Отрицательные стороны
Позвали на собеседование, на должность оператора ПК. Офис у них находится в Шушарах, даже не в черте города, я была готова каждое утро туда кататься, хотя мне не очень неудобно добираться .Дорога в общей сложности выходила 1:30. В отделе персонала девушка оказалось не грамотная в юридическом плане по ТКРФ, так как в отделе персонала в должностные обязанности входят знания ТкРФ. В данной вакансии были указанны требования"без опыта работы" и со среднем профессиональном образованием.Но меня не взяли на работу по причини, то что у меня неполное высшее образования.Хотя я была готова совмещать работу и учебу.Я довольно очень грамотно обосновала девушки как регулируется этот процесс с сессий. То что в связи с ТкРФ, отпускают в учебные отпуска, но это все решается по факту с работодателем.Девушка восприняла это за должное, что меня обязаны отпускать.Вывод один : вакансия висит довольно давно уже, и не могут найти сотрудника.У отдела персонала нет заинтересованности вообще в сотрудниках.Такой вопрос кто таких вообще берет на работу? . Я бы тоже написала бы жалобу не посредственно начальнику за такие кадры.За то я благополучно устроилась в работать в суд! с руками и ногами взяли.
