Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Директор

нищенская зарплата совершенно безграмотное руководство - которое наверно даже школьные занятия прогуливало ну и так далее

Хуже чем эта компания не видел! Если вы хотите расстаться со своими деньгами и не получить качественную услугу , то Вам к ним ! Тут нечего разглагольствовать, отношение компании к клиентам и сотрудникам ниже плинтуса. Главный принцип компании -"Заключить договор и бросить клиента"

Ребята, вы хотя бы разбавляйте эту бочку меда - позитива нейтральными отзывами. Если у человека все хорошо на работе, он не будет икать сайты с отзывами что бы всему миру об этом кричать, он просто будет работать усердно, творчески. Не будет у этого человека ни желания, ни времени лизнуть (если за это не премируют). Всё, о чём вещают положительные отзывы просто фальсификация реальной обстановки в компании . Куча существующих регламентов просто парализуют деятельность всего персонала. На каждый шаг и вздох существует отдельный закон. Наверное даже есть регламент по соблюдению регламентов ))) Даже курение по расписанию. Осталось весь этот чудесный мирок обнести колючей проволокой и поставить вышки с конвоирами. Доходная часть котируется на уровне расценок подмосковного рынка труда. Обещают одно, а на деле получаешь другое. Конечно же у нормальных специалистов будет отсутствовать всякая мотивация податься в эту дыру… Моральная обстановка в компании оставляет желать лучшего. Текучесть кадров потрясает. Основной коллектив – это местные жители посёлка, в котором находится компания, поэтому им просто от без исходности приходится мириться с этими правилами. Хозяин компании очень скрупулёзно считает каждую свою, незаработанную Вами для него , копейку, поэтому легко и непринуждённо раздаёт штрафные санкции на право и на лево. О достойном премировании , если вы считаете что его заслужили, можете забыть. При попытке играть не по правилам компании начинается жёсткий прессинг, вынуждающий задуматься о смене работы. Но при попытке покинуть эту «посудину» будьте готовы к финансовым потерям – найдут кучу аргументов для удержания и невыплаты премиальной (серой) части з/п. По большому счёту резюмируя кратенькую аннотацию о компании, могу чётко подтвердить пословицу, что рыба тухнет с головы. Люди для хозяина этой компании на втором месте и они ему мало интересны. Так что делайте выводы…

Дело было давно..Позвал меня туда на тот момент еще друг и товарищ, обещал 1 месяц испытательного срока и повышение ЗП чуть ли не каждый месяц! прошло 4 месяца, испытательный срок так и не закончился, обязанности росли с каждой неделей, зарплата так и не выросла в отличии от запросов... пошел увольняться, скок можно ждать. просил "друга" без отработки отпустить. хрен там. 2 недели отрабатывал. и эти 2 недели все вышестоящее руководство в уши дули мне как так можно подставлять друга и т.д. и т.п. Уже прошло 7 лет с того времени, но осадок остался. на сегодняшний момент знаю что поменялось ОЧЕНЬ ОЧЕНЬ МНОГО народу, причем и гл. бухгалтер, и зам. директораи старшие менеджеры (а с таких должностей просто так не уходят!) Суть: если так обращались с друзьями что говорить за "простых смертных". Думаю ничего там с тех пор не изменилось!!!

Уважаемые, о мнимой стабильности хватит постить отзывы,через слово "стабильность" - эпитетов в русском языке много, Ожегова на досуге откройте. Хотя не удивлюсь, что сам Сальков сидит и строчет о компании как все хорошо и какой он молодец. Особый интерес вызывает именной фонд сотрудников, о которых и не слышал даже, не говоря о том, что таких и нет в принципе в компании. Почему умалчиваются факты о травматизме на складе, о том, как две недели назад пострадал водитель камаза, на которого на территории Висты наехал узбек, который не умеет управлять машиной?! Все это умалчивается, а ведь человеку делают операцию! и никакой материальной помощи компания не оказывает, а директор безнаказанный остается, ведь за травматизм несет ответственность руководитель предприятия! А это скрывается. Про декрет часто пишут, да он лично закидал бы камнями всех беременных. Ну заплатят 13-15 тыс. рублей и все, гуляй, Вася. Ни о каких поощрениях и надбавках и речи быть не может. А как коммерческий отдел вывозит в ночное время профиль и перепродает заказчикам по заниженной цене, а потом грамотно списывают по бумагам, о которых Сальков и не догадывается. Денежки идут в карман сотрудников коммерции, а не к Генеральному, это ж просто бальзам на душу. Главное знать как обдурить Главного и из коммерции Вас не выгнать!

