕТ СЛОЖНО, ЕСЛИ ЧТО НАТРАВИТЬ.... ВСЕМ УДАЧИ В ПОИСКАХ....
Олег (Сотрудник)
Город: Москва
06.03.2019
Плюсы в работе
Обман на деньги
Отрицательные стороны
Не доплата денег путем искусственного занижения качества работы сотрудникп
Артём (Соискатель)
Город: Челябинск
04.03.2019
Плюсы в работе
Лохотрон!
Отрицательные стороны
Работал неделю, сказали всё оплатят, даже если не возьмут. В итоге исправно развозил заказы неделю, по итогу не заплатили не компенсацию ГСМ ни ЗП, ничего! Лохотрон: берут сотрудника, он катает на своём авто, за свой счёт их заказы, а когда надоест, ему говорят, что вы не подходите, ничего не оплачивается! Я в шоке!
Максим (Соискатель)
Город: Московская Область
30.01.2019
Плюсы в работе
Их нет
Отрицательные стороны
Почта, ну просто замечательная...я бы поставил ей 5 звезд за то, что обогнала почту россии по еба...ству, уро...ству в работе с клиентами, полному нежеланию работать и выполнять свои обязанности, по получению обратной связи и быстроте ее получения, по работе сотрудников отдела качества. Никогда, слышите- никогда не отправляйте посылки в этой еб-ой компании. Лучше почтой россии отправить, чем через них. Простите за спам, если вы это увидите и на других сайтах, но я решил выкладывать это на каждом сайте История следующая, приготовьтесь к захватывающему экшену королевства СДЭК: Отправили мне посылку, которая занимает 2 места в багаже, так как груз тяжелый решил заказать доставку на дом, заплатил за это денег и тут началось...сначала меня попросили позвонить отправителю и сказать ему, чтобы он им позвонил и сказал что деньги уплачены (бред конечно и абсурд (из разряда все для клиента), но я подумал что обычная практика). Дальше лучше, звонит мне водитель ЧЕРЕЗ 3 ДНЯ и говорит, поскольку места груз занимает 2 багажа, то мой заказ переносится на еще 2 ДНЯ. Ладно, звоню им и прошу доставить после 7, поскольку будни это рабочий день- мне говорят без проблем- доставим. через еще 2 ДНЯ мне звонит в 3 часа дня курьер и говорит что он будет через 15 минут. Я ему говорю что доставка после 7 вечера, на что он мне отвечает что они работают до шести (никакой связанности отделов и главного офиса видимо нет).я еще раз звоню в головной офис, начинаю уже разговаривать на повышенном тонне, на что мне говорят доставят сегодня после 7. В общем доставляют мне груз после 7 и курьер говорит что они не работают после 6 и это исключение (абсурд-главное правило этой компании, помните эти слова, отложите в памяти пока читаете). вручает мне посылку и говорит распишитесь- я ему говорю что у меня 2 места багажа, на что он мне отвечает- это и есть два места. Поскольку я не знал что конкретно мне отправили я расписываюсь в накладной (экземпляр накладной мне естественно никто не дал). После распаковки я понимаю что это одна посылка. Начинаю звонить этому курьеру, он говорит что офис закрыт и просит подождать до следующего дня. на следующий день я связываюсь с ним и он в течении половины дня говорит что на складе у них нет такой посылки и просит звонить в головной офис. Звоню на горячую линию этого царства СДЭК (а дозвониться очень сложно, поскольку у них настолько дерьмовая горячая линия, что когда ждешь ответа по часу (приложил бы скан, но нет такой функции здесь) у тебя горячая линия сбрасывает ответ твой и ты снова ждешь по часу (тендерная система рулит видимо, правильно сдэковские уе**ки? эсес мне кажется милосерднее были). В общем дозваниваюсь я до оператора и мой запрос регистрируют и говорят то в течении 4 часов со мной свяжется человек из отдела качества. Ну и как вы думаете что происходит?! проходит 6 часов ни звонка ничего. Звоню еще раз, говорят через 2 часа, проходит 3 час- звоню еще ну и так полторы недели продолжалась, висит мой запрос зарегистрированный и со мной никто не связался. Через полторы недели я узнаю случайно, что мой