Аверина Светлана Владимировна поделилась негативными сторонами компании, выделив такие проблемы, как текучесть кадров, низкая заработная плата, невыполнение обязательств без дополнительной оплаты, обратная сила договоров, путаница в бухгалтерском учете, пропуски платежей, короткие перерывы между занятиями, денежные выплаты зарплаты с озвученными вслух суммами, различные условия труда. Некоторые специалисты работают в подсобных помещениях, а у других прекрасные условия для обучения. Конфликты в расписаниях и общих офисах являются обычным явлением, что, по мнению рецензента, делает общую организацию труда необычной.