Как достали эти спамеры за копейки, ей богу… Когда уже эти наглые рожи (а именно работодатели) поймут, что про липовые отзывы уже все знают, и большинство не воспринимает их всерьёз? Вы чего, правда думаете, что вокруг одни дураки, а вы умные?))) Как дети малые))) Исполнители всех положительных отзывов могут передать своему заказчику мой комментарий. А работать невыносимо и платят унизительно мало, плюс регламенты заставляют читать и плодяд в огромном количестве, которые не работают на человека, а работают против него, лишь бы содрать деньги. Подделка счет-фактур левых меня насторожила и мне пришлось уйти, точнее уволили по статье

Так смешно читать заказные отзывы, вы хотя бы с полом М или Ж определитесь, а то указываеате женское имя, а отзыв от лица мужского пола. Компания гнилая, никакие отзывы не изменят ее структуру и начальство. Зачистка должна быть с верхов - с 1861 года кресрьянская реформа прошла, но Сальков Д. продолжает идти по пути того "лохматого года", только не забывайте, что реформа не привела к освобождению крестьян, а лишь определила механизм такого освобождения, причем ущербный и несправедливый. А в Висте это только приветствуется! В туалет чтобы сходить справить нужду- сейчас отводится не более 3 минут. Задержался- записали все в блокнотик и докладывать бегом Сальку, а потом разбор полетов с распилом зарплаты. И как жить на 10 тыс. рублей в месяц?!

Черная зарплата, феодально-рабовладельческие пережитки общества приветствуются. Запугивание людей, затравливание, казнь без повода рублем. На собеседование как не придешь-лишь бы за юбку ухватиться и за ноги потрогать, а то и вовсе руки распустить.

Работать там может быть и можно, но з/п и отношение "Скотское" со стороны мерзкого начальника...это через чур...!!!!!!!!! И поверь те мне, жизнь после """"ВИСТЫ""""""" ЕСТЬ!!!!!!! И з/п в других компаниях намного лучше и отношение к людям намного лучше!!!!! Карьерного роста "0", ну или только для тех, кто симпатичен начальству, а если ты Девушка/Женщина, то тогда мой Вам совет: У Вас должна быть потрясающая внешность, фигура отпад и юбочка покороче и тогда Вы очень Высоко подниметесь!!!!!!

Зарплата серая. Чтобы выйти в обед за территорию, нужно писать служебную записку. Вообще служебные записки здесь можно научиться писать в совершенстве, поскольку писать их надо на каждый чих. Текучесть кадров по некоторым должностным позициям ужасающая ( никогда не приходите сюда работать управляющим -проработаете максимум полгода и потом еще долго нервы лечить будете). Сверхурочные оплачиваются в одинарном размере ( по регламенту). Регламентов столько О_о... Целая толстая книга ( типа Рухнамы).Всех не знает никто. Причем регламенты главнее Трудового кодекса. Замещение отсутствующего сотрудника не оплачивается или оплачивается в размере 1000-2000р. Директор считает, что если сотрудник успевает делать свою работу и замещать еще кого-то в свое рабочее время, то он не сильно загружен и доплачивать не нужно.Вообще на любого сотрудника стараются повесить как можно больше бесплатных обязанностей. Руководство действительно странное настолько, что по компании уже год ходят упорные слухи, что ООО "Виста" хотят обанкротить и закрыть. Хотя, справедливости ради, нужно сказать, что в Виднале ситуация не такая уж плохая: текучесть кадров небольшая и руководство относится к сотрудникам по-человечески.

Зарплата - серая, т.е. налоги в Пенсионный фонд отчисляются мизерные. Последние месяцы задержки с зарплатой стали постоянными. Надуманные штрафы, вопиюще противоречащие трудовому законодательству. Охрана труда на производстве отсутствует напрочь (было несколько несчастных случаев, в том числе с инвалидностью, которые Директор скрыл). Генеральный действительно царек - злопамятный, не терпящий иного мнения. Патологически жадный (неуемное стремление обобрать контрагентов и своих работников) - дамская свита, сливающая всех, кто обнаружит их промахи по работе или косо посмотрит. Дмитрий Вячеславович - натуральный самодур, который свои промахи и не умение четко руководить сваливает на окружающих.Бабник и лицемер. Полностью уверен, что вся администрация района у него куплена. Дай ему волю - беременных забрасывал бы камнями перед входом на предприятие. В компании практически никто не задерживается - полгода и "прощай Дима".

Отвратительное отношение руководство к подчиненным, есть Царь (ну как царь, скорей царек...) и его рабы. Крепостное право с извращенно-садистским уклоном. Девушки, осторожнее! Особенно симпатичнее, приголубят потом начнут медленно уничтожать.

Руководство - козлы.