Отрицательные стороны
на собеседовании hr красиво льет в уши, что зп ОТ 40000 в первый же месяц, выход на сделку уже через пару дней и вообще как у них все круто. по факту все дни обучения ты смотришь какие-то непонятные видео-инструкции по скайпу от "очень классных тренеров", которые больше похожи на коучей-инфоцыган с их историями о том, как они работали в вонючем офисе на стабильном окладе, но придя в эту шикаааарную компанию, стали зарабатывать миллионы в месяц (очень верится, глядя на мужичка в поношенном свитерочке, затирающим все это). короче, не зарабатывает там никто. с вами оформят очень удобный ныне договор гпх/ученический договор на первое время, по которому официально вам будут платить 10000 и живите на них как хотите. на сделку вам никто не поможет выйти, нужны клиенты-ищи сам где хочешь. мониторь соцсети с объявлениями о продаже/купле жилья, расклеивай объявления в подъездах и на столбах(!!!), дада, коучи даже показывают в какое время это удобнее всего делать, лайфхаки 21 века так сказать. также предлагают полностью изменить свои соцсети и мессенджеры, везде поставить логотив компании на аватарку и пилить посты о том что ты такой крутой специалист теперь. так же они будут просить прямо при них начать обзванивать всю свою телефонную книгу и всем рассказывать о том, что ты риелтор, даже тех, с которыми ты 100 лет не общался (такого стыда я не испытывала давно)
так что, если хотите стать рабом компании тире представителем компании орифлейм, но под личиной "очень классного риелтора без опыта под крылом крутой компании, которая платит тебе копейки, то с удовольствием приходи в эту шарашкину контору, где на сделку ты не выйдешь как минимум полгода, так что советую запастись продуктами заранее, потом средств на них просто может не быть
