ГБУЗ Городская клиническая больница №67 им. Л.А. Ворохобова ДЗМ - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Сайт: 67gkb.ru
Компания просмотрена:
2480 раз

Оставить отзыв о работе в компании ГБУЗ Городская клиническая больница №67 им. Л.А. Ворохобова ДЗМ

Отзывы сотрудников о компании ГБУЗ Городская клиническая больница №67 им. Л.А. Ворохобова ДЗМ (9)

Город: Москва
25.07.2024
Отрицательные стороны
Работал 1 месяц, насмотрелся, натерпелся.
Абсолютный непрофессионализм и халатное отношение
Врачебные ошибки
Грубый персонал
Качество ужасное
Равнодушие
Убийство пожилых людей
Халатность
Плохая сан обработка оборудования, инструментов
Город: Москва
14.07.2024
Отрицательные стороны
Зарплата на должности администратора низкая, загрузка правда не очень высокая. Нервотрепка ужасная- смотреть на несчастных родственников пациентов, которые надеются на лечение, скандалы. В 67 ГКБ НЕ ЛЕЧАТ, А КАЛЕЧАТ. Заставляли писать положительные отзывы на 67 гкб в интернете - на яндексе и других сайтах. Стаж работы 6 месяцев. Не рекомендую НИКОМУ 67 ГКБ.
Город: Москва
29.06.2024
Отрицательные стороны
Отказался от стажировки в 67 гкб им Ворохобова, попросил перевести в другую, где можно набраться нормального опыта и адекватные врачи. Видел несколько сотрудников 67 гкб в реальном неадеквате, возможно были под чем то. Мерзкое заведение эта 67 гкб. Свою собаку бы не лечил там.
Город: Москва
26.06.2024
Отрицательные стороны
Нервотрепка, ужасный коллектив, поэтому отработал всего неделю.
Персонал: врачи и другие - из регионов и из Средней Азии. Работа не для москвичей. И вообще, чисто по человечески: Не попадайте в 67 гкб ни по омс, ни по дмс. Будут вписывать кучу обследование и лечений в карту, лечения не будет.
Самая гнилая больница с гнилыми врачами. Одно гнилье, не люди. Антисанитария, нет обработки оборудования. Поверьте.
Город: Москва
26.05.2024
Отрицательные стороны
Уволился, нервы не выдержали, стаж 5 месяцев.
Сдохни %удалено%
Погосян Ашот Григорьевич рождённый 8 июня. Его дела такие: все с коронавирусом живут в этой больнице 3-6 дней. Тупо списывают деньги с ОМС, процедур не делают, если ставят антибиотик самый дешёвый. В карту вписывается то лечение, которое не делают, ухудшает первичный диагноз, вписывают несуществующие болезни. Пусть все болезни, которые приписываете, будут у Вас. Сдохни Погосян Ашот Григорьевич, кровь пролитая вопиет о крови. Пусть кровь всех замученных тобою и другими врачами уродской больницы 67 Ворохобова выльется на Ваши головы. АМИНЬ. Пусть твои родители и твои близкие тоже ответят перед Богом за тебя. Позор родителям, которые тебя родили.
Город: Москва
03.05.2024
Отрицательные стороны
Высокая загруженность. Много неадекватного персонала, часто отсутствуют лекарства, порой нет но-шпы. Много гастробайтеров персонала, спят на матрасах в кабинете. Плохая дизинфекция оборудования, после катеров у пациентов нагноения. ИВЛ не обрабатывают после применения. Это малая толика, с чем столкнулся. Работал 1месяц.
Город: Москва
16.10.2020
Отрицательные стороны
Как и многие в период , короновирусной пандемии , я решил устроиться на работу в красную зону с большей оплатой, из-за риска заражения и условий работы, в комбинезоне и очках с маской.

