Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Уже нет никакой надежды, что и на этот отзыв обратит внимание вышестоящее руководство компании Комус. Хочу поделиться новостями о беспределе, творящимся в отделе доставки Санкт-Петербурга спустя 9 месяцев руководства (ФИО) и не теряю надежды, что меня услышат. После вступления в должность, господин (ФИО) делал громогласные заявления о повышении заработной платы. И сдержал свое обещание, при этом урезав километраж, снизив расценки за место. В итоге, люди потеряли в зарплате… Следующие его действия просто поражают, при своих не всегда занятых машинах, появились наемные машины порядка 20 и каждый день, а с ними и наемные экспедиторы. Их прикрепляют к водителям Комуса, доверия к посторонним людям нет, и как результат он же водитель, он же грузчик. А ведь тариф наемных машин и экспедиторов превышает заработок наших водителей и экспедиторов, закрадывается подозрение о личном интересе господина Новикова в работе с транспортными компаниями. Потому как, экономии в ОД Санкт-Петербург замечено не было. Кроме как в урезании пробегов водителей Комуса без аргументов. Отношение к персоналу ОД Санкт-Петербург хамское, унизительное, собрания не проводятся. К сожалению, некогда дружный коллектив ОД Комуса Санкт-Петербург разбегается, люди берут выходные и подыскивают новую работу…

Уважаемое руководство компании Комус в Москве, убедительно просим навести порядок в работе отдела доставки Санкт-Петербурга, конкретно в работе начальника Новикова Алексей Николаевича. Политика господина Новикова А.Н. к работе водителей: 1.В машину грузоподъемностью 1500 кг загружать товара на 1800 кг, вопреки всем правилам дорожного движения. Штраф за данное нарушение оплачивает водитель; 2. Километраж: реальный пробег по Ленинградской области необосновано необоснованно пополам; 3. Последние два месяца зарплата водителям задерживается на неделю. Разумных и объективных аргументов г.Новиков А.Н. слышать не желает. Приходится жаловаться анонимно, потому что Новиков А.Н. расторгает договор с недовольным водителем, не прощая, критики. Водители отдела доставки являются визитной карточкой компании и своей работой поднимают рейтинг Комуса, а накопившееся недовольство и уменьшение материального вознаграждения не улучшает их отношения к труду. Как вы думаете долго это люди будут терпеть?

Очень надеюсь на то что кто-нибудь из высшего руководства прочитает мой отзвыв.. Обратите внимание на начальника службы доставки Правосуда ИВ! Он обмыныает сотрудников, недоплачивает водителям (недосчитывает км и перегрузы) ссылаясь тем самым на Москву, строит из себя крутого начальника -относится к рабочему персоналу как к скоту, орет и необоснованно запугиаает 33 статьей! Погибает людей под себя! Многие ребята молчат, деваться некуда, у многих семьи ,и в городе не лучшая ситуация с работой. Один из работников уже написал заявление в прокуратуру на него, из за того что он отказывается оплачивать ему больничный! Парень уже два месяца не работоспособный с проломаной ногой ( производственная травма) Повторюсь, обратите внимания на начальника отдела доставки Комус-Кубань -Правосуда ИВ! Моё мнение он наживается на подчинённых