вопрос якобы закрыт как выполненный. В общем итоге когда я начал орать мне дали внутренний номер сотрудника который занимался моим вопросом, зовут Аленка и внутренний номер 21094 (до нее как вы понимаете дозвониться нереально, поскольку тендр в царстве сдэк делает чудеса и магию). До нее я дозванивался дня 3, в итоге когда написал на сайт "качество сдэк" со мной в течении часа связались (вот кстати номер заявки сдэковские уе***ки XLD-9W6-9BNH (Номер заявки: 25002)). Данный сотрудник по имени Алена мне говорит, что мой вопрос будет рассмотрен в течении 5 дней (и тут после всех этих нюансов уточняйте каких дней) и оказывается 5 РАБОЧИХ ДНЕЙ (а это было перед новым годом, прошел месяц с зарегистрированной моей жалобы, месяц КАРЛ!!!!). Алена мне говорит, ваш запрос обработан, на что следует вопрос- кто получил тогда мою вторую посылку??? В общем после нового года я звоню Алене- на что она мне отвечает- "как, вы до сих пор не получили посылку? Ну видимо мы ее и не найдем. Нужно чтобы отправитель позвонил нам и написал заявление на компенсацию". Ну думаю ЗБС получил и отыскали посылку. Сервис Агонь!!!! (не ведитесь на эти положительные комментарии из Новоросийска, Новосибирска и др. северных городов- у них там головной офис находится. откуда знаю? да я собираюсь взорвать это исчадие ада на земле, это СУКА ВОСТОЧНЫЙ МОРДОР, ДЕВЯТЫЙ КРУГ ДАНТЕ!!!!! Сами пишут себе комментарии, как фашисты натуральные!!!) отвлекся немного, продолжаем дальше (да, это еще не все) Значит отправитель звонит и пишет заявление на компенсацию, а в ответ получает отказ...отказ со словами "Ваша посылка была доставлена". Оказывается та накладная была на 2 груза и несмотря на то что мне ее не вручили и я регистрировал ее как пропажу, все-равно ХЕР ВАМ, А НЕ КОМПЕНСАЦИЮ (к клиенту относятся как к говну). не смотря на то, что я в течении месяца открывал заявку в службе качества- мне так никто и ничего не компенсировал и не вручил (дублирую суки сдэковские номер заявки XLD-9W6-9BNH (Номер заявки: 25002)). В течении уже полутора месяцев я пишу на почты разных людей этого царства, а вответ меня отправляют к другим сотрудникам. В итоге я добрался до последнего, но он мне не отвечает почему- то (я выложу их все почты сюда, последнее мыло будет якобы главного сотрудника по качеству, если не сложно, пожалуйста, напишите что он ГАН*ОН). Вывод очень прост- не пользуйтесь никогда данной службой доставки, это самая вшивая доставка на земле, к клиентам отвратительное отношение, у почты россии в разы лучше. Если вы думаете отправить дешево и быстро в сдэк или еще дешевле, но чуть дольше и в почте России- лучше отправьте в почте России (быстрее будет). Админ, очень прошу не удалять данный комментарий, пусть все знают в какую компанию они относят свои посылки. P/S/, как и обещал почты сотрудников, которые мне так и не ответили и помните последняя- это главный человек по качеству, которому наплевать на клиента и важно только не компенсировать ничего и вообще отъе*ались бы от него было бы видимо круто. напишите ему что он ГА8ДОН). Я подаю на них в суд. Раз они не понимают что такое качество и работа с клиентами. Буду писать комментарии по каждому этапу в суде с ними, буду еще просить компенсировать за моральный ущерб, поскольку данное поведение аморальное поведение к клиентам. Ждите иск. Вот моя почта сдэковские уе*ки: [email protected] и вот номер накладной, вы же ее постоянно спрашиваете, без нее никак 1101516976. А то будете писать что это очередной конкурент Ваш пишет, маркетологи ху*вы! [email protected] [email protected] А вот главный уе*бок по вопросам, касающимся данной претензии Вы можете обратиться к Скрипкину Сергею ([email protected]) Привет тебе Скрипкин Сергей!!! Почту открой и посмотри входящие казел е*аный! Там еще скриншоты есть. Никогда не отправляйте их почтой....НИКОГДА!!!!