Я нашел обьявления на Хед Хантере о приеме на работу Буфетчиков , поехал по указанному адресу на собеседование, смоленский бульвар 24 ст 4, Медицинский колледж 5 . Приехал туда , очередь огромная за один день нужно пройти врачей типа бед комисия, сдать мазок на ковид, тест пройти на ковид, тест на пользование прогай медицинской, кароче жопа одним словом. Прохожу я это все за 2 дня эта багадельня называется ДЕПАРТАМЕНТ . Прошел со мной подписали договор на 1,75 ставки буфетчиком, сказали ехать в 67 больницу ГБУЗ . Приехал в 67, а там продолжение , дают лист на прохождение анализов флюраграммы, и так далее, у меня заняло 10 дней все это, анализ на ковид ПЦР не вносили в базу, никто ни за что не отвечает, кароче отношение как к говну. Дальше интересней))

После прохождения всех дебильных условий и врачей, меня направи в пульмонологический Центр на Рублевском шоссе.

Ничего никто не говорит в 67 больнице в Отделе кадров. Спрашиваешь, сколько часов по такой ставке, тяжело ли, им насрать на тебя вообще полностью. Говорят мол в ДЕПАРТАМЕНТЕ, вам же все должны были обьяснить)) В департаменте было мясо и кровь и уклонение от ответов в 31 помоему кабинете.

Кароче приезжаю я в Пульмонологический центр на рублевском шоссе! Камбенизон самый конченный выдают не пропускает вообще, бывают просто лучше я работал с ковидными в 1й раз в фмба выдавали охуенные костюмы там.
Так вот, комбенизон %удалено%, очки говно запотевают приходится их снимать и одевать на голову, ну там всем на это насрать)) Условно говоря там можно, в буфете в красной зоне без маски очков заниматься работой это хорошо конечно!!

Работать там, очень напряжно, Всего на трех этажах работают буфетчики, а больные находятся на 6 ти этажах.

Каждый буфетчик делает свою раздачу сразу на 2 этажа)) Ну и там в среднем получается 70 порций по моему....на 2 этажа. Ну как бы это прилично , дохрена я бы сказал) Ну в процессе кроме этого, много работы не присядешь практически вообще. Все распределить посчитать, обьем работы работаешь за ТРОИХ ну так физически и постоянно считаешь и если не хватает звонишь по этажам бегаешь, ну что бы хватило, + к тебе прибегают, просят у тебя если есть у тебя лишнее что бы дал))) Ну из плюсов поесть можно втихаря, старшая медсестра запрещает. Орды медсестер врачей приходят просят пожрать время от времени, это затрахивает, ты пересчитываешь постоянно хватит ли у тебя на обед , ужин для больных))

Да так никто не удосуживается точно тебе сказать твою зарплату за 1 день))

Я посчитал, получилось в среднем за работу В опасной зоне, красной зоне, в таких условиях в комбинезоне в маске с очками, работа за троих и такие вот форс мажоры , если буфетчиков меньше вышло на работу, их этажи кинут тебе))) Ты бесплатно будешь еще за 1 человека раздачу делать на 70 рыл)) Ну это %удалено%))

Да я посчитал, за 1,75 ставку мне сказали 70 тыс + 23 путинские за ковид= 90 тыс

90 тыс и 1.75 ставки = 24-26 дней примерно . по часам много тоже получается)

Суть примерно 3750 р за смену 12 часов , но до работы 1.5 часа и с работы 1.5 часа))

Ну и такая фигня я отказался))) На следующий день мне звонят из Отдела кадров 67 больницы, что бы я пришел и забрал трудовую а то будет прогул))

В ГБУЗ 67 РАБОТАЕТ очень хитрожопая женщина в отделе кадров, ничего не рассказывает , на вопросы не отвечает, не знаю потом, так далее..

Приезжаю в 67 больницу, думаю что мне отдадут трудовую, ну и заплатят потом за 1 рабочий день!!

Но , курица из отдела кадров, говорит что раз я 1 день работал с короновирусными , мне нужно теперь сидеть дома на карантине 2 недели, все оплачивается больничный.

