Обзор Adriver выявил несколько негативных аспектов компании, в том числе частые неоплачиваемые сверхурочные работы, отсутствие поддержки новых сотрудников, недружелюбную атмосферу в коллективе с частыми спорами, а также плохую коммуникацию и прозрачность. Сотрудники также сталкивались с противоречивыми задачами, например, с проведением семинаров, одновременно пытаясь выполнить свою обычную работу. Эти проблемы указывают на сложную рабочую среду в Adriver, связанную с проблемами баланса между работой и личной жизнью, динамикой команды и организационными коммуникациями.