Авто-Брокер - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Телефон: 8 (800) 550-88-20
Сайт: a-b63.ru
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
35205 раз

Оставить отзыв о работе в компании Авто-Брокер

Отзывы сотрудников о компании Авто-Брокер (10)

14.08.2023
Отрицательные стороны
Придя в компанию, все тебя краем глаза рассматривают, как на животное с витрины. Далее зайдя в саму компанию. Начинаешь видеть весь аншлаг, который там твориться. Трудоустройство частично Официальное. Ты можешь получать только 20К на карту, остальное через кассу. Полностью официально тебя здесь никто не оформит. Хочешь скрываться, можешь и не официально поработать. Окей, далее. Из-за того, что ты заболел по причинам того, врубили кондиционер на всю катушку и спрятали пульт, дабы не выключить. Руководству это не понравилось. Делали вид, что звонили и писали тебе, хотя по факту с тобой никто не связывался. Тебя просто решили уволить. Ну ребят, с таким пахабным отношением врядли кто-то устроится. К новичкам относятся как к куску дерма. HR до тебя дела нет. Все проблемы скидывают друг на друга. Хотя все прекрасно знают, что рыба гниёт с головы, а не с хвоста. САМИ ОПРЕДЕЛИТЕСЬ ЧЕГО ХОТИТЕ, ПРЕДЖЕ ЧЕМ РАЗВИВАТЬ БИЗНЕС! У ВАС ВАКАНСИИ ВИСЯТ УЖЕ СКОЛЬКО ЛЕТ? А СОТРУДНИКОВ КАК БЫЛО 10 ЧЕЛОВЕК, а то и меньше, так и осталось.
Все кандидаты бегут, увидя весь треш.
Говорят, будешь работать продажником, с 1 месяца 50К минимум будет выходить. Фиг Вам! Получишь официальку 20К и всё. Потому что руководитель твоей группы не даст тебе возможность продавать. Обучения нет, приходишь и тебя сажают тупо звонить. А как что делать, думай и придумывай как хочешь, всем плевать. Могут поорать, что ты плохой сотрудник и уйти.
Ах да, более скажу. При увольнении, есть бухгалтер, которая строит из себя великую ЛАНЬ всея Руси, и задаёт странные вопросы по итогу увольнения твоего. Единственного, кого могу выделить, это СБ. Мировой мужик. С ним очень хорошо поговорили и распрощались на хорошей ноте. Остальные, кладбище скотов.
Льгот нет, никаких плюшек нет, загнется это днище с таким отношением к людям.
Забыл сказать, когда скучно, бухгалтер может смотреть за тобой по камерам а потом тебе направлять, чем ты занимаешься. Это нормально? В её обязанности видимо входит ещё охраной пожрабатывать, т.к. найти сотрудников не могут в этот треш.
Город: Самара
04.02.2022
Отрицательные стороны
начнём с того что я не дурак и хороший продажник, хотя и в прошлом. я был на 2х собеседованиях - уже странно, они никак не связаны, не осведомлены между друг другом - ваще огонь. короче прошёл первое соб-ие и сб часть. хотя и заполнил анкету через "опу". ну да ладно. "ВАМ ПИШУ РУКОВОДСТВО ТАК ТО". приехал я на второе собеседовние где предстояло бы мне работать. - так круче. - на авто парке где клинеты приезжают машинки свои продавать - застряд!!!))))))))))) всем пофиг на клинета, организованности нет. охране пофигам ваще, лишь бы не туда поставил. на вхооде в их КП куча ключей как заказов в KFC. лишь бы продать. команды нет так как таковой. увели меня в комнату где новички сидят, чтобы лишнего не спросил. общались со мной - как бы лишнего не сказать (по ходу жучки). короче нерваков там пипец, - продать продать продать.. удобства на улице (хрен бы с этим). впечатление хуже чем на войне. так быть не должно. текучка по ходу тоже огромная, куда меня посадили на собеседование - чел по ходу даже докушать не успел )))))))))))))))))))))))) мусор не выкинул. может они там и зарабатывают много, но работа просто огонь. ипсравляйте недостатки или норм люди к вам работать не пойдут. после прочтения - позвоните - удал. отзыв. нужна команда, управляющий, а не сотрудник которого попросили провести собеседование. телеон знаете, всего вам хорошего.
Город: Самара
15.12.2019
Отрицательные стороны
Проработав в компании Авто-брокер (сейчас много других названий)долгое время,наконец то покинул ее,чему несомненно рад.Заработать было возможно поначалу,но не сейчас,когда директор стал самодуром.Штрафы просто огромные(непонятно за что,просто так захотелось директору), будешь надеяться к примеру на 50.000,в кассе дадут только 30.000,при том что оспорить никак не получится.Вся зп абсолютно черная.Работал менеджером по продажам на стоянке.Работа пыльная,грязная и холодная.Что тут говорить рынок.Ребята на площадках не унывают,все клевые и позитивные,просто закрывают глаза на все(непонятно почему)Директор показательно всех увольняет,потом через некоторое время зовет обратно.Тякучка очень огромная,идти туда не хотят,заманивают большими зп(не ведитесь)будете целыми днями делать холодные звонки и искать себе клиентов.Еще частенько водят на детектор(при чем оплачиваешь ты сам все это),к примеру:передумал клиент продавать машину нам-на детектор,передумал клиент покупать-на детектор и тд.Директору всегда мерещиться,что все обманывают и воруют.Хорошие отзывы накрученные,сам лично писал за спасибо. Вообщем не рекомендую данную компанию,если есть хорошие психологи,то велком.
Город: Самара
15.01.2019
Отрицательные стороны
Мошенники, обманывают на комиссионных, тянут с выплатами по безналу, отношение к сотрудникам как к скоту, раз в квартал проверяют на полиграфе, не согласен - до свидания, якобы не прошли положительно - показательное увольнение...
Город: Самара
11.01.2019