Сергей (Бывший сотрудник)
Город: Кстово
29.01.2019
Плюсы в работе
З/п более менее вовремя( пока работаешь)))
Отрицательные стороны
Заболел,машина сломалась сразу минус премия из з/пл. При расчёте за 8 рабочих дней заплатили 1060 р,типа 4 дня были выходные и они не вошли в з /пл.
Павел (Сотрудник)
Город: Москва
17.01.2019
Плюсы в работе
З.П
Отрицательные стороны
Проработал в компании 3года,с 12.11.18г решил пойти в отпуск с последующим увольнением. В декабре когда должны были выплатить З.П за ноябрь с 01.11-12.11 Добрые знакомые которые остались работать в СДЕК подсказали,что у меня стоит один день невыход на работу хотя я все дни выходил а это -8000руб. Когда получил З.П.начал выеснять что да как почему у меня стоит один день невыход но начальства О.Д сообщили мне ,что помочь нечем не могут.Кто то ошибся якобы,а пострадал я.
Иван (Бывший сотрудник)
Город: Нижний Новгород
25.11.2018
Плюсы в работе
Нет
Отрицательные стороны
зп черная. Кидалово на деньги. Директриса Юля лопает с сотрудниками, а потом пьяная шарахается по складу. Тренинги для сотрудников дебильные, от которых ты отказаться не можешь. Постоянно не работает программа, а ген.директор Гольдорт письма шлёт с утешениями. Цирковая компания с клоунами.
Елена (Бывший сотрудник)
Город: Липецк
24.11.2018
Плюсы в работе
Их нет.
Отрицательные стороны
Если Вы ещё сомневаетесь выбирать ли эту контору, то сразу скажу - нет, ни малейших сомнений быть не должно, ищите другое. Если сомнения всё ещё есть, не поленитесь и прочитайте мой отзыв об этой работе. Расскажу Вам обо всем и по порядку. Работала в г. Липецк, здесь СДЭК представлен ИП Кордюков М. М. При собеседовании никто не скажет Вам, что Вы будете работать в ИП. Это выяснится позже. Я пришла на должность менеджера по продажам, но мне сказали, что пока не начнётся обучение (оно дистанционное, проводится через скайп, удалёнными специалистами), ты поработаешь в отделе клиентского обслуживания (далее, КЛО), мотивировав это тем, что при продажах это всё равно пригодится, якобы надо знать всё изнутри. По итогу, эти вещи никак между собой не связаны. Но речь не об этом. Я, как добросовестный работник, в первый же день принесла свою трудовую для оформления, написала заявление на приём на работу (заявление я писала от руки, 12 октября). И о чудо, каково же было моё удивление, когда через пару дней я зашла в кабинет к директору, а на его столе оказалось это заявление в напечатанном виде, естественно, подписано оно было уже не мной. Через несколько дней я зашла в рабочую программу и увидела что дата приёма - 19.10. Меня это очень насторожило, но я всё-таки проработала ещё несколько недель, прежде чем уйти из этого чудесного места. Отмечу, что зп мне выдали с огромным нежеланием и всего лишь половину, изначально сказали что вообще за ноябрь ничего не заплатят, потому что неделю у меня было обучение и они якобы не собираются его оплачивать. Не понятно, конечно, почему его должна оплачивать я, раз мне это обучение вообще не пригодится. Также мне отдали мою трудовую без какого-либо упоминания о том, что я там работала. Но это всё лирика. В сухом остатке - зп платят в конверте, проценты с продаж вы не получите, по трудовой не оформляют, хамское отношение руководства и отвратительный коллектив. Если вы хотите работать не ради денег, то возможно это вам подойдёт.
Владимир (Соискатель)
Город: Москва
10.11.2018
Плюсы в работе
Не нашёл.
