Инфарм - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: ООО Инфарм
Телефон: +7 (910) 905 77 90
Сайт: inpharmpro.ru
Компания просмотрена:
85 раз

Оставить отзыв о работе в компании Инфарм

Отзывы сотрудников о компании Инфарм (1)

Город: Рязань
01.10.2021
Отрицательные стороны
Очень частые переработки, конечно можно отказаться, но не всегда. Оплачиваются они примерно 170 р/ч, если не договориться на большее. По моим ощущениям перерабатывать особого смысла нет, жизни не видишь, а прибавка к зп не существенная. Иногда бывают контрактные заказы на розлив растворителей, выдают СИЗ, но мне они не особо помогали, у кого то появлялись язвы во рту, у кого то крапивница на руках, кого то рвало, а кому то хоть бы хны, тут как повезёт. Сроки на выполнение заказов часто ставят такие, что выполнить их можно лишь с переработками по несколько часов в день + просят выйти в выходной.
Потребительское отношение начальства, за переработки тебе спасибо даже не скажут, если часто отказываться, будут поприкать. К новому году был крупный заказ, я работал 6 дней в неделю около месяца, каждый день перерабатывал потому что обещали премию. Моя премия составила 1000р.
Одним словом, начальство жадное до денег.
Складывается впечатление что на производстве хаос, резко появляются срочные заказы, не хватает каких то компонентов, начальство не может договориться между собой что делать. Процесс увольнения прошёл не приятно, мне не отдали часть серой зарплаты, обосновав тем что я должен за обучение, хотя никаких бумаг не подписывал. Прошлый работник после увольнения ждал зп около 2-х месяцев.
В целом среднее предприятие со средней зп, работа не особо сложная.
Всё вышесказанное относится к работе на производстве, работа на 2 этаже связана больше с бумагами и документами

Сотрудник Рязани поделился негативными моментами работы в «Инфарме», отметив низкую зарплату (около 170 руб./час), чрезмерную сверхурочную работу и плохое отношение руководства. Они описали проблемы со здоровьем, возникающие из-за работы с растворителями, и ощущение, что их недооценивают из-за переутомления. Рязань работала 6 дней в неделю в течение месяца с обещанием премии, только чтобы получить 1000 рублей. Они раскритиковали хаотичный производственный процесс, внезапные срочные заказы и задержку зарплаты после увольнения. В целом компания изображалась как жадная и неорганизованная, что привело к негативному опыту работы у сотрудника.

Администрация