Отрицательные стороны
Пригласили на Собеседование. Дали заполнять 4 листа анкеты, прождала час, пока менеджер по подбору персонала соизволит меня позвать! Дальше Собеседование с руководителем, которая снизошла до меня и разрешила провести беседу в один день. Само Собеседование на уровне «пробивательница днища», руководитель косноязычна, несёт какой -то бред, про свой декрет и про других сотрудников, этики ноль! Ощущение создавалось, что Собеседование вела я, а не она, так как каждое слово, нужно было вытягивать клещами. В целом остался осадок и понимаема того, что шарашкина контора это не миф, она реально существует ))) и это Авто-брокер. Людям уважающие себя и свой труд- не рекомендую тратить ни минуты своей жизни на эту организацию!
Город: Самара
27.11.2018
Отрицательные стороны
Собеседование проводилось на руководящую должность. Собеседующий руководитель в назначенное время не соизволила заявиться или хотя бы предупредить, что не сможет присутствовать, при чем она была проинформирована о том, что мне сложно вырваться на встречу в рабочее время. Моё время было потрачено впустую, встреча перенесена. Хотя уже на тот момент надо было отказаться вовсе. Но принцип одержал верх. Встреча состоялась на следуюший день. Меня ожидал длинный разговор о тяжёлой работе продавцов, как их тяжело чему-то научить...и т.д. и т.п....После заданных мной вопросов по структуре отдела и процессам работы в целом собеседущая задумалась, сказала, что ей нужна пауза на все обдумать. И обещано было перезвонить с обратной связью. Естественно звонка не поступило... В общем работа данной руководительницы достаточно специфична. Негативные отзывы, содержащиеся на данном сайте, как оказалось, не беспочвенны. Боюсь, если в таком темпе HRы будут продолжать работать, разгребать потом кому-то будет не легко. Успехов и роста вам, товарищи!
Город: Самара
13.11.2018
Отрицательные стороны
-завлекают с высокой зп (отдел кадров всегда сначала говорит что зп будет 30-35-40) но по факту когда ты проходишь обучение , тебе говорят что зп будет 5тыс если не не закроешь план (а план это поставить на комиссию , то что нормальные продавцы не будут делать, и сделать выкуп - очень низкую ценую дают на выкуп (от рыночной) ) - туалет на улице(биотуалет) он вечно воняет . Холодно в помещении - всем пофиг как ты будешь все это делать -все продавцы уже обзвонены и тебе остается только слушать их ругательство (но есть и адекват) -пытаются все систематизировать ,но сотрудники воруют машины - не советую !
Отрицательные стороны
Их много . Самый большой недостаток что такая компания вообще существует . Проработал там 2 мес, за эти месяца я узнал как Сотрудники без палева меняют запчасти на авто владельцев которые сдают тачки , сплошной обман , зп минимальная
Город: Самара
08.06.2018
Отрицательные стороны
Первый раз пишу отзыв о компании. Судя по всему, руководители сами не знают, что именно им нужно. Обратная связь поступила гораздо позднее обещанной, якобы "решили не вводить данную штатную единицу". Была на первичном собеседовании и на следующем - с руководителем. О первом сотруднике - рекрутере - ничего плохого не могу сказать, милая, ответственная девушка. А вот руководитель конкретного отдела - это "руководитель". Говорила на собеседовании только о себе, своем муже. Да, дресс-код ей не помешал бы. Но это пол беды, далее было описание должности - очень некорректно отзывались о должности в целом, фамильярно: "тренеру же не до мелких там, ерундовых дел, он важными делами занят, вот и нужен кто-то кто будет этим заниматься". И в таком контексте. То есть даже отпало желание как-то участвовать дальше в собеседовании, хотелось уйти. На мой вопрос "А что Вы предполагаете под аналитикой(требуемой от сотрудника данной должности)?" толком ответа я не получила. Странно, что постоянно массово идет набор кадров по одним и тем же должностям.
Город: Самара
24.03.2018
Отрицательные стороны
Директор компании не уверен в том, что ему нужно. Взять сотрудника и уволить через 2 недели (не потому что человек не справляется, а потому что директор передумал) - норма. Честность - не об этой компании (хотя бы то, что отписавшийся ниже Антон на момент публикации работал в компании не год, а пару месяцев). В кабинетах установлена прослушка, на торговых площадках - видеонаблюдение. Охранников в компании едва ли не больше, чем всех остальных сотрудников. Огромное количество работы выполняется не ради работы, а чтобы создать имитацию деятельности. Подслушивание под дверью с диктофоном - норма для некоторых сотрудников (уж не знаю, за отдельную плату или по велению души)

«Авто-Брокер» критикуют за непрофессионализм, неорганизованность, низкие зарплаты и плохое обращение с сотрудниками. Жалобы включают отсутствие официального трудоустройства, недостаточную подготовку, высокую текучесть кадров, а также требовательного директора, налагающего штрафы и нереалистичные ожидания. Рабочая среда хаотична и практически не поддерживается руководством. Компанию обвиняют в обмане, плохих условиях труда и отсутствии порядочности. Корпоративная культура предполагает прослушивание телефонных разговоров, наблюдение и акцент на внешности, а не на значимой работе. Охранников больше, чем сотрудников, и есть сообщения о том, что сотрудники подслушивают с помощью диктофонов.

Администрация