центр стратегического партнерства - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: ФЕДЕРАЛЬНЫЙ СПРАВОЧНИК
Сайт: federalbook.ru
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
1924 раз

Оставить отзыв о работе в компании центр стратегического партнерства

Отзывы сотрудников о компании центр стратегического партнерства (2)

Город: Москва
10.09.2014
Отрицательные стороны
Да, действительно, немалому количеству организаций пришлось "попотеть", чтобы от них отделаться. Для примера назову "Пятигорский гуманитарно-экономический колледж" и Корпорацию Акционерной Компании "Электросевкавмонтаж", которым пришлось защищаться от нападок Центра стратегического партнерства и Федерального Справочника в Суде. Хотя, что там говорить об отдельных организациях. Они целые регионы под свои авантюрные "схемы" загоняют. Одна только Саха-Якутия долго помнить будет, как в связи с юбилейными событиями в регионе пришлось на "кругленькую" сумму раскошелиться, чтобы удовлетворить потребности Федерального Справочника в выпуске книжки по регионам. И как мои коллеги поговаривают, "все регионы лягут под ЦЕНТР (стратегического партнерства)"!
Город: Москва
09.09.2014
Отрицательные стороны
Центр стратегического партнерства, он же Федеральный Справочник - уже 15 летняя "денежная кормушка" для Авдевича М.В., Комолова Д.А., Панкова В.А. и Кузнецова В.И. Примерно 70 процентов "оборотных средств" забирают себе "в карман", а рядовым сотрудникам - сколько останется. Сами стараются не светиться, поскольку деятельность этих организаций направлена на "отъем" денежных средств у предприятий под якобы "правительственные" программы. Будьте осторожны!

Центр стратегического партнерства, также известный как Федеральная директория, подвергся критике за предполагаемую эксплуатацию организаций для получения финансовой выгоды. Частные лица сообщали о случаях, когда компания требовала значительные суммы денег за услуги, что приводило к судебным тяжбам и финансовому напряжению для бизнеса. Ключевые фигуры внутри организации обвиняются в присвоении значительной части средств, оставляя мало штатным сотрудникам. Деятельность компании вызвала обеспокоенность по поводу ее истинных намерений и влияния на организации, с которыми они сотрудничают.

Администрация