Трудовую отдаст только после карантина ))) Я узнаю в бухгалтерии, что если не работал официально много за последние 2 года, то в среднем получишь за больничный 1 мрот в месяц=12.300 р по моему)))

Тоесть за 2 недели сидения дома , продукты нельзя типа выйти купить)) я получу 6000 руб))

Естественно у меня, другие планы, мне нужны деньги на аренду квартиры, алименты и др кабалы этого общества))

Кароче вы понимаете , на сколько Ужасные условия и отношения в Этой больнице, ВСЕМ СОВЕТУЮ НЕ УСТРАИВАЙТЕСЬ ТУДА НА РАБОТУ ЭТО МОШЕННИКИ ПОД ПРИКРЫТИЕМ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ
Город: Москва
01.10.2020
Отрицательные стороны
Добрый день! Вопрос касается трудоустройства - у вас считается нормальным пригласить писать заявление на трудоустройство, выдать все бланки, пройти комиссию, потом когда все пройдено придти в отдел кадров на оформление, а отдел кадров говорит, а мы не знаем куда вас, вот вам телефон главной мед.сестры звоните!!!! Звоню - трубку не берут, возвращаюсь опять к кабинету главной медсестры нет, говорят идите на 5 этаж там старшая медсестра, она ее заменяет, прихожу - она тоже ничего не знает, дозвониться не может, жду 1,5 часа - результата 0. Возвращаюсь в ОК, задаю вопрос, что мне делать?!? Прибегает начальник ОК ( тетя не уравновешенная) - и начинает орать вы как себя ведёте , вы всем хамите, пошла вон от сюда, мы тебя не трудоустроим и тут же звонит главной медсестре , дозванивается, и говорит этот администратор отказывается работать!!!!!! Захожу в кабинет где мне выдавали документы, говорю как так, начальник ОК за мной- с криками пошла вон, не шоркайся по коридорам ( и все время ко мне на ты), звонит на охрану и говорит поднимитесь, она не адекват, мы ее боимся и не знаем что от неё ожидать!!! Это что за оскорбления и враньё при трудоустройстве?!?
Отрицательные стороны
А теперь, собственно, о недостатках: 1. Неразбериха и перетасовка в кадровом штате - изначально откликалась на вакансию администратора на ресепшен, на сайте hh.ru https://career.ru/vacancy/24808173, однако, вместо интересующей меня вакансии получила предложение на должность колл-менеджера в контакт - центре при самой поликлинике. Не ожидая подвоха, приехала на собеседование, к Пушковой Светлане Игоревне (директор отдела маркетинга), где мне снова предложили должность администратора на ресепшен (но уже в реабилитационный центр) и пригласили на двухдневную стажировку. 2. Отсутствие обратной нормальной связи между соискателем и нанимателем. Как выяснилось позже, при уточнении важных деталей, на "горящее" место уже был выбран кандидат. О том, что мне, уже получившей расчет на прежнем месте работы, не удосужились сообщить об отмене стажировки, даже не написав простенькую смс, видимо речи и быть не могло. 3. Очевидная спешка и поверхностное общение директора по маркетингу ,по видимому, изначально не ищущего на вакантные места кого-то определенного. Я очень надеюсь, что в последующем, при поиске других сотрудников в это госучереждение, директорат проявит чуть больше такта и коректности. А так же, очень надеюсь, что впредь начальство будет проявлять больше уважения и человечности.

В отзывах о ГБУЗ «Городская клиническая больница № 67» отмечается негативный опыт процесса трудоустройства. Один рецензент упомянул хаотичный и длительный процесс, включающий множество тестов и нечеткие инструкции. Другой рецензент описал разочаровывающую встречу с сотрудниками отдела кадров и отсутствие общения во время процесса найма. В целом отзывы указывают на дезорганизацию, плохую коммуникацию и непрофессиональное поведение сотрудников больницы.

Администрация