УК ВОЗРОЖДЕНИЕ Торговый Дом - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Сайт: vozr.ru
Компания просмотрена:
2210 раз

Оставить отзыв о работе в компании УК ВОЗРОЖДЕНИЕ Торговый Дом

Отзывы сотрудников о компании УК ВОЗРОЖДЕНИЕ Торговый Дом (2)

Город: Санкт-Петербург
03.06.2020
Отрицательные стороны
Меня очень опечалило поведение кадровика. :( Собеседование прошло в дружелюбной приятной обстановке, и мне пообещали, что после 12 мая я получу обратную связь (разумеется, строго положительный ответ я не ждала, но надеялась, что хотя бы как-то мне отпишутся, многие компании просто исчезают, не ответив никак - это очень расстраивает и создает впечатление некомпетенции кадровых сотрудников).
Однако 12 мая мне не написали. И через неделю - тоже. Мне вообще не ответили, вакансия ушла в архив на прошлой неделе, и никакой связи, несмотря на обещание кадровика, я не получила! Стало очень неприятно, потому что впечатление о фирме и коллективе предварительно создалось достаточно позитивное, и я искренне поверила, что уж хотя бы какую-то реакцию в ответ от этих-то ребят я получу. Но не получила. Фирма молча исчезла с горизонта. Очень грустно, очень обидно, что компании себе такое позволяют. :( Надеюсь, так себя ведут не со всеми, но кто же знает. Считаю такую модель поведения недопустимой, невежливой и некорректной - если обещали, извольте написать, хотя бы пару строчек, ведь соискатели ждут этого.
Город: Петрозаводск
22.11.2019
Отрицательные стороны
Отработал, в данной компании, одну вахту, в октябре 2019 г., водителем думпера, на карьере "Шокша", в Прионежском районе р. Карелия.
Впечатление, о работе, осталось отрицательное...
Ну, во первых- обманули по заработной плате...
Во вторых- организация и условия труда, откровенно плохие...
Теперь, подробнее- при устройстве на работу, якобы, на первое время, предложили поработать по договору подряда. Только, договор составили в одном экземпляре, который остался у руководства, сумму в нем не прописали... Когда я спросил, где мой экземпляр договора и почему в договоре не прописана сумма? Мне ответили, что у них, в компании, один экземпляр договора- это нормальная практика, все так работают. А сумму не прописали, так как не знают, сколько я отработаю, по времени... А по сумме, заработной платы, говорят- тебе ее, в устной форме, озвучил главный инженер...
Дак вот, сумма заработной платы, которую мне заплатили, была меньше половины от обещанного...
Когда я спросил, главного инженера- почему такая маленькая сумма? Он ответил мне, что, якобы, карьер не выполнил план по добыче камня. Виноват во всем директор, конкретно этого карьера (молодой парень, лет 25), которого они уже уволили и спросить за остатки зарплаты уже не с кого... Хотя, при устройстве на работу, при устном разговоре, ни о каком плане речи, вообще, не было... А посмотреть, что прописано в договоре, я не могу, так как моего экземпляра, на руках, у меня нет...
Знаю, что не заплатили всем работникам, которые работали, в этот месяц, вместе со мной...
Не понимаю, какой может быть план, при нулевом цикле, разработки карьера... И, если он есть, почему его не доводили... не озвучивали цифры этого плана... Вообще, о каком плане может идти речь, когда, совершенно отсутствует ремонтная база... нет даже отсыпанной площадки, для ремонта, ни говоря уже о навесе, от осадков... Все обслуживание и ремонт, приходится делать самому, в полной грязи, без нормального технического оснащения...
Работу, в данной компании- не рекомендую.

О Торговом Доме UK REVIVAL было оставлено два отрицательных отзыва. Первый рецензент выразил разочарование отсутствием общения со стороны менеджера по персоналу после многообещающего собеседования, чувствуя себя проигнорированным и разочарованным непрофессиональным поведением компании. Второй рецензент жаловался на то, что ему недоплачивают и что ему вводят в заблуждение условия контракта, когда он работает водителем самосвала, подчеркивая плохие условия труда и организационную практику. Оба обзора проливают свет на проблемы с коммуникацией, честностью и справедливостью внутри компании.

Администрация