Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)
+ Оставить отзыв

КА Рабочая биржа труда - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: СМС БТ;СМС Бирда Труда;ООО "РПС";Кадровое агенство “Рабочая биржа труда”
Телефон: +7 (812) 372-69-86
Email: [email protected]
Сайт: rrbt.ru
Сфера деятельности:
Кадровые агентства
Компания просмотрена:
9281 раз

Оставить отзыв о работе в компании КА Рабочая биржа труда

Отзывы сотрудников о компании КА Рабочая биржа труда (3)

Ирина(Бывший сотрудник)
Город: Санкт-Петербург
11.05.2018
Отрицательные стороны
Нет оформления, только сдельная оплата, можешь работать в холостую, если директор ничего не бдит, все финансовые риски по оплате клиентов ложатся на плеси сотрудников.
Ответить
Викки(Бывший сотрудник)
Город: Санкт-Петербург
11.04.2018
Отрицательные стороны
-Оформления нет - с зп обманывают - все обещания директора обман и на словах - вакансии с копеечными зарплатами(работодателям, которые обращаются в эту контору нужны рабы, работающие за гроши) - для поддержания мнимого рейтинга директор оплачивает действующим рекрутерам написание положительных отзывов - постоянная текучка - эта компания уже давно в списке чёрных работодателей
Ответить
Мария
Город: Санкт-Петербург
24.12.2012
Отрицательные стороны
- нет никакого оформления отношений - нет даже минимальной гарантированной оплаты труда - система оплаты труда такова, что вы зачастую работаете бесплатно - при отсутствии оплаты труда занятость однако обязательно не менее 8 часов в день - все обещания директора на словах, которые потом не выполняются - об это компании и директоре много написано на сайте о "черных работодателях" БлэкДжоб, здесь http://blackjob.net/index.php?showtopic=32762&st=0&p=127817&#entry127817
Ответить

Бывшие сотрудники Биржи труда «КА» в Санкт-Петербурге поделились негативным опытом работы с компанией. Они выделили такие проблемы, как отсутствие регистрации, обманная практика заработной платы, низкооплачиваемые вакансии и невыполненные обещания директора. Сотрудники сталкивались с финансовыми рисками и часто были вынуждены работать без гарантированной оплаты. Компания имеет репутацию в списке чернокожих работодателей, при этом текучесть кадров является обычным явлением. Обещания директора оказались ненадежными, что вызвало недовольство рабочих.

Администрация