Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)
+ Оставить отзыв

королевство пиццы - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Компания просмотрена:
1604 раз

Оставить отзыв о работе в компании королевство пиццы

Отзывы сотрудников о компании королевство пиццы (3)

ирина
Город: Красноярск
14.01.2013
Отрицательные стороны
всё
Ответить
Елена
Город: Красноярск
17.04.2012
Отрицательные стороны
Люди не поподайтесь на этот обман! При приеме на работу не заключают официальных договоров, будете работать круглосуточно за бесплатно, когда начнете требовать через месяц зарплату руководство обещает золотые горы, что вот вот все будет хорошо, что на следующей неделе все заплатят и так будут кормить завтраками постоянно, пока вы сами не поймете все и не уйдете. В итоге вы не увидите не зарплаты, не трудовых договоров, ни каких документов, не ваших трудовых книжек. Всем работникам, которые ушли от них, руководство до сих пор должно приличные суммы по зарплате, и я думаю не собирается их выплачивать.
Ответить
Елена
Город: Красноярск
26.03.2012
Отрицательные стороны
Племяшка долго искала работу в свободное от учебы время... Лучше бы не находила. Работает в Королевстве пиццы админом, ночь через ночь 2 ночи через 2 с февраля. Обещали горы золотые.... Но договор до сих пор не заключили трудовой, зарплату каждый день обещают "завтра" (не только ей, а всем сотрудникам)... На неделе дали аванс... 1500 руб.

Осторожно! Руководство - стадо козлов - набирает молодежь, обещает много, месяца два кормит "завтраками", а потом, при увольнении, зарплату "прощают"
Ответить

В отзывах о «Королевстве пиццы» отмечаются негативные стороны компании, в том числе проблемы с невыплатой зарплат, отсутствием официальных контрактов и невыполнением обещаний. Сотрудники сообщают, что работают сверхурочно без должной компенсации, а руководство не выполняет свои обязательства. Компанию критикуют за обман сотрудников ложными обещаниями оплаты и продвижения по службе. В целом, обзоры рисуют картину компании, которая использует своих работников и не соблюдает базовые стандарты занятости, что приводит к неудовлетворенности и разочарованию среди сотрудников.

Администрация