Бывший сотрудник в Москве поделился негативными аспектами DEKA Laser Russia, отметив отсутствие социального пакета, ограниченные возможности карьерного роста и неблагополучную динамику команды. Руководство критиковали за ленивость и многочисленность, плохие условия труда. Текучесть кадров была высокой, и сотрудникам часто приходилось решать вопросы между собой. Было рекомендовано принять предложение о работе от другой компании, так как присоединение к DEKA Laser Russia могло привести к чувству вины и финансовым обязательствам, навязанным хитрым руководством.