Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)
+ Оставить отзыв

1Apache - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: Avenue;1Apache
Телефон: 981-85-72
Сайт: 1apache.ru
Сфера деятельности:
Кадровые агентства
Компания просмотрена:
2946 раз

Оставить отзыв о работе в компании 1Apache

Отзывы сотрудников о компании 1Apache (4)

Аноним
Город: Москва
18.05.2009
Отрицательные стороны
- отзывы о работодателях, рейтинги работодателей. Заходи не пожалеешь. Видео сюжеты из офиса.
Ответить
Аноним
Город: Москва
10.07.2008
Отрицательные стороны
С предыдущими высказываниями полностью согласна,руководство и правда отсутствует, ЦУ раздаются по ICQ. А если вы захотите уйти,готовьтесь пройти все круги ада,такого унижения вы не испытаете нигде......
Ответить
Елизавета Романова
Город: Москва
27.05.2008
Отрицательные стороны
Работала в этой компании когда она еще носила другое название. Обещание , данные мне на собеседовании были выполнены, а вот в дальнейшем процессе работы были выявлены не точности.....: Урезание доходов, жесточайший контроль со стороны руководства (которое 80% рабочего времени отсутствовало на работе). Был в компании отличный коллектив, но со временем - все разбежались кто куда.... Еще в компании практикуется "слежка" и "стукачество".
Ответить
Аноним
Город: Москва
27.05.2008
Отрицательные стороны
Сотрдуникам не платят, многие консультанты при увольнении не получили своих денег! Любят расписывать перспективы развития компании, якобы именно на развитие направлены все деньги. Руководство почти отсутствует. Ныне
Ответить

Сотрудники Apache выразили обеспокоенность по поводу компании, ссылаясь на такие проблемы, как отсутствие руководства, распределенные центры управления через ICQ и трудности с уходом из компании. Некоторые сотрудники столкнулись с сокращением доходов, строгим управленческим контролем и высокой текучестью кадров в команде. Также поступали жалобы на задержку или невыплату зарплаты при увольнении. Несмотря на обещания, данные во время собеседований, сотрудники разочаровались в методах компании, включая слежку и отсутствие эффективного руководства.

Администрация