Отрицательные стороны
Разительное отличие описания и действительности. Позвонили, пригласили на собеседование. Контора находится далеко от метро, в промзоне. Когда я пришёл, в переговорной сидело 15 человек. Анкет и ручек не было, закончились. Сразу напрашивается вопрос о профессионализме HR, назначили массовое собеседование и не позаботились об элементарных вещах. Через пять минут парень принёс анкеты, ручек не принесли, ещё через пятнадцать минут пришла хабалистая девица, которой "корона" явно мешала идти. С ходу сцепилась с парнем у которого не было ручки, типа, надо было "у охранника попросить" (первый раз такую чушь слышу). Озвучила условия: 2/2: 2 дня день, 2 вых., две ночи, 2 вых. и т.д.; с 9:00 до 21:00 и с 21:00 до 9:00 соответственно, по 11 часов ( 1 час обед), з/п 43000/47000 минус 13%. Но, 3 месяца исп. срок с з/п 33000, по договору ГПХ, з/п "серая". Самое интересное, "стажировочные" дни. Все кандидаты по которым будет принято положительное решение, должны будут отработать два полных дня по 11 часов и если после стажировочных дней, вам не перезвонят и не пригласят на оформление, значит вы не подошли и стажировочные дни вам не оплатят. Девица особо подчеркнула, что это обязательное условие и кто не согласен может не терять время. Хорошо устроились, если каждый день устраивать такое массовое "собеседование", потом приглашать всех на стажировку и не перезванивать, можно неплохо сэкономить. Потом девица села, развалясь на стуле, с высокомерной ухмылкой и тут же, начала "индивидуальное" собеседования у всех на виду. С видом профессора психологии, задавала тупые вопросы, типа, почему вы хотите работать у нас в компании и чего вы ожидаете от работы у нас. Естественно мне перезвонили и пригласили на "стажировку", естественно я их послал. Но это ещё не всё, через две недели они мне снова перезвонили в 11 часов утра и осведомились, не забыл ли я, что у меня сегодня стажировка (?!). Что за бардак у них творится в отделе персонала? Что за бездари у них там работают? Вывод, если хотите гарантированно отработать 2 дня бесплатно вам в СДЭК. Если даже оставят, то так и будете работать за копейки по договору ГПХ, по которому они вас могут выкинуть в любой момент, не заплатив.
Иван (Сотрудник)
Город: Москва
26.10.2018
Плюсы в работе
Коллектив
Отрицательные стороны
Работаю 2 года в этой компании, Отношение начальства просто свинское!!! Коллектив дружный. Заболел/машина сломалась сразу -8к с зп, хорошие бонусы заработать сложно так как косяки компании идёт тебе в минус, доставку выдают не прозвонив и не предупредим клиента, клиент отказывается от заявки и т.д. То есть все комики которые происходят по вине компании идут в минус твоей зп. Не советую, только нервы и время потеряете, а то что заработаете скорее всего уйдёт на ремонт Авто и на бензин, и да, посылки выдают очень часто не совсем мелкогабаритные, иногда и по 20кг приходится грузить в своё авто за копейки .
Оксана (Бывший сотрудник)
Город: Московская Область
12.08.2018
Плюсы в работе
работа для начинающих
Отрицательные стороны
СДЭК ИП Погонцев А.В. г. Павловский Посад Официально не трудоустраивают, мало того все гос. праздники гуляешь за свой счет (включая новогодние каникулы). Такого конечно я не встречала в своей трудовой деятельности...На первичном этапе вешают лапшу про официальное трудоустройство, высокий заработок, будьте готовы первые мин 2 месяца получать оклад в 15000....Подкупило лояльное отношение, но и этим при случае упрекнут. Итог: потерянное время и разочарование. При увольнении % с продаж не выплачивают, ссылаясь на то что не выполнила план...хотя была договоренность, что дорабатывая до конца месяца всех клиентов и наработки передаю коллеге. Не связывайтесь с ИПшниками!
