В Агентство по развитию технологий государственно-частного партнерства поступил отрицательный отзыв от кандидата, которого пригласили на собеседование. Кандидата не впечатлил подход компании, он упомянул низкую зарплату в 10 тысяч рублей и расплывчатую должностную инструкцию по продаже услуг к чемпионату мира. Кандидат посчитал такое общение пустой тратой времени и раскритиковал стиль общения компании. Обзор подчеркивает отсутствие профессионализма и ясности в процессе набора персонала в агентстве.