Интернет-агентство Sabit - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Сайт: sabit.ru
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
1934 раз

Оставить отзыв о работе в компании Интернет-агентство Sabit

Отзывы сотрудников о компании Интернет-агентство Sabit (1)

Город: Самара
19.03.2020
Отрицательные стороны
В принципе, компания, как и прочие игроки digital-индустрии, использует серые схемы по подбору персонала. Название ей - бесплатная рабочая сила. Оставьте свои надежды работать в "перспективной" отрасли, если за плечами нет опыта. Вам предстоит пройти тестирование, стажировку с циклом внутренних испытаний, затем устроиться (если повезет) с двухнедельным испытательным сроком, где вам придется уверовать в собственную некомпетентность. Чаще всего кандидатов сливают после стажировки. За это время вы впустую потратите порядка 2,5 недель, вместо того, чтобы заняться поисками нормальной работы. Неважно, по каким причинам вам откажут - будь то "мы нашли кандидата с релевантным опытом работы/ сократили вакансию/решили, что вы нам не подходите), главное, что вы выполните свою работу бесплатно. На этом компания экономит бюджет, а деловитые HR-менеджеры по-видимому имеют неплохие плюшки. Sabit постоянно обновляет вакансии на позиции специалистов по продвижению и аккаунт-менеджеров. Поэтому, если Вам впервые пришлось столкнуться с этой компанией, у которой "безупречная" репутация на рынке труда, смело обходите ее стороной. Как минимум, вы сэкономите время и свои нервы. Максимум - найдете за это время работу по-лучше. Цените свой труд и не попадайтесь в руки мошенников. P/S: уважаемые рекрутеры, просим вас не подчищать фидбеки на форумах и не обманывать потенциальных кандидатов.

Интернет-агентство Sabit подверглось критике за сомнительную практику набора персонала. Компания якобы эксплуатирует кандидатов, заставляя их проходить тщательное тестирование и стажировку, только для того, чтобы отвергнуть их и получить выгоду от их бесплатного труда. Многих кандидатов увольняют после стажировки, тратя свое время и силы. Сабита обвиняют в постоянном обновлении вакансий для привлечения новых кандидатов, что приводит к циклу эксплуатации. Потенциальным заявителям рекомендуется держаться подальше от компании, чтобы не тратить зря время и не стать жертвой неэтичных действий.

Администрация