Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Московскую компанию Cadence критиковали за непринужденную рабочую атмосферу, в которой сотрудникам разрешено иметь много свободного времени, даже занимаясь вязанием или играми в компьютерные игры в рабочее время. Процесс найма описывается как отдающий предпочтение тем, кто ведет себя глупо во время собеседований, и существует мнение, что секретарша должна быть менее умной, чем ее начальник. В компании работают преимущественно мужчины, а для найма обычно используются аутсорсинговые и кадровые агентства.