ГосНИИмаш - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Сайт: gosniimash.ru
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
3631 раз

Оставить отзыв о работе в компании ГосНИИмаш

Отзывы сотрудников о компании ГосНИИмаш (4)

Город: Нижний Новгород
06.09.2021
Отрицательные стороны
В целом зарплата не высокая, хотя понимаю, что это смотря какую должность и где занимать конечно - но карьерная лестница работает ТОЛЬКО для своих - почти везде на руководящих должностях сидят (именно сидят - не работают!!!) недалекие и мерзкие человечки. Прям бесят эти чванливые, тупые, упертые и зажравшиеся свиньи. Про снабжение, дирекцию закупок все верно написано (я с ними работал) - работают не пойми как - через задницу все - очень долго, очень тупо и с огромным количеством ошибок, только вот про юристов забыли написать еще - их там нет - от слова совсем!
Правы те кто в отзывах мягко скажем не восторгается этим место работы.
Прикольно что Евгений положительный отзыв написал именно 01 апреля!!!))))
Город: Нижний Новгород
09.06.2020
Отрицательные стороны
Руководство никакое, на все им плевать. Работники почти все свои и наши, и работать не умеют от слова "совсем".
Столовая готовит посредственно, рабочие места убогие. Атмосфера угнетающая, как на зоне...
Дирекция закупок на самом деле некомпетентная вся! Сами не понимают что и зачем делают, работают по понятиям, по каким- то старым стандартам - ответ один "мы всегда так делали".
Бардак кароче.
Город: Нижний Новгород
28.08.2019
Отрицательные стороны
Совок, пахнет нафталином еще при подходе к институту! зарплата ниже рынка. Про Нестеренко, правду тут написали - Такую мерзость, как она больше не встречала нигде, пополизка, как язык еще не сгнил??!!
Город: Нижний Новгород
11.04.2019
Отрицательные стороны
Коллектив гнилой. Работать не умеют. Юля Нестеренко из отдела закупок - свинья редкостная!!!

Сотрудники ГосНИИмаша высказали негативное мнение о предприятии, ссылаясь на низкие зарплаты, некомпетентность руководства и гнетущую атмосферу, напоминающую лагерную. Дирекцию по закупкам критикуют за непонимание и устаревшую практику. Конкретных лиц, таких как Юлия Нестеренко, выделяют за непрофессиональное поведение. В целом компания описывается как имеющая гнилую команду, которая изо всех сил пытается работать эффективно. Эти обзоры освещают важные проблемы внутри организации, которые способствуют созданию сложной рабочей среды.

Администрация