В целом недостаток - это Комус. Все торговики тихо ненавидят свою работу. Особенный минус - это руководители, жалкие жополизы и неудачники, больше всех в этом плане мне "нравился" Агапитов Максим ТРП, тот и в жопу без мыла залезет и вылезет не застряв, человек балабол, готовый на все лишь бы его похвалили, а ещё этот человек очень любит мериться письками, показывая какой он непревзойдённый, на самом деле это не так. Также и вышестоящее руководство, такое как генеральный директор, тоже очень повеселило: Грубый, неотесанный быдло-человек, который на мой взгляд даже не понимает, как руководить. Далее о самой работе. Торговый представитель в Комусе - это и менеджер, и грузчик, и курьер, и канцелярская крыса. Планы ставят идиотские, делаешь план - на следующий месяц он будет выше, не делаешь - будет висеть пока не сделаешь. Ездишь ты на своём автомобили, загружая в него всякую срань в виде многотонных каталогов и прочей херни, причем за ГСМ оплачивают копейки - тысячи 2, в зависимости от сегмента, кому-то 3. Никакой компенсации за аммортизацию автомобиля вы недождетесь, а убивается он прилично. Идём дальше. Почти каждую неделю с тобой ездят тренера и вдалбливают в тебя всякую ненужную херню. Фух, что-то затошнило аж снова. В общем, из 35 000 заработанных, тысяч 5-6 уйдёт на бензин, ещё тысяч 5 на запчасти, если конечно у вас не новый автомобиль и тысяч 10 на восстановление нервной системы, потому что нервы там убиваются конкретно. Если будет желание продолжу отзыв, а вообще не советую эту конторку

Хамское отношение ,выживают только быдло,и те,кто умеет льстить начальству, ценится не сама работа,а то как ты низко кланиться умеешь руководству. Если попадешь в немилость,будешь писать обьяснительные день и ночь на надуманные вопросы,Фадеев С. начальник службы управления производства вообще психически нездоровый человек,ветеран боевых действий,его подальше нужно держать от людей,а он ими руководит.

Постоянно пьяный диспетчер,с которым не хочется работать.Для тех,кто "ТРЁТСЯ" с диспетчерами,особые привелегии....

Поменяйте Питерское нах..всё начальство,которое только на словах всё делают.

Работала комплектовщиком рц Домодедово. 4 этаж ifd. Ужасное отношение к сотрудникам со стороны бригадиров, как было сказано ранее- мясо. Жара, жажда, люди в обморок падали- всем все равно, работайте вообщем. Скотское отношение к личному времени сотрудников- все от звонка до звонка. Минута позже- расстрел. Бригадиры грубияны, разговаривать с людьми вообще не умеют, где их только нашли, в особенности отличился товарищ СОЛОМЯНЫЙ ИГОРЬ . Этот вообще вёл себя как ни руководитель а надзиратель, вообщем по его милости я и ушла оттуда, невозможно было работать. Просто тихий ужас. Работать там- забыть о здоровье.

уберите зеков из комус Домодедово Монахов и Денисов позор фирме один зек другой малолетка

Что творится в компании комус с приходом нового директора? Своим водителям не дают спокойно зарабатывать, все маршруты перевернулись с ног до головы, нанимают наемные машины которые приезжают все убитые и еле живые 90-х годов, месяц назад кричали МЕНЯЙТЕ МАШИНЫ ОНИ СТАРЫЕ К ПАРТНЕРАМ ПРИЕЗЖАЕТЕ ВСЕ В ГРЯЗИ НАМ НУЖНЫ ИНОМАРКИ 2014 ГОДА, где логика? Водители компании Комус стали ездить с узбеками, экспедиторы компании Комус стали ездить с узбеками, и неважно какая категория у экспедитора ОД знай таскай по 3Т в одного человека. В компании творится беспредел сидящее на третьем этаже руководство стало отмывать деньги за наемные машины. МОСКВА АУ. Кричали Решим вопрос со складом с долгими погрузками, ГДЕ ЭТО РЕШЕНИЕ? КАК БЫЛО 3 УБИТЫЕ ГИДРАВЛИЧЕСКИЕ ТЕЛЕЖКИ ТАК ОНИ И ЕСТЬ НА ВЕСЬ АВТОПАРК, КАК ИСКАЛ НАРОД СВОИ КОРОБКИ ПО ПОЛ ДНЯ, ТАК И ИЩУТ КАК СОБАКИ. Зато решили вопрос как платить зп все меньше а работайте ребята больше за гроши. По паспорту ТС 1500т грузят с перегрузом, на что ответил директор а давайте я за каждый кг буду платить вам 1 рубль, чем он думал когда это предлагал? Какие штрафы он вообще видел за перегруз? Большегрузным машинам за адреса не доплачивают хотя в договоре все прописано четко и сколько адресов должно платится, заставляют везти вторую ходку за которую платят 500р. Сделай с утра 2-3 адреса приедь на базу дай бог к часам двум дня загрузи опять полную машину и езжай на другой конец города за 500р. НЕ ХОТЯТ НЕ КАК РЕШАТЬ ПРОБЛЕМЫ. В скором времени будут работать одни наемные машины лица узбекской внешности. Прошу обратить Москву как работает ОД КОМУС ПЕТЕРБУРГ и навести порядок

