Независимый агрегатор. Мы не связаны с pravda-sotrudnikov.ru и площадками, на которые ссылаются публикации.
Как формируется выборкаIT-компании
Также встречается: Plarium
Важно: страница намеренно собирает негативный опыт. Количество публикаций и средняя оценка этой выборки не описывают опыт всех сотрудников.
Коротко о работодателе
На странице опубликовано 4 негативных отзыва из 2 источников.
Сводка опубликованных жалоб
Сводка обобщает опубликованные отзывы и не устанавливает факты о работодателе.
Опубликованная выборка
Долгие, нудные, сами себе на уме. Погнали. Во-первых, общение по электронной почте. Все очень долго, собес изначально мне пытались назначить через 3(!) недели. Это как вообще?) В итоге назначили через 3 дня после первоначального общения. Потом ты ждёшь неделю, какое примут по…
"Собеседование" по электронной почте, когда кандидату просто присылается список вопросов (некоторые из них имеют весьма опосредованное отношение к вакансии). Даже не тратьте свое время. Компания отбирает сотрудников по каким-то своим странным критериям, напрочь игнорируя опыт и знания кандидатов. Таким грешат многие краснодарские…
Просто пустая трата времени. Не тратьте время на собер и на тестовое. Они сами не знают кого хотят видеть в своих сотрудниках. Вам скажут что Вы не прошли, а потом будут звать снова со всех ресурсов к себе на работу. Знаете, когда…
Короче, увидела я вакансию на должность Intern English Translator. Откликнулась. Со мной связался Иван через электронную почту (хотя в резюме было указано, что предпочитаемый метод связи через телефон). Ну да ладно. Сначала прислал список вопросов, которые, по всей видимости, он должен был…
