Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Халатное отношения руководства и развито кумовство. Особенно обнаглевший табельщицы первого цеха Панкова Варвара и Медведева Ванесса. Во времена не выполняют свои обязанности, и грубо общаются. Так же начальник охраны безопасности который прерывает своих близких ( пьющих сотрудников), которые пьют на работе. Руководство не заинтересовано в развитии производства и персонала. Очень большая текучка.

Читал отзывы о (Марсе)Но все старые.Вот новый 14..2024.Пришёл на собеседование устраиватся фрезеровщиком.Геморой начался с проходной,не ту цифру поставили на пропуск,пришлось ходить переделывать,Но это мелочь.Дальше подождали окончание планёрки,График объявили 2 через два по 12ч.НО 3-Й ДЕНЬ ВЫХОД ХОТЯ БЫ НА 8 ЧАСОВ(объяснили что много работы)И в 4-й выходной могут вызвать.Плюс будут делать 3-и смены.Платить обещали ДО ВЫЧЕТА 90000.итого где то 75000 на руки.После собеседования сказали позвонят.Ну и вуоля.НЕТ НЕ ПОЗВОНИЛИ!И слава богу.В тот же день пока ждал звонок,устроился на хорошую,с человеческим графиком 5/2 по 8ч.И зарплата 100 т.р.СПАСИБО МАРС ЧТО НЕ ПОЗВОНИЛИ :)ЧИСТО ЗА ЭТО 5 ЗВЁЗД!
А то у вас одни отрицательные отзывы.

Решил оставить отзыв об этом предприятии не столько для того, чтобы кому-то там насолить...просто обидно, если моя история повторится с кем-нибудь еще. Итак, принят я был на должность ведущего программиста с++ в отдел 273. Собеседование, начальник упомянутого отдела, Щелыкалин Максим, проводил просто. Это такая формальность, знаете..."объявите-ка переменную, указатель, из функции что-нибудь верните...три принципа ООП вы знаете?...и т.д". Самое интересное началось после оформления. В кратчайшие (часы) сроки необходимо изучить то, что писалось тут годами. Руководитель тратит на объяснения минуты, после только требует. Любая заминка, непонимание - намек на увольнение. Две заминки - "пишите заявление". Рабочий день здесь 8 часов, но начальник об этом не знает. Я не рекомендую это место профессиональным программистам. Вы читаете Александреску, Майерса, Саттера? Владеете 14-м 17-м стандартами? Здорово. И я тоже, но здесь эти знания Вам не потребуются. Что-же тогда потребуется..? Безразличие. Друзья, не совершайте моих ошибок, не наступайте на грабли, имя у которых МОКБ МАРС. И, удачи!

На мой взгляд - чрезмерно раздутый штат как рядовых инженеров, так и начальников разного калибра, при отсутствии достаточной нагрузки на каждого (что, впрочем, зависит от отдела), и при этом ещё есть вакансии. В результате, тот объём работы, выполнить который по силам одному человеку - размазывют на двоих, а то и троих. Многие по пол дня сидят без дела. Как следствие - относительно (для региона) низкий уровень оплаты труда рядовых сотрудников, за начальников не скажу - не знаю. Перспективы карьерного роста весьма туманны. По поводу большого количества заказов (как здесь пишут): если речь идёт о заказах на изготовление продукции по уже выполненным ОКРам (существующией документации) - хорошо цеху, разработчикам тут делать нечего, разве что гарантийный ремонт. Новых ОКРов немного, и тянутся они по 5 лет, хотя реально их осилить за 1,5-2 года (как результат - деньги по контракту на ОКР растягиваются на 5 лет, вместо 1,5-2). Так же бросается в глаза низкий уровень культуры и компетенции сотрудников т.н. "военного представительства". Зарплату перечисляют на карту малоизвестного "Фондсервисбанка", у которого полтора банкомата в Москве, да и то на территории режимных объектов и отделения работают так, что туда не попасть. В день зарплаты большая часть сотрудников тут же обналичивает деньги. Подключить карту другого банка не получится: сотрудники бухгалтерии, вопреки закону, отказываются это делать, так как им, по их словам, сложно и вообще лень), "ты что самый умный?". Обещанной в вакансии частичной компенсации аренды жилья, рядовому сотруднику добиться чрезвычайно сложно, судя по рассказам коллег, удовольствие только для приближённых к начальству. Сам не пробовал. Ну что тут сказать, ситуация типична для многих подобных российских госконтор, судя по отзывам знакомых, личным наблюдениям и отзывам в интернете. Работа в данной организации подойдёт для непритязательных москвичей, без проблем с жильём и кредитов. Выпускникам без опыта и студентам можно набраться базовых навыков. Амбициозным, претендующим на достойную з.п. тут ловить нечего.

Проработал месяц в этой прекрасной компании. Обещали оклад 14+60 премия.На деле 14 оклад+16 премия.Получил и уволился.Не идите сюда работать Вас обманут!!!

Зарплата нищенская, в конторе свиньи

Очень интересная компания, где вакансии висят подолгу. Приехал на собеседование и прождал минут 20. Про работу говорят много и про обязанности, а про зарплату...Оклад 12,5 тыс.. На вопрос:" И что еще?" "Ну мы заплатим". Как в Москве на предприятии может быть такой оклад? Квиток о зарплате не показывают. "Покажите" "У меня он где-то валяется". Перспектив никаких. Зарплату, сказали, что могут даже уменьшить. Меньше - то куда? Лучше не ходите работать в эту компанию. Еще отрицательные отзывы: http://www.rabotjaga.ru/catalog/1-65617.html