Бывший сотрудник АПАЛ в Тольятти поделился негативными сторонами компании. Они упомянули о несоответствиях обещанной и фактической заработной платы, неуважительном отношении со стороны руководства, задержке выдачи спецодежды, строгих правилах использования телефона и отсутствии сотрудников отдела кадров в случае необходимости. Сотрудник также подчеркнул отсутствие информированности о сокращении бонусов. В целом, обзор показывает сложную рабочую среду с проблемами, связанными с компенсациями, поведением руководства и административной поддержкой.