Соглашусь со всеми отзывами, написанными о моем бывшем руководителе, а именно Алдошкиной. Данная особа является невозмутимой женщиной с такой короной на голове. Лицом напоминает жабу, слегка припудренную в местах морщин. А если серьёзно, работать с таким руководством не просто невыносимо, а отвратительно и мерзко. У меня сложилось впечатление, что она как минимум жена какого-нибудь короля. Впустую потратила время и нервы на эту фирму Комус. Алдошкину жизнь накажет, она получит своё ещё.

Судя по предыдущим отзывам, их составители являются сотрудниками отдела кадров. Такое скотское отношение видел впервые. Начну по порядку. Чтобы попасть в компанию нужно: купить автомобиль- примерно 1 млн. руб., который придется эксплуатировать, обслуживать, заправлять, ремонтировать, мыть два раза в неделю, если сырая погода, которая в нашем регионе является постоянной., обклеить свое авто рекламой "комус", мало того, что в случае ухода из компании авто придется перекрашивать, дак за эту рабочую рекламу никто вам не заплатит, и все эти удовольствия друзья за свой счет, зарегистрировать ИП, по которому придется по закону платить налоги, как положено. Пройти полиграф. За простой автомобиля, в случае поломки ни кто платить не будет. Больничный не оплачивается. Отпуск не оплачивается. Вы же ИП. Но дрючить вас будут по полной программе, не вынимая. И это только всеобешающее начало. Вставать вам ребята придется часа в 4 утра, а может быть и раньше, для того чтобы осуществить загрузку товара на РСД, при чем весь товар вам ( как обдристаному венику) придется собирать самому на складе ( то фура не пришла, то сборщиков нет, то база виснет и т.д...). После этого вывозите товар на пандус и начинаете его загружать в автомобиль примерно мест 300, 1.5 т. Плюс-минус 200-250 кг. В случае остановки авто ДПС, при перегрузе, это ваши проблемы. Так же на складе, если у вас не хватает места, очередь к старшему сборщику, для того чтобы он отписал его, как в ссср за водкой, ну и сам сборщик с такой харизмой! Как будьто ты к царю Ивану Грозному пришел, а тому решать, отписывать тебе место или сразу заплатишь. Про диспетчеров отдельный разговор, ребята с короной на голове как у Анны Иоанновны, к ним в диспетчерскую нужно чуть ли ни на коленях приползать. Очередь сдать деньги с документами тоже не маленькая. Дальше интереснее: если ты работаешь без экспедитора, готовься быть сильным, мужественным и стойким, так-как тебя ждет встреча с нашими глубокоуважаемыми партнерами, так в комусе принято называть клиентов, а из них встречаются еще те экземпляры, да совсем забыл, при получении документов тебе выдадут листо оценок, где каждый клиент будет тебя оценивать, так что при входе к клиенту будь весел, бодр, полон энергии, имей при себе сдачу с 5000 руб., за ластик или ручку, и при этом ты должен быть чист, побрит, пострижен и вкусно пахнуть желательно D&G, в противном случае поставят тебе 3, и лишат 10% заработка, а это 10-12 т.р. . Так же весь товар тебе придется разносить по этажам самостоятельно, и не завидную тебе если это какая нибудь корпорация бургер кинг, или мтс, будешь каждому сопляку под его стол нужный ему товар носить, а заплатят как за одного клиента. И это еще не все, всегда следи за своей зарплатой ( сколько ты увез: клиенты, места) считай всегда внимательно, заведи лучше журнал. В комусе любят работяг облопошивать, на всех уровнях. Вот и посчитай, сколько ты вложишь: машина, обслуживание, страховка, бензин, мойка, ИП, налоги. Ну и конечно же собственное здоровье, как физическое так и моральное, и подумай стоит ли. А так работа хорошая, после галер и урановых родников, на первом месте.

