Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)
+ Оставить отзыв

ЦНИИ проектирования - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: ЦНИИ проектирования жилых и промышленных помещений
Сфера деятельности:
Строительство и ремонт
Компания просмотрена:
1523 раз

Оставить отзыв о работе в компании ЦНИИ проектирования

Отзывы сотрудников о компании ЦНИИ проектирования (1)

Аноним
Город: Москва
08.02.2010
Отрицательные стороны
БАРДАК полнейший!!!!!!!!!!!! вся бухгалтерия черная из кармана офис менеджера/бухгалтера/администратора...или как там еще должность одной женщины, которая занимается финансовыми вопросами.... официально никого не оформляют....ГИП (приезжая - всего 2 мес в Москве!!! ни хрена не понимает ни в чем, кроме электрики) управляет инженерным отделом, из которого из-за нее бегут люди...Работникам постоянно обещают оплатить переработки, повысить оклад...но конечно ничего не выполняют(( При выдаче з/п тупо обсчитывают!!!! то пару дней не посчитают типа "забыли", то при расчете дают в два раза меньше денег, объясняя что это - "понижение в связи с увольнением"))) все руководство курит прямо в своих кабинетах!!! Вонь жуткая!!! В туалетах отсутствуют мыло, бумага.....на кухне стоит всего один стул (на 150 человек персонала!!!) и люди едят по очереди сидя на подоконнике....понятия: чайник, канцелярские товары, тумбочки...руководству просто не знакомы!!! сотрудники приносят из дома свои калькуляторы, ручки, мыло итп..... отношение тех, кто давно работает к "новичкам" такое, что в ответ на "здравствуйте", они молча проходят мимо....
Ответить

Центральный научно-исследовательский институт дизайна в Москве описывается как хаотичный и неорганизованный, с проблемами в бухгалтерском учете и управлении. Сотрудники официально не зарегистрированы, есть жалобы на неоплачиваемые сверхурочные и несоответствия заработной платы. Инженерный отдел плохо управляется, что приводит к текучести кадров. Обстановка в офисе неприятная, в туалетах отсутствуют такие элементарные удобства, как мыло и бумага. Сотрудники, работающие долгое время, проявляют враждебность по отношению к новым сотрудникам. В целом компанию критикуют за плохое управление и неуважение к сотрудникам.

Администрация