Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Когда мне нужна была работа, я на хедхантере, и других работных сайтах увидела вакансии от компании ОМС- вахта. Страница у них есть и в контакте. И как они зазывают людей у них работать по вахтовому методу работ по графику 45/45, 60/60. При этом активно так поют про высокую зарплату, белое трудоустройство, компенсации по питанию, мед. комиссии, и билетам.

Билеты на вахту они не покупают, вы сами должны озадачиться, то-ли поезд у вас будет или самолёт, компенсация за поезд или самолёт будет компенсироваться по справке о стоимости проезда плацкартного, не фирменного вагона, а это сущие копейки. Питание 150 руб в сутки, если переел высчитают из зарплаты. Так как в организации большая текучка, оформляют срочный трудовой договор, вместо бессрочного. Что означает что вы теряете гарантии, и компенсации гарантированные вам по ТК РФ при работе вахтовым методом.

Срочный трудовой договор не обязывает работодателя давать вам гарантии, компенсации, и заботу о себе, ваших прав, и свобод. А также начисление северных, и районных коофициентов. Начисление северных, и районных(РКС, МКС) в условиях Крайнего Севера, и приравненных к нему местностях начисляются только если вы заключили бессрочный трудовой договор. А такой формы трудового договора данная организация не практикует.

Оклад или тарифную ставку по вакансии не говорят, говорят только полную сумму например 100.000 руб за график работы 45/45, или 60/60 дней. Что совсем не понятно, из чего состоит зарплата, просишь разложить состав зарплаты, включают дурочку. Трудовой договор свой, вы не увидите, до тех пор пока не приедите на объект куда устраивались, и отсюда в нём будет содержаться всё что угодно только не то на что вы договаривались. Работать нужно будет за себя и за несколько братьев, оплата только за себя, что такое сверхурочные работы компания не знает вообще. Из за текучки людей, вот и грузят работой кто есть или остался, причём грузят работой такой на какую не устраивался.

В данной компании имеется СБИС- это электронный кадровый документооборот, где трудовой договор можно заключить удалённо, подписав его по смс, решила попросить дать мне ознакомиться с договором, и заключить его до убытия меня на работу. На это мне отказали, заключив, что только на объекте я договор увижу. Зачем тогда нужен электронный кадровый документооборот, если ты не можешь им воспользоваться, возникает вдруг такой вопрос? В итоге не пошла туда работать, и вам не советую. Отзыв реальный, не заказной. Но решать конечно вам.

Устроился в ОМС работать водителем погрузчика в П. Белокаменка через 14 дней без моего ведома и согласия перевели в должность грузчика , с зарплатой в 2 раза меньше, потому что им так , я ко бы, эффективно (горе-менеджеры). Кадровичке сказал что я не нанимался работать грузчиком и за низкую оплату дала мне телефон по которому постоянно сбрасывают трубку . Горячая линия не работает. Нахрена ее везде писать?!. Для галочки придумали походу. Пришлось написать заявление на увольнение, ну раз ты увольняешься и вахту не заканчиваешь, значит едешь домой за свой счёт, зарплата будет урезана и за одежду тоже вычтут, ты же вахту не закончил. Вот так они подло поступают и не выполняют обязательства по вакансии. По одежде тоже бардак, моего размера обуви и бушлата не было , и среди водителей я был такой не единственный, несколько ребят со свой рабочей, зимней, одеждой приезжали, вроде крупная компания, а одеть сотрудников не могут.

Не предоставляют обратную связь после собеседования, хотя обещали. Вакансия в отдел персонала

