Агентство Недвижимости ЮРИСТ - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Сайт: juryst.ru
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
2867 раз

Оставить отзыв о работе в компании Агентство Недвижимости ЮРИСТ

Отзывы сотрудников о компании Агентство Недвижимости ЮРИСТ (2)

Город: Санкт-Петербург
12.03.2021
Отрицательные стороны
пригласили на собеседование. В резюме у меня указано, что надеюсь на взаимовыгодное сотрудничество. (читать: отношения с работодателем оформлены по Трудовому договору, отчисления в ПФР, ФСС, стабильные выплаты)...
- маркетинг из 90х годов (отсутствует входящий трафик клиентов, нет входящих заявок, ждут от сотрудника, что приведешь очередь своих клиентов, попутно обзвонивая авито, циан.), комиссия агента 32% во время испытательного срока, далее 32-45%...
На мой вопрос " у меня есть клиенты, оформление сделки планируется через нотариуса, или эл.регистрацию - зачем мне ваше агентство?..- директор не смог дать вразумительный ответ.
- нарушение норм ТК, никакого офиц.трудоустройства, отпускных, больничных;
- неудобное расположение в жилом доме спального района;
По внешнему виду персонала видно, что здесь не дают заработать.
Город: Санкт-Петербург
14.12.2020
Отрицательные стороны
Бесплатно ходишь, рекламируешь агентство и предлагаешь заключить эксклюзивный договор на авось. Даже документы приветствуется самим дома печатать. В штате есть риэлторы полного цикла, но всех новичков обучают только как впаривать необходимость договора с АН.
3% с продажи и процент от этого уходит тому кто заключил экс.

Агентство недвижимости ЮРИСТ в Санкт-Петербурге получило негативные отзывы по разным причинам. У компании устаревшие маркетинговые стратегии, высокие агентские комиссии и недостаток входящего клиентского трафика. Вызывает обеспокоенность отсутствие официальных льгот при трудоустройстве, таких как отпускные и больничные. Местоположение неудобное, и упор делается на продвижение эксклюзивных контрактов. В целом агентство, похоже, ставит собственные интересы выше интересов своих сотрудников, что приводит к недовольству среди сотрудников.

Администрация