Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

А если серьезно, то с таким цирком я ещё не сталкивался. Знаком лично с бывшими сотрудниками, и все как один описывают это место, как рассадник лицемерия, неуважения и всех худших качеств.

Морозова, административный директор, не уважает никого, использует людей как мясо. Позволяет себе при увольнении неправомерную видеосъёмку без согласия сотрудников, заставляет на камеру говорить под диктовку какой-то бред, Никто не задерживается тут надолго, жуткая текучка. Уже накопилось много желающих сравнять это место с землей. Но думаю это гнилое место скоро само разрушится, ведь рыба гниет м головы, а начальство в лице Левиных уже давно потеряло все человеческие качества.

Уважающие себя архитекторы, не ищите в это место, будете работать до 12 ночи за 50тыс.руб. на 5-8 проектах одновременно, а карьерного роста или хотя бы спасибо вам никто не скажет

Сотрудник в компании-расходный материал, никакого уважения,из-за непрофессионализма руководства бессмысленные переработки у бухгалтерии,архитекторов и инженеров, отсутствие чётких задач. Абсолютная некомпетентность учредителей и управляющего персонала в управлении. Фейковые положительные отзывы сотрудников и клиентов, накрученные подписчики в инстаграм. Фейковый успех и пыль в глаза. Постоянная текучка,только пара сотрудников, которые там работают больше полугода и продолжают это делать только из-за страха перемен и неуверенности в своих силах.

Просто забейте, неадекваты( Всем архитекторам пис )

Компания изначально занимается обманом. После прохождения собеседования делается оффер. Вы приходите в назначенный день на работу (до этого понятное дело Вы отказываетесь от других предложений, кто-то уходил с текущего места работы). Вам говорят, что оформят через несколько дней, потому что отвечающий за это сотрудник болеет. Кроме вас есть несколько других таких же новобранцев. Вы работаете несколько дней, а потом вам объявляют, что это был очередной тур собеседования и большую часть претендентов не берут, а иногда всех.

Компанию можно рассматривать, если вы молодой специалист без особого опыта и требований. Постоянные переработки, которые не оплачиваются, огромная текучка на всех должностях, костяк коллектива отсутствует, перспектив роста нет, зарплата серая и ниже рынка, у руководства завышенное самомнение, что режет глаза. Положительные отзывы оставляются стажерами,это условие,что бы получить оплату за стажировку.

Хахаха интересно наблюдать за тем, как компания разваливается...
Я проработала в компании долгое время, относительно недавно уволилась, потому что руководство довело до ручки с их отвратительным отношением, лицемерием, унижением.
Знаю лично каждого сотрудника и поинтересовавшись, что происходит в компании сейчас, услышала как все оставшиеся сотрудники бегут и увольняются один за одним, а новых проектов нет уже давно. В общем-то ничего не меняется) А новые сотрудники просто не идут, потому что все бывшие сотрудники друг другу по Москве передали, что в это гнилое место идти не надо.

А куча липовых отзывов здесь - это вообще смех, настолько очевидна их подделка, что даже уже и не смешно. А грустно.

Хочу обратить внимание, что за последние 2 года это место нажило себе очень много недоброжелателей в виде бывших сотрудников. Руководство не уважает никого, кроме себя, людей используют как рабов, люди задерживаются до 00.00

Поэтому информация об этом месте распространена по всем пабликам и сообществам с людьми, причастными к архитектуре для того, чтобы уберечь людей от попадания в этот ад, где людей не уважают, гнобят, платят копейки и еще и штрафуют, вычитая деньги из зарплаты, в то время как руководство лежит на пляже Мальдив.

Москва не резиновая, а сарафанное радио работает очень хорошо. Многие уже осведомлены и предупреждают своих знакомых.

С таким отношением, многоуважаемый Проектор - у вас очень очень скоро сотрудников не останется. Рыба гниет с головы - задумайтесь над этим.