Илья (Соискатель)
Город: Москва
10.08.2018
Плюсы в работе
нет
Отрицательные стороны
отозвался на вакансию "РОП", интервью по телефону с Ивановым Олегом (офис метро Комсомольская). Человек полностью неадекватен в работе, компетенция "НОЛЬ". Началось все с того, что предложил мне по телефону решить задачу. Исходные данные от него : "У Вас 1 менеджер по холодной базе, KPI состоит из : а) количество звонков = 50/ день, а он делает 40; б) количество отгрузок из этих звонков -? (но при выполнении всего -зарплата выше среднего по рынку. На вопрос, а какая средняя зарплата по рынку, ответа я не получил). Что бы Вы сделали для улучшения?...Мой ответ: 1) прослушка скрипта; 2) аналитика базы (может в "молоко" стреляет); 3) просмотр условий премирования менеджера (почему он не заинтересован в выполнении 60-100 звонков и бОльших отгрузок...Ответ Олега: "Нет, у менеджера ВСЕ хорошо (и скрипты, и база, и условия премирования...(только отгрузок НЕТ)) - Вы нам не подходите". Спрашиваю : "Почему?". Он :"Неправильный ответ". "А какой правильный?". "Я бы провел работу тайм-менеджера. А правильная ли у него стоит задача по количеству звонков 50/ день". И начал рассказывать про "воронку продаж" (кроме теории даже не в университете ,а на каком -нибудь месячном курсе ,не зная практическое применение). Мне стало интересно, решил поговорить: "Олег, так Вы мне исходные данные в задаче поставили четкие, а математическое уравнение решается при наличии исходных данных, таков закон." ... и тут нокаут мне от него : "Значит я неправильно свои мысли выразил и неправильно задал Вам вопрос". Работодатели, посмотрите на своих сотрудников и на их компетенцию. Это мой Вам бесплатный совет.
Татьяна (Бывший сотрудник)
Город: Нижний Новгород
28.06.2018
Плюсы в работе
Есть пара хороших коллег , бесплатный чай кофе , и есть место для обеда
Отрицательные стороны
Что можно сказать о франчайзи ИП Плуталов С.А (НН) отвратительная контора , где сотрудники МОП ,КЛО, воспринимаются как не люди, а просто рабы, могут уволить сотрудника просто потому что не понравился или попытался отстоять свои права . Сотрудников не ценят от чего и постоянная текучка кадров . Лгут про оформление по ТК ( первые 3 месяца вы работаете по гражданско правовому договору, где трудовая книжка не работает ) , а потом будете постоянно ждать и спрашивать у Фоменко про договор , но у него то вечно времени нет , то у верхушки согласования ждет, так и постоянно и обещает , но когда сами обращаетесь к руководству выше , сразу орать начинает.. Премии и зарплаты выплачивают себе и руководителям , зато очень хорошо штрафуют сотрудников. При увольнение найдут из чего можно урезать у вас зарплату,Клиентский отдел работает больше всех , мало того что 5 раб неделя так и сб и вс рабочие и выходят в эти дни только КЛОшники , переработки не оплачиваются , как по дням так и по часам , постоянные разборки с клиентами а в некоторых ситуациях приходиться выплачивать из собственного кармана , для того что бы получить зарплату. Если у сотрудника появилась какая то проблема , то всем насрать, никто нечего не знает , (даже руководство) всю ответственность в ПВЗ идет только на КЛО . Еще постоянно тычат про деловую этику, хотя сами ее и не соблюдают , оскорбляют , орут ( особенно за спинами клиентов , сотрудников и просто людей приходящих в ПВЗ оскорблять их за их спинами , явный признак не воспитанности, или когда некий фрукт ( один менеджер по развитию) не может добиться своего и сразу бежит за телефоном звонить папочке ( ИП) , то тут прям никак не руководитель и подчиненный Поэтому если хотите вечных нервотрепок ( а она там постоянно есть ) можете идти , но я не советую ,
Aleksei (Бывший сотрудник)
Город: Екатеринбург
21.06.2018
Плюсы в работе
их нет
Отрицательные стороны