Ребята, ни за что не устраивайтесь в компанию Комус в г.Домодедово. Там работает одна крыса Алдошкина Ирина. Ей необходимо срочное лечение всявязи с проблемой с головой. Под ее руководством у нас была сплошная текучка кадров. А самое ужасное, что она подделывала отчеты и не доплачивала своим сотрудникам, а их премии клала себе в карман. Ни карьерного роста, ни обещанной зар платы, ничего вы не увидите в этой конторке. И не будьте уверены, как в своё время я, если Комус известная компания, то там все должно быть хорошо. Нет. Сплошной обман, переработки не оплачиваются.

Непонятно как оплачивается отпуск,на складе очень холодно,не нормированный рабочий день !

Единственный фактор, влияющий на ваш возможный прием на работу в данную компанию только один - проверка на полиграфе. Если вы соглашаетесь на неё, вам устраивают беседу с управляющим каким-нибудь офисом, где вы, купив юбку с блузкой, отышачиваете на ногах 10 часов пробного дня. затем вам говорят что все отлично, только вот нужно пройти проверку. это же просто формальность. Мало того что само по себе это не законно - проверка не должна влиять на отказ приема на работу (вам потом просто звонят и говорят что приняли решение взять на ваше место другого сотрудника), так она проводится еще и с нарушением правил (это маленький кабинетик в большом здании склада, где нередки посторонние шумы). Чтобы пройти тест, вам нужно всего лишь бухать не более 3х раз в неделю, никогда не иметь кредитных долгов, никогда не пробовать наркотики, не иметь проблем в семье или личной жизни, да и вообще желательно не иметь никаких выходящих за рамки серой действительности мыслительных процессов. Так что опыт работы, желание работать и личные человеческие качества в конечном итоге никак не влияют на возможность трудоустройства в данной компании. Не советую тратить время.

При приеме обязательна проверка на полиграфе - она то и решает главным образом, возьмут вас на работу или нет. Даже без учета того, что данная процедура по закону не должна влиять на прием или отказ соискателю на определенную должность, проводится она с нарушениями - в маленьком, не изолированном от посторонних шумов помещении, т.к. находится все это "чудо" на огромном складе. В итоге, чтобы вас приняли на работу, нужно соответствовать определенным требованиям - бухать не более 3х раз в неделю, не иметь никаких кредитных долгов, никогда не пробовать наркотики, и вообще желательно не иметь никаких проблем или выходящих за границу серой обыденности мыслительных процессов. Советую не тратить время на собеседования в данной компании, т.к. они очень длинны и решающая роль в них вам по сути не принадлежит - опыт работы и желание работать в конечном счете не учитываются.

Никому не посоветую идти в отдел рекламы, на собеседовании вам будут говорить одно, а когда выйдете работать - на вас повесят 2-3 должности за тот же один оклад, и все будут делать вид что это нормально. Работал в компании 2 года, никогда не видел такого ужасного коллектива и условий труда. Начальник отдела рекламы и управления маркетингом - Дмитриева Ольга - сороколетняя барышня, которая ненавидит свою работу, не имеет вкуса как рекламщик, совершенно неадекватна как руководитель и лицемерит направо и налево. В лицо она улыбается, а за спиной тут же обливает дерьмом, обсуждая сотрудника с другими сотрудниками... и так с каждым из ее подопечных. Она меняет свое мнение каждые три дня, сначала ей нравится результат работы, она прыгает от восторга, а потом через несколько дней разносит в пух и прах сотрудника и заставляет все переделывать заново, и так много раз подряд. Причем, вкус ее неясен никому и даже ей, она сама не знает чего хочет, не видит итогового результата, и с ней невозможно о чём-то договориться, так как завтра будет от нее новая информация, и так постоянно... Пиар менеджер Екатерина Иванова орет на своих коллег и изображает большого начальника, хотя в реалии не имеет никаких полномочий и является таким же сотрудником как и все в ее отделе. Словила звездочку, бегает за Ольгой и изображает активную деятельность, хотя большую часть рабочего времени проводит в курилке и подлизывается к начальству. Ведет себя в коллективе отвратительно, считает себя королевой.. Я был в шоке, когда попал в этот женский коллектив, почти все змеи, особенно эти две... Мне искренне жаль моих коллег, которые делают свою работу хорошо, а на них отрываются и гнобят прилюдно, унижают и говорят гадости.