Начнём по порядку.
Стажировка оплачивается если успешно не проходишь, а чтобы ее пройти нужно из кожи вон лезть чтобы понравиться руководству
2) Лицемерное отношение к сотрудникам, в лицо говорят какой вы хороший сотрудник, а за спиной осуждают косяки.
3) Крайне не понятные сроки сдачи проекта, в любой момент могут сказать, ставим проекты все на паузу и занимаемся только одним объектом и выпускаем рабочую документацию в кратчайших сроках (в течении 1-2 недели) и в идеальном состоянии.
4) Кофе бесплатно в капсулах выдают только тем кто не курит
5) Есть система премий, которую никто не выплатит вам
6) Далеко от метро (10-15 минут на автобусе)
7) Оформление на пол ставки идёт официально, зарплата ближе к чёрной, 5 тысяч на карту остальное в конверте, при увольнении жалобно просят написать положительный отзыв.
8) Работая здесь вы будете сидеть с мыслями о том что один косяк с вашей стороны и вам скажут до свидания.

Смешно читать предыдущие положительные отзывы, зная то, как на самом деле обстоят дела в этом дурдоме.
Особенно повеселил отзыв про работника Ярослава, который работал в компании 2 года и не смог запомнить имя генерального директора. Учитывая, что такого сотрудника в компании в помине не было.
В офисе есть бесплатный чай, кофе и сахар с молоком – неслыханная щедрость. Но только вот кофе получают только те сотрудники, которые не курят. Остальным – не полагается. Что за дискриминация и по какому признаку – мне не понятно.
HR этой компании принуждают писать новых сотрудников и стажеров положительные отзывы, лично знаю несколько людей. Даже любой адекватный человек, читая эти отзывы поймет, что они липовые.
Как и писали люди ниже, в компании рабовладельческий строй. Сотрудники работают в ужасных условиях: по углам офиса стоят камеры со звуком, о какой комфортной работе может идти речь? ГАП сидит на работе д 12 ночи на постоянной основе, другие сотрудники также задерживаются, сроки нереальные, ни в одной компании такого не видел – и это норма здесь.
У руководства реальные проблемы с головой, и это не шутка и не для красного словца – это реалии этого места.

Приезжала на собеседование в компанию, секретарь ресепшена Екатерина встретила неуважительно и даже по хамски, чай кофе не предложила, не показала где верхнюю одежду оставить, да уж... давно не встречала такой ннеотзывчивости. Меня это сразу отторгло и настроение испортилось. Увы...

Что ж, давайте по порядку, могу дать самый главный совет - НЕ ХОДИТЕ В ЭТО МЕСТО, а если уже попали, то БЕГИТЕ ОТСЮДА!

1)ОФИС. Сам офис красивый, и это единственный плюс. В нем всё ломается, отваливаются фасады шкафов, ручки у дверей, краны в туалете неудобные и не работают. ВНИМАНИЕ: офис спроектирован и построен ВЛАДЕЛЬЦАМИ Лев. Что же тогда строят заказчикам?

2)ЗАРПЛАТА. чёрная. В 2021 году руководство планирует вводить какую-то систему штрафов для запугивания сотрудников, которую официально замаскируют под другим соусом , чтобы не попасть под статью.

3)Текучка кадров ОГРОМНАЯ. Берут всех подряд, поюзают и увольняют. Никто не задерживается больше 2-3 месяцев. Компания в поиске рабов, которые будут работать днём и ночью(без доплат). Административный директор Анастасия М. любезно называет стажёров «мясом». Людей за людей не считают. Лицемерие на каждом шагу, в лицо улыбаются - за спиной ху**осят. Здесь вы будете работать за копеечную зарплату архитектора-техника, но выполнять обязанности ведущего, да ещё и по 3-6 проектов одновременно.

4)СРОКИ. Сроки выполнения работ - очень сжатые, противоречат всем существующим снипам и правилам, сотрудники сидят ночью и берут работу на дом на выходные за копейки. Политика руководства во главе с Лев. - не успеваешь в срок? Ты ху**ый специалист. Из-за сжатых сроков документация выпускается с кучей ошибок.