Я хочу написать отзыв о компании СДЭК в городе Екатеринбург много написано негативных отзывов и большая часть из них правда расскажу почему так происходит вообще я хочу рассказать о компании как о работодателе так как являлся сотрудником этой компании точнее курьером так вот начнем с заработной платы обещают ее на первый взгляд очень высокую порядка 55-56 тысяч рублей но во первых они не набирают сотрудников в штат никакого официального устройства трудовой и остального более того вам ставится условие что вы должны зарегистрироваться как ИП и далее со своего дохода платить налоги как предприниматель то есть примерно 30000 рублей в год в пенсионный фонд 6 процентов со всей суммы плюс 1 процент если доход составляет более 300тысяч рублей в год далее бензин компенсацию гсм они практически не выделяют хотя официально требуется чтоб автомобиль был универсал но гсм выделяют как для малолитражек типа матиза в среднем каждый курьер в месяц покупает из своих средств топлива на 5-6 тысяч рублей не считая последнего роста цен на бензин а если учесть износ самой машины при такой работе то сумма легко перевалит за 10000 рублей в месяц вот и отнимите эту сумму от зп в 55 тысяч остается 40-45 тыс. руб. еще минус налоги на ИП но это если учесть что вы получите максимально возможную зарплату тут идет следующая система сама зарплата составляет 22000 далее идут премии за количество адресов которых должно быть 47 штук отдельных адресов забранные или доставленные несколько штук о одну организацию считаются одним адресом если кто работал в доставке тот наверняка знает что просто не возможно посетить за день 47 точек далее из всех адресов нужно выполнить 94 процента тут тоже нужно учесть что сдэк единственная компания в которой есть такой показатель как невыполнение по вине клиента то есть как каким бы причинам груз не доставлен клиенту неважно нет дома нет денег вообще перепутали город зарплата у курьера все равно упадет причина невыполнения неважна а невыполнения будут так как большинство грузов составляют товары интернет магазинов но из них большая часть выдается без прозвонов что это значит клиент заказывает себе какой-то товар он пришел и его выдали на доставку а клиента никто не предупреждал что товар ему привезут сегодня он получает с утра смс уведомление что сегодня туда-то туда-то прибудет груз с 10 до 18 часов ожидайте курьера естественно клиента не оказывается на месте у вас падает процент выполнения минус к зарплате что касается посылок которые все-таки прозваниваются перед доставкой то они почти всегда оказываются в минимально по регламенту возможном трехчасовом диапазоне что часто очень неудобно по маршруту например с 10 до 13 а адрес оказывается у вас почти последним на маршруте или на оборот клиент ожидает с обеда например с 15 до 18 а он у вас в начале маршрута проезды в несколько кругов компания по гсм не компенсирует у курьера есть офицыальный срений проезд по району и все по среднему показатею компании бензин якобы стоит в среднем 38 рублей самих адресов кстати необязательно может быть 47 вообще формального ограничения на количество выдаваемого груза нет из может быть и 50 и 70 и даже более сотни особенно много груза выдается по понедельникам но при этом существует штраф 100 рублей за 1 адрес который ты не успел вот и приходится курьерам отмазываться что мол до этого клиента не дозвонились к другому не смогли попасть или зная что какое-либо предприятие работает допустим до 17:00 или 16:30 зная это можно после наступившего времени сообщить оператору ( выставить проблему невыполнение по причине закрытая территория) но не ай бог сказать что не успел по настоящему могут оштрафовать дополнение насчет штрафов существует такая премия за ежедневный выход равная 3000 рублей и штаф за невыход 1500 рублей поэтому не дай бог вам заболеть или сломать машину вы получаете минус три тысячи за ежедневный выход плюс 1500 штаф итого минус от зп 4500 рублей один день плюс полторы тысячи кажый последующий плюс пересчитают премию за адреса и процентные показатели сейчас за больничный вроде не штрафуют но в любом случае минус 3000 и прочее это если не было неуспеваемых адресов штрафы вообще придумываются и вводятся в сдэке с регуляностью можно даже остаться должным компании это конечно исключение но случаи бывали как-то разрешить сложные в работе ситуации через курьерских бригадиров не представляется возможным в лучшем случае они скажут чтоб сам звонил договаривался с клиентами чтоб дожидались либо забирали груз сами с пунктов выдачи либо столкнешься с откровенным хамством от бригадиров с угрозой штрафов и историей о том что до тебя на районе работал человек и со всем прекрасно справлялся не жаловался и отчасти это правда