Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Приехал на собеседование, заполнил анкету пару тройку вопрос не конкретизированы. Ответ также дал расплывчатый на эти вопросы. Прождал 10 минут возвращается hr и сообщает мне. Артём он же начальник ит сказал что у вас слабый уровень знаний. И все дальнейшего собеза не было. Не тратьте своё время чем меньше компания тем придурковатые тесты и не адекватные люди. В какой раз уже за свой жизненный опыт убеждаюсь

Решил все таки написать свой опыт собеседования в этой компании. Очень надеюсь что и соискатели и сама компания учтет мой неприятный опыт. Все началось того, что мне позвонили с HR и позвали на собеседование. Сразу же замечу что я подавал на вакансию старшего консультанта по налоговому консультированию а не tax due diligence or auditor assistant. приехал в общем к ним в офис и дали тестовое задание на 30 минут, но я закончил где то за 15 минут, вопросы были очень легкими и не практичными. Меня удивило что были вопросы связанные с УСН, транспортным налогом, налогом на имущество и очень мало вопросов про НДС, налог на прибыль, а про международное налогообложение ( в том числе КИК) и вовсе не было вопросов. Я внес исправления на два вопроса 1 про УСН (упущением было возможность применения и ИП и ЮЛ, и из-за этого терялся смысл вопроса) и 1 про налог на имущество ( не учитывал изменения которые вступают в силу с 2020). В целом эти вопросы тестируют лишь текущие теоретические знания соискатели и не проверяют логику(налоговую) соискателя. После теста состоялась встреча со ст.менеджером. Первый вопрос меня просто в ступор загнал - на каких бухгалтерских счетах формируется выручка? Я не знал что ответить, вроде бы раньше консультировал по бухвопросам. Но чтобы знать план счета и сама тематика вопроса меня удивила. Вроде бы подавал на вакансию налогового консультанта и что более важно, в отдел налогового консультирования. Далее были также вопросы про excel, какие формулы я знаю и умею ли я работать с pivottable. В общем у меня было такое впечатление что я попал не нато собеседование. Возможно им был нужен ассистент аудитора потому что они как раз таки делают вычисления в excel, и составляют отчет о проделанной работе включая в pivot table и естественно точно знают как проверят выручку компании, и план счетов по выручке. Делайте выводы сами. Я лично просто впустую потратил свое время. И возможно если бы меня интервьюировал специалист по налогам а не бухгалтер все возможно сложилось бы по другому.

зарплаты низкие, руководство слабое. учиться нечему