Графика-М - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: Референт-бюро
Телефон: 337-25-45;380-68-63;640-33-03
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
5922 раз

Оставить отзыв о работе в компании Графика-М

Отзывы сотрудников о компании Графика-М (5)

Город: Санкт-Петербург
26.09.2014
Отрицательные стороны
на собеседовании рассказывают сказки. сейчас висит объявление на сайте работы, что з.п. от 30.000. реально около 23.000. так же не сказали что работа сутками, а наплели о том, что по 12 часов в ночь.
Город: Санкт-Петербург
10.09.2014
Отрицательные стороны
1. Рыба гниет с головы. После собеседования руководство игнорировало мои звонки по поводу официального трудоустройства. Сразу, с корабля на бал, отправили на неопределенный срок на склад таскать и разгружать коробки. Не обозначают период испытательного срока, критерии оценки его прохождения. Вероятно, их просто нет. 2. Женский, быдловатый, склочный коллектив. Другие территориальные директора позволяют себе опаздывать на работу, пока другие пашут как рабы, они могут просто стоять ржать в торговом зале при клиентах, просто уйти, или заняться личными делами. На ваши вопросы будут отвечать через раз, ведут себя крайне не профессионально, видимо, боятся конкуренции, т.к. отсиживаются в конторе. При руководстве бегают на задних лапках, создают видимость работы. Если вы готовы плести интриги или прогибаться под базарных баб - то это место для вас. Если вы имеете хоть каплю амбиций и хороший уровень квалификации - поберегите свое время. 3. Расчет не совпадает с обещаниями.
Город: Санкт-Петербург
22.02.2014
Отрицательные стороны
Проработав в этой "чудо-конторе" 4 месяца, решила написать отзыв для тех, кто все-таки решился позвонить в отдел кадров Графики-М. Итак, начнем! На собеседовании, после заполнения типичной анкеты, вам начинают рассказывать небылицы о предстоящей работе. Если вы устраиваетесь продавцом-кассиром, как это было со мной, первым делом объясняют все о стажировке. Говорят, что сразу как вы поймете, что можете работать без подсказок, будет это 2 дня, 5 дней, неделя или месяц - моментально сдаете экзамен, состоящий из 50 вопросов и вуаля - вы продавец-кассир! ХА! Не тут то было, стажером вас продержат 2 месяца, а кого-то еще больше! Напоминаю, ставка у стажера 75 рублей/час, у продавцов-кассиров - 90. Обед не оплачивается. ЗП за месяц мне пообещали 18-20, на деле оказалось: 10-12! За то, что вы будете стоять 2/2 (ну или как решите) по 10 часов! Если вы заболеете, то ничего страшного, вам предложат с температурой 40 выйти на работу и хотя бы просто походить по залу (самое оно!) Премий понятное дело никаких нет, ну либо в размере 10-30 рублей. Штрафов на меня никогда не вешали. Работа в целом не сложная, но бывает по-разному, когда ты 10 часов подыхаешь со скуки, когда на тебя вешают переоценку, прием товара (кстати да, все коробки будете таскать вы). С заведующими дела также обстоят по-разному, некоторые помогают и буквально делают за тебя больше половины работы, некоторые не выходят из кабинета весь день, а только раздают указания. Коллектив в основном женский, мне с ним повезло, проблем никаких не возникало. Постоянное воровство из магазина, охранников естественно нет и если что - кидаться на воров, это тоже твоя работа. В целом, если вы решитесь пойти в Графику-М, сразу говорю, вы будете выполнять функции разнорабочего (таскать коробки, принимать товар, мыть полки, стоять на кассе, ловить воров и так далее). Если вам быстренько надо заработать десятку и благополучно уволиться - вперед, эта работа исключительно для подобных целей.
Город: Санкт-Петербург
19.06.2012
Отрицательные стороны
не оформляют даже по договору, т е работаешь на свой страх и риск остаться без зп. Что скорее всего и произойдет.
Город: Санкт-Петербург
28.04.2012
Отрицательные стороны
Низкая з / п,штрафы от 2500,музыкальный фон-реклама,отсутствие зоны отдыха,воровство,подозрительные инвентаризации (база все время кривая) .При окончательном расчете снимут не меньше 5000.

Компания «Графика-М» в Санкт-Петербурге получила негативные отзывы от бывших сотрудников. Жалобы включают вводящую в заблуждение информацию во время собеседований о заработной плате и рабочем времени, непрофессионализм руководства, низкую заработную плату и несправедливое обращение с сотрудниками. Некоторых сотрудников держали в качестве стажеров дольше, чем было обещано, с низкой оплатой и без каких-либо льгот. Высказывались также опасения по поводу отсутствия контрактов, штрафов, воровства и плохих условий труда. В целом компания подверглась критике за свою практику и обращение с сотрудниками.

Администрация