Сотрудники DocsVision выразили обеспокоенность по поводу устаревшего набора технологий компании, что приводит к проблемам в разработке продуктов и высокой текучести кадров. Один сотрудник упомянул о необходимости переписывать все с нуля из-за устаревшей технологии. Другой сотрудник раскритиковал низкие зарплаты, отсутствие карьерного роста и неадекватную систему бонусов. Руководство обвинили в попытке сэкономить на сотрудниках и не ценить их вклад. В целом, отмеченные негативные аспекты включают низкую заработную плату, отсутствие возможностей карьерного роста и сложную рабочую среду из-за устаревших технологий и методов управления.