АвиаХэлп - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Телефон: +7 (495) 22-178-22
Сайт: aviahelpgroup.ru
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
14371 раз

Оставить отзыв о работе в компании АвиаХэлп

Отзывы сотрудников о компании АвиаХэлп (7)

Город: Москва
17.08.2016
Отрицательные стороны
Никогда не думала писать отзывы о компаниях, но такого хамства, как здесь, я никогда не встречала.
Первый тест на логику посадили заполнять прямо в коридоре, сказав, что, к сожалению, свободных переговорок сейчас нет. Сделала, принесли еще один тест: "Заполните, пожалуйста, тест на знание английского языка", опять же в коридоре. Далее - выносят длинную анкету c личными данными, заполняйте дальше, места работы супругов и тд и тп. Никакого разъяснения условий вакансии, внимания, ничего, просто сидишь в холле, вокруг снуют туда-сюда люди, не дают сосредоточится, на тебя всем плевать.
Но самый сок - это собеседование, уже в переговорке. Сказать, что оно было хамское, это ничего не сказать. Начал HR, потом в кабинет входит фурия, которую представили как исполнительного директора, отбирающего персонал, разваливается в кресле и начинает вопросы из серии "Буду спрашивать вас то, что знаю сама, чтобы выпендриться и показать свою значимость", половина вопросов не по работе и специальности, а из серии "института". Тон - наглецкий, разговор в приказном порядке, цитирую: "Так, вот вам задание, отвечайте мне", разговор с какими-то издевками над кандидатами, еще и допускает профессиональные ошибки в вопросах. Ощущение, что я школьница-двоечница, которая пришла к профессору сдавать ЕГЭ, а не специалист с большим опытом работы. В итоге, подобного отношения я больше терпеть не стала, встала и ушла, жутко жалея своего времени, потраченного на все эти тесты, анкеты и собеседование.
Везде бывают свои минусы, и тесты, и глупые вопросы на собеседованиях, но вот издевок, наездов, такого тона и отношения я еще нигде не встречала.
В компании с первыми лицами-самодурами и таким отношением к кадрам делать нечего.
Город: Москва
29.06.2014
Отрицательные стороны
Какие-то абсолютно дебильные тесты для сверх-людей типа Вассермана или может для аутистов. Мое образование и опыт никак не связаны с этими тестами. В конце собеседования мне озвучили зарплату на испыт. срок 3 мес. которая ниже плинтуса в Москве. Зачем было морочить голову так долго?
Город: Москва
05.05.2014
Отрицательные стороны
Не оформляют в течение 2 недель, чтобы в случае ухода ни копейки не заплатить. Дресс-код... никаких джинс и кофточек. В одном помещении сидит около 30 человек, многие чихают, кашляют. Обеды почти все приносят с собой, потому что в столовой дорого, а в кафе на против ужасно готовят. Вот и получается в костюме и с контейнером)
Город: Москва
23.01.2013
Отрицательные стороны
Никакого соц. пакета нет в компании, кроме белой заработной платы. НО, имейте в виду, что она состоит из окладной и премиальной части. Когда вам поднимут зарплату, то это будет только в виде премии ( это хорошая лозейка для ген. Директора Савельевой, которая очень любит перечеркивать листы с премиями)!!!! Ген. Директор в принципе не умеет нормальо разговаривать с сотрудниками - истинная прирожденная истеричка, которая может только орать и никогда не даст возможности обосновать вам свою точку зрения. У нее метод запугивания сотрудников, свои личные проблемы всегда отыгрывает на коллективе. Будьте осторожны, тяжело работать с таким неустойчивым руководством. Компания на сотрудниках страшно экономит, текучка регулярная!!!
Город: Москва
10.07.2012
Отрицательные стороны
Готовы завалить работой до тех пор пока лошадь прет. На качество работы руководству наплевать. Так и получается, что во всех базах всё не сходится... фин.директору наплевать на айтишника, а айтишнику на фин.директора (так что готовтесь к задвоению договоров и прочей подобной байде)... такое ощущение, что на работу пришли печеньки пожрать. Ген.директор вечно не в духе истинная истиричка.
Город: Москва
09.06.2012
Отрицательные стороны
Душный офис в жопе мира (от метро Сходненская 10 минут на маршрутке) на минус первом этаже бизнес-центра класса "Б". Как заметил, очень тесно. Собеседование состоит миниммум из трех этапов, на первом - дают тест для гениев. Компания не готова платить много, ДМС и прочих бенефитов, НЕТ. ХРюша Виктория сидит на собеседовании с таким надменным ибалом, как будто она шамаханская царевна.



Вердит - оно вам нада?
Город: Москва
31.03.2012
Отрицательные стороны
коллектив в целом нормальный,как и везде шушукаются на кухни предварительно сбиваясь в стайки,кабинеты в стиле опенэтр, так что все у всех на виду. Юрист Оксана Александровна не в себе в любой день недели, на фоне нестабильной личной по крайне мере во время моего рабочего периода,в обем та еще дама с истеричными наклонностями, руководство тоже,малость притрушенное.

Сотрудники поделились негативным опытом работы в «АвиаХелп», ссылаясь на грубое и непрофессиональное поведение во время собеседований. Они упоминают о ненужных тестах, низких зарплатах на испытательном сроке, отсутствии льгот и плохом общении с руководством. Компанию критикуют за тесные офисные помещения, отсутствие поддержки сотрудников и высокую текучесть кадров. В целом, обзоры подчеркивают токсичную рабочую среду с проблемами, связанными со стилем управления, недостатком профессионализма и неадекватными льготами для сотрудников.

Администрация