жаловаться в сдэке бесполезно обычно ситуация складывается следующим образам человек работает на износ количество заказов растет компания тратит огромные усилия для привлечения новых клиентов человек не справляется его зарплата падает он увольняется его район делят новенькие курьеры без увольнение раздел района и выделение помощи происходит редко в компании почти всегда текучка кадров среди курьеров а с набором новеньких проблема так как у компании раздутое самомнение и требования к кандидатам как в охрану к президенту малейшие пятно на репутации ( паример просрочка платежа по кредиту судебное взыскание- даже алименты) и кандидата не пропускает служба безопасности что касается прямого руководства курьеров то есть бригадиры их на нынешний момент шесть человек плюс менеджер отдела доставки и его зам а толку с них буквально нуль кроме отговорок и хамства от них ничего не будет взять хотя бы тот факт что они с большой периодичностью появляются на работе пьяные либо просто употребляют алкоголь прямо на работе особенно в плане некомпетентности отличаются такие бригадиры как Пиксин Павел который ничего не может сказать кроме как что он в свое время был лучшим курьером все делал сам и справлялся а вы мол расслабились и Дмитрий Лукоянов который может решать проблемы лишь при помощи угроз хамства и мата обещая оштрафовать уволить и т д. Старого директора Евгения Бахарева они побаивались но новый Мартюшева Ольга пустила отдел доставки так сказать на самотек по приходу в компанию она занялась откровенной показухой навроде сокращения расходов путем уменьшения трат на сахар чай и кофе которое раньше выделялись сотрудникам закупили некачественную расходку( конверты пакеты для почты) зато при этом раздула штат бригадиров с четырех до восьми человек что не сказалось на выполнении ими своих обязанностей для себя любимой взяла личного секретаря да и вообще штат руководителей различных звеньев вырос на столько что руководителей значительно больше рядовых сотрудников что вообще касается отношений в коллективе СДЭК расшифровывается как Служба Доставки Экспресс Курьер и по логике курьеры (отдел доставки) должны составлять в компании рабочую основу а все остальные отделы должны им оказывать активную и вообще любую помощь однако отношение к курьерам в компании СДЭК человеческим не назвать скорее к ним относятся как к собакам и любой сотрудник другого отдела (бухгалтера кладовщики клиентский продажный отдел и т д) особенно имеющий хоть какой-то ранг считает себя на две головы выше курьера и считает своим долгом указать курьеру на его место. Это нужно иметь ввиду если планируешь работать курьером особенно в сдэке. Жаловаться на сдэк подавать в суд и т д практичеки бесполезное дело в компании большая команда сильных юристов а вы по факту получаетесь не сотрудники а индивидуальные предприниматели с которыми у компании договор об оказании возмездных услуг который легко разорвать кстати заявление о расторжении договора вы пишите сразу при устройстве без даты и компания фактически может уволить вас задним числом ще одна фишка от компании это выплата заплаты по 25 числам за предыдуший месяц если проще устроились в мае зп получите 25 июня за май месяц то есть уволились плохо без отработки компания увольняет вас задним числом благо заявление уже есть и выплачивает вам зп со всеми штрафами которые сочтет ныжными у компании вообще интересная логика насчет зарплаты и условий работы например на вопрос об отпускных они говорят что вы ИП и отпуск вам впринцыпе не положен ведь вы не сотрудник по найму а то что при такой системе зарплата должна начисляться почасовая либо сдельная и без штрафов их не смущает или вот еще пример как они заявляли что у нас самые лучшие условия работы среди конкурентов на что конечно курьеры привели множество примеров компаний с лучшими условиями на это руководство компании ответило мы не вносим в статистику крупные международные компании Нормально мы не считаем тех кто получает больше нас а среди тех кто меньше мы самые богатые. Из всего вышесказанного могу сказать из-за так называемой (рабской по другому не назвать) мотивации труда курьерам сдэка в принципе абсолютно наплевать на клиентов более того они надеются чтобы их не стало слишком много нет все