Зарплата маленькая.Уважаемое начальство! Когда повысят зарплату экспедиторам? Сколько это будет продолжаться? Цены растут,водителям повышают,а экспедиторы,как рабы,годами одну и ту же получают

Кол центр в Твери-это даже не офисный планктон, это пыль для компании, сервис с каждым месяцем все хуже, на жалобы сотрудников никто не обращает внимания, план задирают так, только чтобы не платить ,сделаешь 200%,заплатять за 150%. Начальник кол центра бывший военный, амеба, никакой инициативы, только исполнитель московских приказов. Для тех, кто только пришел оператором на 4 категорию, просто рабский труд! Сочувствую тем, кто продолжает там трудиться и не советую, кто туда собираются.

(удалено) входит в категорию психопатов-садистов, с явно выраженной сексуальной агрессивностью. Любые красноречивые слова относительно этого типа, не передадут всей глубины и изощренности их садизма. Как правило, такие начальницы одиноки и не могут похвастаться своей внешней красотой. Женщина-самодур. Свою нерастраченную сексуальную энергию она сублимируют в террор на рабочем месте, а отсутствие внешней красоты компенсирует властью, тем самым самоутверждаясь. Она очень коварна, мстительна и злопамятна. Её цель – унизить и оскорбить подчиненного, отомстить за всё всем и каждому в лице своих подчиненных. Она импульсивна, хитра и как руководитель не выдерживает никакой критики, потому что при общении с ней создается впечатление ни на секунду не прекращающегося ПМС, который достает бедную женщину все дни ее жизни, не только самые критические. Бороться с ней – себе дороже, лучше поберегите нервы и перед уходом сделайте ей небольшой анонимный подарок – красивая подарочная упаковка с праздничным бантиком, внутри которой фаллоимитатор.

Жалоба на обслуживание На Вашу группу было создано обращение: 00283066. Я бывший сотрудник компании ООО" ТЦ Комус " в городе Балашиха, мой директор Кретова Елена Михайловна 18.10.2016г. ОТКАЗАЛА мне в помощи по предоставлению необходимых мне документов от компании. Что за не уважение к бывшим сотрудникам ООО" ТЦ КОМУС" Имя и фамилия: Ирина Язева E-mail: [email protected] Компания: ООО"Комус" Город: Балашиха

Касаемо организации подвоза товара для погрузки водителями- редко когда привозят товар вовремя на погрузочные базы,отсюда товар не всегда вовремя доставляется клиентам,а в итоге виноваты водители.Телефоны в документах о клиентах часто старые - не верные,информация не отслеживается.Документы водителям для работы часто привозят не вовремя с задержкой в 3- 4 часа.В следствии не умелого и бездарного руководства логистикой придумали полубесплатные вторые загрузки, помимо основного задания!Вообщем пора не нагибать водителей и складских рабочих, наконец оторвать ж от кресел и посмотреть наконец куда катится Комус.С уважением ко всем честным работникам всегда Ваш Dj

