Стрижка-малышка - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Компания просмотрена:
2432 раз

Оставить отзыв о работе в компании Стрижка-малышка

Отзывы сотрудников о компании Стрижка-малышка (3)

Город: Москва
07.11.2014
Отрицательные стороны
1 зарплата выплачивается частями, причем ее приходится выпрашивать

2 все обещают трудоустройство и не могут оформить

3 штрафы без причины и объяснения

4 график 3/1, 4/1 или 5/1, хотя на сайте пишут 2/2

5рабочие условия..... ни освещения, ни места для отдыха персонала
Город: Екатеринбург
19.10.2011
Отрицательные стороны
1 Зарплата практически всегда выплачивается с задержками,еще ее нужно ВЫПРОСИТЬ 2 Каждый день будут поступать новые "пожелания"по качеству вашей работы,их будет очень много!!!!!!!!!3 Даже если вы считаете,что не нуждаетесь в советах по поводу того как нужно стричь, вам будут давать эти ненужные "советы",причем человек,который абсолютно в этом ничего не понимает и не имеет образования в этой сфере.4 Сан книжка оплачивается за счет РАБОТНИКА ,Все налоги так же вычитаются из вашей зарплаты!Если вас это устраивает,желаю вам удачи)))
Город: Екатеринбург
20.12.2010
Отрицательные стороны
Устроилась на раб администратором, официально не трудоустроили, отработала полтора месяца.

От директора шли постоянные придирки и притензии ( книжки не так лежат( сама их разбросала ), полотенца не по линеечке лежат, и т п )

Уволилась - ничего не заплатили, сказали что не справлялась с раб администратора ( ну бред полный )



Не советую идти туда раб

Стрижка-бэби получила негативные отзывы от бывших сотрудников. Жалобы включают задержку и неполную выплату заработной платы, невыполненные обещания трудоустройства, несправедливые штрафы и вводящие в заблуждение графики работы. Сотрудники также отметили плохие условия труда, такие как отсутствие освещения и мест для отдыха. Один сотрудник поделился своим опытом, как его не приняли на работу официально, сталкивались с постоянными жалобами и не получали зарплату при увольнении. В целом, похоже, у компании есть проблемы с менеджментом, практикой оплаты и обращением с сотрудниками.

Администрация