Авто-мс  - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
4770 раз

Оставить отзыв о работе в компании Авто-мс 

Отзывы сотрудников о компании Авто-мс  (3)

Город: Владивосток
21.11.2023
Отрицательные стороны
Низкая оплата труда. Неадекватное руководство, из-за этого текучка кадров. Был нормальный генеральный - Александр, после него треш в управлении. Производят низкокачественный продукт, стыдно такой продавать. Самодурство отдела кадров. В локализации Владивосток, так вообще содом, директор склада - гей, набрал команду из таких же. Мой совет - даже не рассматривайте вакансии этой компании, как в грязи искупаться.
Город: Химки
22.01.2019
Отрицательные стороны
Был на собеседовании в октябре, поговори с руководителем, после чего взял паузу на 4 дня. Само интервью проходит в офисе компании, на крыше здания, на дверях кабинета висят распечатки с названием компании. Директор по персоналу общался прямо на рабочем месте. Почти сразу начинают рассказывать про командировки в Китай(длинною в месяц) и в следствии этого предлагают зп под 500 т.р.. собеседование с руководителем происходило в другом кабинете этажом ниже, поговорили по моему опыту, обсудили планы по жизни и пообещпли зп в районе 300-400 т.р.. Не знаю в чём подвох, но решил не сотрудничать с компанией. После собеседования осталось массу вопросов, что за завод и где он находится в Китае, компания предлагающая такие зп находится в Химках, сайт компании не информативный. В целом мне директор по персоналу ответила на какие-то вопросы, но сотрудничать с ними не решился. Компания до сих пор в поиске. Возможно кто-то ещё ходил на собеседование или устраивался даже в компанию, поделитесь опытом.
Город: Химки
05.09.2018
Отрицательные стороны
Устраивался аналитиком бд, в итоге за ту же зарплату работал разработчиком Delphi. пока начальник не обнаглел настолько что открыто потребовал все мои наработки за 20 лет, иначе увольняйся.

Сотрудники поделились негативными отзывами об «Авто-мс», ссылаясь на низкую заработную плату, неадекватное управление и снижение качества продукции. Один рецензент упомянул проблемный отдел кадров и сомнительную практику найма. Другой заявитель описал запутанный процесс собеседования с обсуждением низкой зарплаты и неясных должностных обязанностей. Бывший сотрудник выразил недовольство тем, что ему поручили задачи, отличные от тех, для которых он был нанят изначально, и столкнулся с необоснованными требованиями со стороны начальника. В целом репутация компании, похоже, омрачена проблемами, связанными с управлением, компенсациями и коммуникацией.

Администрация