г. СПб. Не проработав не одного дня, не могу судить не о начальстве, не о коллективе, не об условиях... Зато могу сказать очень неприятный факт, об большой потери времени и сорванных возможностях устроиться в другую хорошую компанию, при прохождении всех этапов собеседований и всевозможных проверок на соответствие предлагаемой должности. Все этапы в «Комусе» между собой, были с большим разрывом по времени, и каждый раз приходилось ждать звонка от менеджеров по персоналу до нескольких недель для подтверждения, что я прошла очередной этап и приглашаюсь на следующий. Который, состоится опять через какое-то время... И так прошло три месяца! Такие временные рамки удручают, но если каждый раз заверяют, что все Вы прошли и мы вас берем, но надо еще один этап пройти, это так, для точного подтверждения, что мы в вас не ошиблись, и всё, Вы работаете у нас! Конечно, с такими прекрасными условиями, которые предлагаются, и уже потраченными на все это, надеждой, временем, силами и деньгами на проезд и жизнь во время ожидания приглашения, и такими заверениями, что я одна из лучших, будешь ждать. Для человека в моем возрасте 42г. и имеющей ребенка, неопределенность и безденежье, в промежуток 4-5 месяцев т.к. ждешь, что все же тебя вот, вот позовут в компанию о которой мечтаешь, мягко говоря, убийственно. А самое плохое, что в этот промежуток времени, звонили уже из других компаний, далеко не плохих, где я до этого проходила собеседование и приглашали уже на РАБОТУ! Что бы попасть в хорошую компанию, начинать зарабатывать и строить карьеру, куда уже приглашали со 100% трудоустройством, я так же теряла время, силы, деньги и сроила планы. Приходилось отказываться, потому что в «Комусе» так заверили, что всё, я всё прошла успешно, и что вот, вот определятся, на какой район меня поставят торговым представителем, и сразу позвонят, да и оплата % на 20 выше, а требования такие же. Позвонить должны были в течении 10и дней, то есть это после 10 мая или максимум до20 июня!!!! Чувствуете, какой разброс опять в промежутке времени для ожидания! Мне так звонков и не поступало, Я звонила сама всё это время!!!!! Каждый раз мне отвечали, что меня взяли, что я в списках первая на эту должность, просто именно сейчас место заняли из сокращенного отдела, и как только освободиться новое, то я буду первая, кому позвонят, ждите! Уже 27,09,2016г.!!!!!!!!! П.С. И когда был отбор на торговых представителей, там уже знали что будет сокращение отделов! Когда я приезжала на очередное собеседование, при мне паковались коробки с документацией и офисными вещами….. ОБРАЩЕНИЕ К РУКОВОДСТВУ ООО «КОМУС» Уважаемые руководители компании, не живите по принципу Сытый Голодному не товарищ! Сократите сроки ваших собеседовании и этапов, и оповещайте соискателей о том, что приняты они на работу или нет в максимально короткие сроки! Нам деньги и хорошие вакансии с неба как манна небесная не валяться. Из-за вас люди теряют время и возможности устроиться в другие компании!!! Зачем портить себе карму!? Не с уважением, Степанова Наталья Валерьевна! Единственный менеджер по персоналу, с которым я сталкивалась и который заслуживает теплые слова и уважение Анна, (Ф.) к сожалению не помню. Ну еще отдельно про Беккер Ольгу Олеговну, руководителя группы продаж, если кому то повезет с ней работать, то мне кажется, будет доволен, т.к первое впечатление создалось как о хорошем руководителе и человеке.

Работал торговым представителем. Недостатки в том, что тебе постоянно повышают планы, стоит тебе сделать план выше, на след.день поставят еще выше. Все делается чтобы поменьше платить. Постоянно ставятся спецзадачи. Мотивация смешная. Например продай калькуляторы Casio на сумму свыше 100000 рублей (при общем плане в миллион) и получишь в подарок дивиди плеер. -))) Да нах... он мне нужен? Удивляет то, что компания комус где то умудряется их еще закупать! Их разве выпускают? Или наоброт мотивация к закупу клиентов (партнеров) типа акция, купите 250 пачек бумаги и получите соковарку или гриль на две сосиски в подарок. Партнерам смешно и не интересно. В общем компании надо ставить реальные планы и награждать реально а не понарошку. Далее есть еще интернет магазин, в котором не возможно оформить заказ, он постоянно виснет, то выдает то что тех.обслуживание! Можно оформлять заказ из двух позиций по пол-часа (я не утрирую) попробуйте сами. В итоге в компании складывается такая ситуация работаешь ты пару лет, нарабатываешь базу, обучаешь клиентов самостоятельной работе в интернет-магазине. И тут тебя просят уволиться. Могут сказать что мол ожидали от тебя лучшего, а ты вот все топчешься на месте. Далее вашу делят между МРКП (это менеджеры высшей категории так сказать) и они дальше сидят на жопе ровно и зарабатывают. Как правило в МРКП сидят блатные и родственники начальства. Обычные торговые пашут а далее все делается чтобы вас выжить и лакомые куски дать МРКПшникам. Вот в общем то и весь отзыв.

