coolprint - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: кулпринт
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
1579 раз

Оставить отзыв о работе в компании coolprint

Отзывы сотрудников о компании coolprint (3)

Город: Москва
12.11.2012
Отрицательные стороны
Недобросовестные сотрудники, которые спят до 12 часов дня, при том что должны быть в 09-00 у клиента в офисе, а потом обижаются что приходится работать после 18-00 часов. Вечный негатив со стороны клиентов приходится переживать когда всё время мастера опаздывают, при чём в 99% случаев по вине самого мастера, его лени и безответственности. Также присутствует со стороны недобросовестных сотрудников регулярные кражи денег, за которыми следуют увольнения. А ещё очень "убивают" такие сотрудники, которые отработали больше трёх лет в компании, радовались и бед не знали, пока у нчальства терпение не лопнуло и их уволили, а они стали писать гадости про компанию в интернете. Сами подумайте, 3 года отработать и потом писать плохие отзывы. Зачем же ты здесь работал, если тут так ужасно, да и сам контингент южной и средней азии разбавляешь своим Туркменским происхожденим... Вобщем делайте выводы сами, но задумайтесь над фактами - все отзывы в интернете сплошное нытьё.
Город: Москва
12.05.2012
Отрицательные стороны
В этой компании всё стало настолько ужасно по сравнению с моим прошлым отзывом, что теперь они вынуждены "сменить маску" и начать всё с нуля. Но это не поможет, если руководство не примет к сведению свои прошлые ошибки. Вот их новая контора:

http://orabote.net/feedback/show/id/63974
Город: Москва
05.05.2012
Отрицательные стороны
Ужасное начальство, директор ведёт себя как ребёнок, при хорошем настроении может сделать поблажку или дать премию, при плохом настроении может отобрать премию, которую дал 4 месяца назад. Полнейший обман в финансовом плане, мастера делают всю работу, приносят в компанию живые деньги а получают за это строго сдельно и никаких обещанных премий, квартальных и т.п. Перспектив никаких, разве что из мастера за 4 года работы можно стать завскладом. Основная рабсила - таджики, узбеки, татары. Директор появляется в офисе только когда никому ничего не должен

Сотрудники Coolprint выразили обеспокоенность по поводу недобросовестного поведения, в том числе недосыпания и хронических опозданий. Поступают обвинения в воровстве и увольнениях, что приводит к негативным отзывам в Интернете. Руководство компании критикуют за беспорядочное поведение, мошенническую финансовую практику и ограниченные возможности карьерного роста. Рабочая сила преимущественно из Южной и Центральной Азии. В целом, обзоры подчеркивают сложную рабочую среду с проблемами, связанными с руководством, поведением сотрудников и отсутствием перспектив карьерного роста.

Администрация