Это мнение автора. Публикация описывает личный опыт и не является установленным редакцией или судом фактом. Компания может опубликовать ответ.
- Автор
- Николай
- Дата
- Место работы
- Санкт-Петербург
HRы подбирают персонал опираясь на эмоциональные симпатии/антипатии. Собеседование длилось 10 минут. Задать вопросов не позволили. Это удивительно. Я приветлив, опрятен, от меня не воняет, выгляжу уместно ситуации, развиты коммуникативные навыки, а главное имею реливантный опыт работы. Но об этом не захотели слушать. Вывод один - не понравился hr девочке внешне...
Что было отмечено положительно:
нет
Что было отмечено положительно:
нет