Доброго дня всем, кто читает мой отзыв, надеюсь он будет полезен многим. Хотя бы для экономии времени, которое я потеряла. пройдя 3 этапа собеседований в этой компании. Вакансия, которую я рассматривала "Менеджер по подбору персонала"работа удаленная. ЗП хорошую пообещали, и обнадежили, что с 1 июня она будет вся белая. В вакансии обозначено, что рассматривают даже без опыта, но у меня он есть, соответствующий, о чем мне сказала еще при первом разговоре подборщица Екатерина.Второе собеседование было с руководителем отдела по подбору, а третье с директором. Все прошло замечательно, однако спустя пару часов позвонила Екатерина и предложила мне работу, внимание, ВАХТОЙ СОВЕРШЕННО НЕ ПО МОЕМУ ОТКЛИКУ, В ОТДЕЛ ПЕРЕВОЗОК. Естественно, я отказалась. на что мне был ответ, ожидайте ответ. Сегодня они даже не удосужились меня уведомить, я сама написала, и конечно же был ответ: НЕ ГОТОВЫ ВАМ ПРЕДЛОЖИТЬ ДОЛЖНОСТЬ В ПОДБОРЕ, А ПОЕЗЖАЙТЕ КА ВЫ НА ВАХТУ! Мое виденье данного случая: никакой потребности нет в подборщиках, а есть заинтересованность отправить людей на вахту, работать за копейки..

Их куча! Серая зарплата минималка. И не важно кто ты, обычный сотрудник, или руководитель. Получать на карту будешь 21000. Остальное на руки, если вдруг только начальству сверху не захочется в очередной раз за что-то оштрафовать. Руководству в главном офисе начхать на точки производства. Вспоминают про них, только если что-то идёт у них не так. И то, только для того, чтобы сообщить об очередном штрафе. Если что-то нужно тебе на производство, то хрен дождешься ответа.

Пригласили на должность специалиста по подбору персонала. Первый этап был с hr менеджером,потом с руководителем. В вакансии было заявлено,что требуется специалист с опытом работы от 1 до 3 лет, соответственно,я и откликнулась. На втором этапе руководитель мне заявляет,что им проще взять человека без опыта и обучить под себя,чем брать специалиста с опытом. Зачем тогда тратить чужое время,если вы рассматриваете специалистов без опыта в приоритете?? Я прохожу собеседования только в тех компаниях,предложения которых мне интересны,а не для галочки , поэтому к своему времени я отношусь очень серьезно и НЕ ЛЮБЛЮ его терять. Оба собеседования длились по 1 часу+телефонное интервью минут 30,в итоге 2,5 часа впустую. Затем на почту мне прислали отказ,который ничем не мотивировали,отказ,к слову,по закону должен быть мотивирован. Была разочарована. Поэтому, соискатели, интересуетесь заранее кто им конкретно нужен,чтобы ваше время не прошло впустую!!!

Охреневшее руководство. Хрен что дождешься.
Спецодежду не выдают или б/у. Со словами подошьете, поремонтируете)))
Моющих нет и всем насрать, но чистоту требуют. Ветоши и губок нет и не будет.
Зарплата серая. Больничные и отпуска копейки. Отпуска не дают годами.
Графика сменности нет. Деньги за санкнижку и медкомиссию не вернули. Проезд не оплатили. Сказали сами виноваты, поздно сдали документы, но руководителю сдавалось всё на следующий день по приезду.
Заставляют работать с 6 и до 22-23. Переработки не оплачиваются.
Гнилое зажравшееся руководство. Людей ни во что не ставят. Текучка дикая. Постоянная нехватка персонала. Вахта может быть и 3 и 6 месяцев.
Карантин оплачивают копейками. 3000-5000 за 2-3 недели, которые не идут в вахту.
Сотрудникам запретили вход в офис в Питере. Это о многом говорит)))
Не связывайтесь с Питерским офисом. Самый херовый офис во всей компании.
Они работают в Белокаменке Мурманская обл., Пикалёво Ленинградская, Грязовец Вологодская, по Астраханской области.
Бардак и ссученная обстановка.