5)РУКОВОДСТВО. Хорошо умеют манипулировать людьми и амбициями архитекторов. Отдельного внимания стоят руководители Лев., административный директор М. Анастасия и hr. Все лицемерны, как с сотрудниками, так и с заказчиками. Единственная цель - стрясти денег с заказчиков, и сэкономить на сотрудниках.
Чтобы сэкономить, нанимаются за копейки неопытные стажёры, которые ложатся грузом на ГАПа, а когда они вырастают в более менее опытных специалистов и логично требуют повышения зарплаты - их выгоняют и нанимают новых неопытных. hr ЗАСТАВЛЯЮТ здесь писать стажёров положительные отзывы. Единственный способ обманом заработать себе репутацию. Вновь пришедших стажёров - бросают как котят на какие-то непонятные задания без ввода в должность и делай как хочешь.
Лев. Т. имеет постоянные перемены настроения, что может отметить любой сотрудник. В её глазах ты сначала лучший работник года, а через пять минут последнее дер*мо. Самое страшное, это то, что она выносит на всеобщее обозрение все ситуации с сотрудниками, чтобы оправдаться перед коллективом и выставить себя правой.

6)Уходить вовремя с работы - не приветствуется, руководство смотрит удивлённым взглядом, а потом найдёт в чем упрекнуть и обвинить, навязывая тебе психологическим давлением вину за то, что ты что-то плохо сделал потому что ушёл вовремя, а не потому что сроки нереальные. Многие сидят до 9-12 вечера, а уходя вовремя ощущаешь, что делаешь что-то противозаконное.

Всё это - открыто видно уже через 2 недели работы в этой палате номер 6, если у вас есть глаза и внимательность к деталям.

На экранах программы Квартирный вопрос(из-за которой многие хотят пойти работать к Т. Лев.) - вы увидите ангела во плоти, но реалии работы здесь покажут истинное лицо.

Пригласили на стажировку, приехала, сразу дали 7 задач решать.... Что это за стажировка такая? Руководители походу не знают, что означает слово "стажировка". Подход к соискателям с помощью решения задач- это устарелый метод). Решила эти задачи, в итоге с комментариями "Вы нам не подходите" слишком коротко ответили/решили задачи, мол, нужно было лекции им писать..., чтобы понравиться, ну извините, мы не в университете, чтобы Вам лекции писать и воду лить. Либо заранее предупреждайте, что Вы хотите ожидать от соискателя, прежде чем приглашать "на стажировку" и отнимать его время. Самое , что поразило, так это, когда Эйчар просит написать отзыв о кампании , здесь и сейчас , иначе вы не уйдёте домой... Хотят набрать себе рейтинг..

Офис на первый взгляд может показаться симпатичным, но совершенно ничего не продуманно. Вечером очень тусклый свет (невозможно работать чтобы не ослепнуть), дверь в офис огромная и открывается с трудом, с лестницы которая ведет на кухню можно разбиться (крутая лестница со стеклянным ограждением за которое нельзя держаться!!!), на кухне можно легко врезаться в стекло, супер неудобная планировка, даже смесители в санузле не приспособлены для удобства. Формат офиса опен спейс и весь день отдел закупки вместе с ГАПом Левиной бесконечно обсуждают поставки и цены, что конечно же отвлекает от работы. Зовут на собеседование не ознакомившись с резюме сотрудника, предлагают выполнить тестовое задание на два часа, а по итогу нужно находиться в офисе целый день. Потом не проводя собеседование приглашают на оплачиваемую стажировку на 10 дней, что является обманом, никаких денег вы не увидите. В обед некуда пойти, одна единственная забегаловка с запредельными ценами довольно скудный обед вышел на 600р. Из-за того что HR украшает офис к новому году она переносит собеседование на конец дня, а целый день чтобы занять вас, дает вам бесполезную работу. Все сотрудники с натянутой улыбкой, пытаются казаться дружелюбными и на собеседовании на этом делают акцент и слезно просят написать положительный отзыв, чтобы их начальница была довольна. Честно говоря это странно, что их начальница ГАП Левина хочет увидеть мой отзыв, даже не желая со мной общаться на собеседовании и во время прохождении тестового задания. Оплата низкая по сравнению с остальными предложениями на рынке и серая 29 тысяч официально остальное все в конверте. Объем работ большой. Многие сотрудники задерживаются до 21.00. В офисе руководители ходят без масок, половина офиса чихает, другая половина сидит с температурой дома, на мой вопрос почему вы не работаете удаленно, был дан ответ что им так неудобно, просто удивительно).

