Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)
+ Оставить отзыв

Горст-СМ - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: ООО "Твин"
Сайт: bp-castrol.ru
Компания просмотрена:
3470 раз

Оставить отзыв о работе в компании Горст-СМ

Отзывы сотрудников о компании Горст-СМ (4)

Альберт
Город: Уфа
13.09.2014
Отрицательные стороны
ЗАРПЛАТА никакая. Много штрафов. Плохое отношение руководства к сотрудникам. Планы невыполнимые. Текучка огромная. Никакой корпоративной культуры. ЗАРПЛАТА никакая.
Ответить
Аноним
Город: Уфа
19.12.2013
Отрицательные стороны
На собеседовании обещают золотые горы за проделанную работу, на деле происходит так что планы ставятся такие которые не может выполнить ни один сотрудник в отделе, начальство хамит подчиненным, выдумываются штрафы разного рода, после увольнения из этой компании и не надейтесь на хорошие рекомендации от руководства. Если хотите похоронить свою карьеру и потерять время на нервотрепки с бездарным руководством смело идите в ГОРСТ. За время что я там проработал заметил постоянную текучку народа, некоторые просто приходили на несколько недель посмеяться, когда понимали куда попали бежали сломя голову.
Ответить
Аноним
Город: Уфа
16.11.2013
Отрицательные стороны
Никто не хочет отвечать ни за что. Руководство ужасное каждый шаг делается через подпись нескольких человек, при мне некоторых обманывали с зарплатой. Зарплата в конвертах. Даже не думайте идти в эту компанию потеря времени.
Ответить
Айдар
Город: Уфа
06.11.2012
Отрицательные стороны
Никто,ни за что не отвечает!В компании завелись два лодыря,которые только и умеют,что красиво говорить.

Лощенов Л. и Попов А.первый директор по продажам,второй региональный менеджер типа.Самая замечательная фраза которую я услышал в этой компании, прозвучала в ответ на мой вопрос о бонусах за перевыполнение плана продаж. Реально кинули на 20 тыс. кровно заработанных при этом Попов А. сказал "А зачем тебе больше,ты что мало получил?" Потом подобные и не только кидки происходили постоянно.За замещения не платят,с командировочными бреют.Вот такое вот мнение....
Ответить

Сотрудники Gorst-SM сообщают о негативном опыте, включая проблемы с зарплатой, штрафами, плохое отношение руководства, невыполнимые планы, высокую текучесть кадров и отсутствие корпоративной культуры. В компании описывается как руководство, которое грубо обращается с сотрудниками, ставит недостижимые цели и не несет ответственности. Некоторые сотрудники отметили, что получают зарплату в конвертах и ​​чувствуют себя обманутыми со стороны руководства. В целом, компания изображается как сложная и непрофессиональная рабочая среда с высокой текучестью кадров и отсутствием подотчетности среди руководства.

Администрация