Конторка гнилая, зарплату задерживают и не добьешься почему, самому надо выбивать и дозваниваться до главного офиса, работяг не считают за людей как что добиться, справки, распечатки начислений и так далее не добиться даже у руководителя организации в Липецке, зарплаты в конверте но не считают это черной так как оформлена как премия. Премия выдается на усмотрение руководителя и нет фиксированной суммы каждый месяц по разному и например премию за май получишь в июне так же и с отпускными. Официально будет получать МРОТ из которого еще вычтут подоходный. Наказывают за каждую мелочь сразу 100% лишение премии и не важно что это. ГЗП не поставляют все в брак если по хорошему но ими грузишь так как не будет работы не получишь премию а если что сорвется то так же лишат 100% премии, униформу так же, год прошел , ждите едет. Ни в коем случае не устраивайтесь в эту контору в дальнейшем будут вставлять палки в колеса и не устроитесь в другую подрядную.Обходите стороной. Индексации зарплат нет, так как в других организациях з/п уже от 37 на эту должность то в этой шаражке до 28 и не выше, не надейтесь на повышение. Контора гнилая. если деньги не при.дут даже не надейтесь у знать у них почему. не советую . Больничный 100 р/день

Здравствуйте, к сожалению, сейчас модно открыть 5 юридических фирм и говорить « мы холдинг» и выплачивать 70% дохода сотруднику в серую. Проходила экзамен по бухгалтерскому учету в режиме call. Мне сообщили, что плохо знаю налоговый кодекс. Не спорю, потому что всегда получала белый доход и трудилась в компаниях с иностранным капиталом и имеющим статус крупнейший налогоплательщик. Как выплачивать сотруднику доход в конверте и рисовать серые схемы, не знаю и знать не хочу. ОМС- это обычная российская компания, где нет учета мсфо, трансфертных сделок, работы с офшорами, акциями, дивидендами нерезидентам. Вопросы на «экзамене» были соответствующие – проводки и ндс. Если вы ищите динамичную и развивающуюся компанию с возможностью генерить процессы, тогда ОМС не для вас. Уважайте себя, работая в белых компаниях, где соблюдают compliance.

Зп выплачивается кусками, если захотят платить не будут, захотят будут,нет стабильности,текучка, ужасная компания

Плохое снабжение. Никакая организация труда. Начальству похрену на рабочих. Зарплата состоит хрен пойми из чего. Больничные и отпуска оплачивают копейки. Могут урезать зарплату. Много беспредела. Персонала нехватает. За совмещение не платят. Сейчас, сидим 4-ый месяц на вахте. Всем всё похрену. Переработку не платят. Работаем с 5 до 22. Так что, работа для новичков и мазахистов)))

Работала в этой (с чёрной з/а) Компании несколько лет назад в Кейтеринговом подразделении. Увидела вакансию захотела почитать в надежде, что что то изменилось а нет.... У меня сложилось впечатление за время работы что руководство смотрит результат усреднённого по принципу «ты ешь мясо а я ем рис - вместе мы едим «голубцы», поэтому и не видит, того хаоса/самодурства и некомпетентности который твориться в этом подразделении за красивыми словами и формулировками- поэтому и довольствуется постоянно одним блюдом «в капусте»

Спустя несколько лет, в очередной раз удостоверилась в гнилье недолюдей, которые там работают! Никакой клиентоориентированности как не было ни у руководства так и у персонала, так и нет! Кейтеринг в лице Хандриковой, Тригобчук, Хозикова и прочих болото и тина! Отвратительные люди и руководители такие же! Никому не советую пересечься с ними! Отдел закупок - некая Наталья- ужас ужасный! Жалею что не уволилась от туда раньше! Люди, не ходите туда работать!

В Санкт-Петербурге возглавляет эту помойку чАВКИН руслан и его зам еРШОВА елена! Руководителями их назвать нельзя, за три года управления чавкиным ОМС почти вымер в Санкт-Петербурге. Но теперь ещё достанется и Татарстану, так как чавкин теперь и там))). Ну до ладно по порядку; в Санкт-Петербурге сначала отвалилась магна, потом закрыли Пулково, не стало и русского стандарта, сейчас отвалится Перфетти, фабрика загибается и так можно перечислять долго, я этого делать не буду. Алмаз это отдельная история, я думаю когда они узнают как и из чего их кормят то Алмаз тоже отвалится и всё это действие происходит под руководством чАВКИНА. Расскажу про сырьё и условия; сырьё самое дешёвое и окачестве можно только догадываться, на производстве бордак, тараканы и грязь. Тараканы валятся прямо с потолка,на фабрике, сотрудники работают как рабы. Сократили бюджет почти в два раза, все бегут в рассыпную. Для проверок это золотое дно; прокуратура, налоговая, Роспотребнадзора и трудовой инспекции. Статьи списания нет и поэтому всё перерабатывается, сегодня котлеты, а завтра из них блинчики с мясом. Вот так и живут в ОМС Санкт-Петербург. Можно ещё много написать , но устала рука. Каждое своё слово могу подтвердить документально, так как когда понял куда попал стал сохранять всю необходимую информацию, да бы обезопасить себя.