стараются работать более менее хорошо но не на максимум ведь если много сотрудников выполнят максимум то управляющая компания сразу повысит нормы поэтому перестараться нельзя то есть будете работать много вы просто будете работать много выше потолка не заплатят а потом еще и норму подымут. Нет конечно есть профессионалы или как сказать топ курьеры они не просто выполняют нормы но и значительно их превосходят это опытные курьеры которые знают свой район как свои 5 пальцев знают основную часть клиентов уже лично имеют с ними прямые контакты и т д однако рабочий день у таких курьеров я говорю на полном серьезе иногда длится с 7 утра до 23 часов вечера. Что могу сказать в итоге жаловаться по многим часть описывал выше причинам в любую защитную либо контролирующую организации практически бесполезно поэтому клиенты если не хотите чтобы к вашим отправлениям относились самым наплевательским образам не обращайтесь в данную компанию. Что касается будущих сотрудников именно курьеров то зарплата примерно в 40 тысяч чистыми( после всех вычетов и вложений в ведомостях то есть без них суммы намного больше) может это и больше чем у грузчика дворника и т д но если вы при этом профессиональный водитель с отличным автомобилем с чистой репутацией и большим опытом знаете отлично город и при этом готовы работать по 15-18 часов в день шесть дней в неделю с огромной материальной ответственностью без больничных и ремонтов то задумайтесь на таких условиях и в такси можно заработать больше
Анна (Бывший сотрудник)
Город: Нижний Новгород
17.06.2018
Плюсы в работе
их нет.Хотя если любите *лизать жопу* начальству и всегда поддакивать,то можете быть на хорошем счету!
Отрицательные стороны
Руководство не всегда вовремя выдает д-ср на обеспечение жизнедеятельности офиса,были ситуации,что сотрудники сами складывались.При устройстве на работу присутствует договор ГПХ на 1-2 месяца, но у сотрудника забирают трудовую сразу!!Вас могут уволить в один момент,если ДАЖЕ по ТК.Расчет после увольнения получите,не сразу примерно через неделю..и то будут находить косяки,чтоб не перечислить вовсе.Трудовую можете не дождаться,будут выдавать в течении 3-х недель. руководству наплевать Маргарите и Андрею по Нижегородской области,которые должны были контролировать весь процесс. А и еще часто переработки,за которые не платят.НЕ рекомендую данную контору
Дима (Бывший сотрудник)
Город: Москва
14.06.2018
Плюсы в работе
нет
Отрицательные стороны
Отправлял заказ в Ессентуки, в итоге через 2 недели заказ потеряли. Я отослал клиенту повторно с учётом что найдут или компенсируют. Написал заявление, много раз звонил, в итоге ждал ответа полтора месяца! Звоню очередной раз а мне говорят компенсация это стоимость доставки 190р, при том что там товар в закупке был на 4200р, а женщина оплатила больше 5000р. требует от меня компенсации и грозит судом. Вынес мозг мне этот СДЭК, не прислал письмо и даже не извинились! т.е если в заказе товар на лям то компенсируют только стоимость доставки! Больше не связываюсь.Уроды!
Елена (Бывший сотрудник)
Город: Самара
25.04.2018
Плюсы в работе
при Орловой Наталье Сергеевне любые плюсы превратятся в минусы
Отрицательные стороны
Не стану говорить обо всём. Работа без выходных на протяжении месяца и изменение мотивации в мЕньшую сторону без предупреждения было нормой. Один очень важный момент есть. Я отработала в компании больше полугода. Сменился руководитель и юрлицо. При прошлом руководителе всё было на высшем уровне. После увольнения, через 2 месяца, мне потребовалась справка 2НДФЛ, которую при увольнении мне не дали. Обратилась к директору Орловой Наталье Сергеевне (она по доверенности вела деятельность одного из ПВЗ франчайзи). На что она сделала вид, что не помнит меня, а потом ответила "Вообще забудьте про этот номер также, как и про свою справку". Матерные оскорбления не стану публиковать. Мерзкая и распутная женщина, в маске очаровашки. Не рекомендую устраиваться к ней на работу. ПМС, оскорбления и самодурство практикует ,как должные руководителю качества.
Татьяна (Бывший сотрудник)
Город: Химки
23.04.2018
Плюсы в работе
Нет
Отрицательные стороны
Ужас,сплошной обман и хамство.Работа неогранниченное количество времени.Зп маленькая.Обходите стороной этот кошмар.