Все остальное. Договор оформляется на пол ставки и никого об этом не предупреждают. Узнаешь когда уже отработал и тебе вдруг говорят вот подпишите.
*пожалуйста поработайте до 12 ночи и вам за это ничего не будет*
Увольняют всех кто не нравиться Лениной. То есть если вы считаете что развёртки стен показываются без конструкции стены, вы тупой чертёжник и ничего не понимающий специалист.
Очень тяжелая моральная обстановка. Все общаются друг с другом в тихую, все решается в тихую. Уважения нет ни к кому, даже к сотрудникам которые работают по 10 лет ( такая всего 1). Грустно смотреть. Редко кто задерживается дольше недели. Как только находят того кто согласиться работать увольняют одним днём неугодных. Причём сообщают тебе уже после того как ты официально уволен.
Очень тяжелое и гнилое место.
Да в принципе все что в других отзывах чистая правда, какими бы утрированными они не казались. Пока не имеешь контакта с начальством - терпимо. Как только есть взаимодействие лучше сразу самим уходить.
Любой вопрос уточняющий или относительно того как работает фирма- смотрят как на идиота а иногда. Чуть ли не открытым текстом посылают, да ещё и с шикарной интонацией. Все построено на унижении и запугивании.

Вам может понравиться только офис. Люди ищут свежую кровь поюзать и уволить. Объемы огромные будете работать день и ночь за дорма. Никакого карьерного роста вам не светит.
Сроки выполнения работы адские.проекты не интересные. Анастасия отдельный экспонат, будет мило улыбаться а за глаза %удалено%*сосить

Руководство с луны свалилось. Два Лунтика с прибабахами. На собеседовании этого не видно. Крайне не советую здесь работать. Настроение себе испортите.

Очень жалею что не прочитал отзывы до устройства на работу. Если б знал что здесь процветает самодурство не стал бы терять время на эту компанию. Не знаю кто тут написал положительные отзывы, но видимо HR Морозова их и пишет.

Компания серая, половина людей вообще без трудовой работают. Большая текучка кадров. Людей увольняют в один день. За переработки не доплачивает. Ставят нереальные сроки выполнения , работай хоть ночью. В выходной должен быть на телефоне, если не ответил будешь иметь неприятный разговор в понедельник. В отпуск вообще нереально сходить, всегда найдется причина не отпустить. У Левиной Т. очень завышенная самооценка. К людям отношение потребительское, людей считает за своих рабов! Эдакая царица с короной на голове! Компанию не советую, выжмут как лимон и выбросят в помойку.

ЗП черная. С больничными очень большая проблема. Невыход на работу по болезни рассматривался как преступление. Уход с работы вовремя не приветствовался, отказы выполнять работу в праздники и выходные не приветствовались, переработки не оплачивались. Главный архитектор,Татьяна Левина, запомнилась как требовательный человек. В целом я это прекрасно понимаю и эта требовательность только помогает в улучшении своего качества работы, но были моменты, когда переступалась черта основных морально-этических принципов и руководитель показывал себя далеко не с лучшей стороны.

Перспектив роста в компании на тот момент не было.

Компания "черная", зарплата в конверте.

Семейство Левиных правят рабовладельческий строй.

Зарплата бывает задерживается по "уважительной" причине отъезда Левина в командировку.

Хамское отношение к специалистам-архитекторам, которые имеют высшее образование, некоторые два.

Левина не считает нужным тратить более 5 минут на выдачу и повтор технического задания, несмотря на беременность, хамит, и закатывает истеричные монологи.

Персонал забит и напуган. Ребята профессионалы! не ходите сюда работать. Уважайте себя и свой труд.

Неприятное, зловонное место.