НЕ ХОДИТЕ ТУДА УСТРАИВАТЬСЯ НА РАБОТУ, ПОТОМУ ЧТО ЭТО САМАЯ УЖАСНАЯ КОМПАНИЯ, СТАНЕТЕ РАБАМИ!!!

В Комусе более 10 лет, к сожалению, все хуже, уровень ниже, работа сводится к фальсификации отчетов о приростах, в реализации лживых и не нужных проектов, для получении очередной премии руководителю и карьерного роста... проводятся ассессменты, чтоб убрать не угодных, все старые опытные, грамотные сотрудники, вынуждены уходить, чтоб не мешать. В ПЦ Егоров Д., делает что хочет, все с рук сходит, даже дилерские для клиентов, себе много лет забирал. В Офисной мебели Быков А., только фальсификациями и интригами заниматься, у него отлично это получается, военный пенсионер, ничего другого не умеет. Макаренко продажи, вообще уничтожает, а не развивает. До чего доводит блат! Полиграфию уже, успешно развалина. Теперь в Комусе, выживают жопализы, лжицы и терпилы, с развитым стадным чувством и страхом, что их никуда не берут или кто в кредитах по уши. Переезд в г. Домодедова, повлек все низшие слои общества. В логистах, а нынче байерах, сидят бывшие складские работники, комплектовщики и диспетчеры и вообще не понятно кто. Из-за низкого уровня сотрудников, штаты раздуты. Очень жаль, была достойная, хорошая компания.

Была на собеседовании в Рязани, очень долгая процедура рассмотрения кандидатуры - 1 месяц и 10 дней. Собеседование со службой безопасности проходит с нарушением, не дали на подпись бумагу на согласие на обработку персональных данных (152 ФЗ), вывернули душу наизнанку и в конце концов соврали, что вакансию якобы приостановили, а на самом деле приняли другого соискателя, вместо того, чтобы сказать правду.

сотрудники для данной компании просто мясо,а не люди!! Не рекомендую работать в этой компании!! Здоровье дороже!!!

На складах в МО Феодально-общинный строй! Подтверждаю родственный междусобойчик приезжего быдла. Все места заняты и совсем не грамотными людьми. Способ коммуникации с начальством, с надеждой на перспективу - ЛИЗАТЬ! Людей не во что не ставят, обращаются как с животными, условия труда не поддерживают. Сложно понять куда смотрят собственники этого змеиного логова. Избегайте это место, найдите более достойный труд! Не тратьте время в пустую.

Раздутый штат. Руководителей в 5 раз больше, чем пахарей( продажников). Жирует начальство, подняться с торговых представителей просто не реально на другую позицию. Работают в основном приезжие с образованием 11 классов с разных Мухосрансков. Нормальному человеку там делать нечего. НЕ ХОДИТЕ ТУДА РАБОТАТЬ! ТАМ ВСЕ МЕСТА ЗАНЯТЫ СВОИМИ УРОДАМИ, ТУПОГОЛОВЫМИ, КОТОРЫЕ ХОДЯТ В КОСТЮМАХ И ЗАДНИЦЫ ЛИЖУТ ВЫШЕСТОЯЩЕМУ РУКОВОДСТВУ. БЕЕЕЕЕЕЕ