ни За какие деньги не ходите работать в отдел по сопровождению к Поповой Елене и Обухов Павлу!!!Работа по ненормированному графику,давление со стороны руководства ,нет времени на обед ,туалет .Приходишь в 9-00 и уходишь в 12-00 ночи.Оскорбления ,унижение,обзывательство,как бы ты не старался все делать и выполнять ты всегда все делаешь не так!!!Самодурка,от которой за 6 мес ушло почти 20 человек менеджеров и понятно уже что даже не от сложной работы а от руководства все бегут ,от хамского отношения .Куда смотрит президент компании и его помощники не понятно ,но текучка в отделе сопровождения огромная .Руководство компании куда Вы смотрите ???Попова уже охуела от власти вместе с Обуховым ,их пора поменять и бизнес процесс наладиться .Компании ,которые ведут менеджеры уже жаловались и спрашивали почему у Вас такая текучка,мы устали уже от смены ,то один менеджер ,то другой ...Попова приходила из его кабинета и говорила-тупой,шёл на х... как же он за...и это было постоянно ,он заходил орал на всех,как не в себя и на неё и на всех менеджеров.И это ,Вы считаете нормальным ???Она сама половину не понимает того ,что делает ,только приказывает и оскорбляет.Ужас ,ужас я такого нигде не встречала .Зарплата чёрная ,только минималка белая на карту ,но задержек не было ,в этом их единственный плюс ,но за такую работу зарплата маленькая .

Отработала нееоторое время в отделе закупок. Зп серая. Официалка 20000. Руководство сидит на откатах продвигая своих поставщиков. Остальные долго не задерживаются текучка большая

Удалось поработать в бухгалтерии, вроде всё более менее было, но гл бух Тотменина Александра совершенно не адекватная женщина, которая не умеет сдерживать свои эмоции!!! это на каком основании, человек имеет право с тобой разговаривать с матом????? где такое видано????? Все только ее и обсуждают, но не каждый напишет! Будьте аккуратно и подумайте, надо ли Вам такая руководительница????? Ну ничего, бумеранг существует, кто -нибудь поставит ее на место!

Не советую. Вакансии висят на hh постоянно. Сглуп ла и не почитала отзывы. В общем, офис находится в глуши или промзоне (бывший завод). Маленькая и душная комнатушка под названием офис. Потратила час на любезности, в итоге уже под конец болтовни понятно было, что это не собеседование, а анкетирование и отчётность для менеджера. Не советую тратить время и деньги на дорогу, так как компании, которые ищут сотрудников, не размещают дублирование вакансии, которые висят месяцами. Оформляют на неполный рабочий день, значит зп просто копеечная, а черную часть можно и не получить.

все грехи,собралась компания хуеплетов кто понимает

Проходил собеседование с главным инженером компании на должность главного инженера торгового центра... в результате собеседования товарищ прямо заявил, что работа не интересная, планов у компании по повышению эффективности эксплуатации а также по другим критериям - отсутствуют, его приоритет - постоянно вариться в ежедневной рутине... Как- то насторожило работать под руководством человека, которому не интересна своя работа, сомневаюсь, что он ее делает хорошо... Сформировалась уверенность, что мне точно не сюда!

нет достойного руководства, нет условия проживания, зарплата отвратительная, работаешь за четверых по 22часа, комбозы одни стервы. Советую не лезть в эту шарагу, наебывают всех!!!!

