Отрицательные стороны
карьерного роста нет, график в лучшем случае 5/2 по 11-12 часов в день, обед 10-15 минут за весь день, иначе штраф, в худшем случае график 31 день без выходных с теми же условиями, отпуска в компании нет, по началу план поставят не большой, потом будут завышать чтобы платить вам копейки, в компании не отменили крепостное право, поэтому если вы работаете официально то вы раб. Больничного тоже нет, если у вас температура или что-то другое все равно вы будете работать, вас никто не отпустит домой или в больницу, при попытке сопротивления что вы вынуждены пойти на больничный вам начнут угрожать увольнением по статье. Если вы захотите уводиться то самый эффективный способ это сразу отправлять заказным письмом через почту с описью вложения заявление на увольнение, при подаче заявления вам снова начнут угрожать что на вас повесят огромные недостачи, лучше при себе всегда иметь диктофон, в итоге вам не заплатят расчёт и тут как повезёт уйдёте вы нормально или уволят по статье, отработал полтора года, понял всю суть компании, это как вернуться в 90е года