Этот шараш-монтаж делится на несколько подразделений: питание , клининг, обслуживание на вахте. Самое отвротительное подразделения это работа на вахте. Люди для них как свежее мясо перемололи и выплюнули. На вахте условий для работы и проживания не каких, люди работают по 18-22 часов, спят в вагончиках где все виды насекомых, все удобства на улицы, баня один раз в неделю и зп за 3 месяца вахты 75000 ( повара). Из них у вас высчитать питание 10-12 тыс . А если вы не выдержите уволитесь, то вам даже билеты не оплатят. Думайте прежде принимать предложение этой помойки.

3 дня мурыжили что я подхожу, в это время я отказался от других собеседований. В итоге после отправки моих паспортных данных отказ Службы Безопасности якобы за то, что я неплательщик алиментов. Все бы ничего, но компетентность СБ зашкаливает, так как я женат 1 раз, имею двух детей и очень счастлив в браке. Указание на то, что может они ошиблись фамилией или еще чем нибудь, было сказано что мои паспортные данные совпадать ни с кем не могут...Так что будущие соискатели будьте готовы к тому что вас разведут и сделают алиментщиком, а вы и знать не будете)

Работа на Сабетте . есть такой менеджер Минаков, как руководитель коллектива то очень не хороший человек. Одних покрывает в работе а других заставляет работать. Хотелось бы что б вышестоящее руководство обратило внимание на этого начальника участка. Перед высшим начальством он поогибается а своих подчинённых он в х.... не ставит. Не всех конечно. Есть в его подчинении группка людей которых он ввгораживает. А другие за них делают работу. Он просто разбивает людей на рабов и баринов. Уже4 человека хотят уйти от этого руководителя. Кто интересно будет с ним работать? Новеньких пришлют так пока он их обучить вокзал просто в грязи зарастет. Многие недовольны его руководством. Все хорошо в самом ОМС а вот именно на Сабетте на вокзале работать не хочется. Несправедливое отношение к людям. Любит он сводить лбами нас друг с другом.

22часа смена рабочия . Один работает за троих.Зарплата чорно_белая. о сотрудникох совсем не думают

Работаю пока только месяц под руководством менеджера Зайцевой Татьяны. Такого человека настроения я еще не встречала. Компания серая, з/п задерживают,подработку не дают, хотя она есть, а людей ищут на стороне. Думаю искать другое место.

Постоянная текучка и сокращения штатов, оставшиеся сотрудники не могут сходить в официальный отпуск и перекрывают недостающие позиции, год за годом накапливая себе "отпускные", которые при увольнении благополучно оплачивают по "схеме 1", это 30% от официальной белой зарплаты, которая итак не сильно превышает прожиточный минимум. Отдел закупок явно под прикрытием верхов умудряется найти втридорога самые паршивые продукты со всего города и в приказном порядке парить на объекты. Отсутствие списания непрошедших блюд и порченных продуктов, зато раздача до последнего должна быть полной и разнообразной, а куда все девать после закрытия, это проблемы шефа. Гнилая компания не достойная внимания ни соискателей, ни арендодателей, ни тех, кто хотел бы заключить договор на питание-питаться будете отбросами под видом качества! И готовить будут преимущественно все умеющие братья из ближнего....

позор московкой фирме с минимальной серой зарплатой, налоговой на них нет...

УСТРАИВАЛАСЬ НА РАБОТУ БАРИСТОМ. ОБЕЩАЛИ ГРАФИК 5/2 ПО 8 ЧАСОВ И ЗАРПЛАТУ 40000. КОГДА УСТРОИЛАСЬ ОКАЗАЛОСЬ РАБОТАТЬ 5/2 ПО 13 ЧАСОВ И ЗАРПЛАТА НЕ ИЗВЕСТНАЯ. АДМИНИСТРАТОР МАРИНА ОТВЕЧАЕТ НЕ ВНЯТНО И НЕ ПОНЯТНО.

Ребятки, читаю отзывы ниже, как хорошие, так и плохие. Я что хочу сказать: тем кто не попал в этот гадюшник, очень повезло. Чернушная контора, з/п платят за лояльность к руководству, а не за знания и желание работать. После них только с тряпкой ходить "на объекте" дорога, про перспективы можно забыть. Девки и те страшненькие.