Независимый агрегатор. Мы не связаны с pravda-sotrudnikov.ru и площадками, на которые ссылаются публикации.
Как формируется выборкаХимическая промышленность
Также встречается: Крезол
Важно: страница намеренно собирает негативный опыт. Количество публикаций и средняя оценка этой выборки не описывают опыт всех сотрудников.
О принципе выборкиКоротко о работодателе
На странице опубликовано 7 негативных отзывов из 2 источников.
Сводка опубликованных мнений
Сводка обобщает опубликованные отзывы и не устанавливает факты о работодателе.
Опубликованная выборка
1.Месторасположение офиса. 2. В кабинетах очень плотно сидят сотрудники, почти на головах друг у друга. 3. В кабинете периодически может быть галдеж, из за чего сосредоточиться на выполнении работы не получится. 4. Заработную плату оформляют 60% оклад, 40% премиальная часть. Поэтому когда…
Скотское отношение Постоянная текучка Проблемы с программами и компьютерами Это маленькая доля всего того с чем вы столкнётесь Что было отмечено положительно: Отсутствуют в принципе
По желанию, будут штрафовать за любые погрешности в работе. Постоянная текучка кадров. 3. Когда будут расставаться с Вами, обязательно кинут на бонусную часть. Мотивировать будут тем, что воровали время электричество воду..... Положительные отзывы пишут сами, кадровички чтоб хоть как то сохранить репутацию…
Наконец то наконец, я вырвался из этой клоаки, с зп последней ДМС на 15 тыщ даже удержали. А обещали что дмс хороший фиг там. Учтите кто пойдет работать-перерабатывать будете, зарплату за переаботку не начислят. А вот в отгул попроситесь зарплату так очень…
Никакой организации!!!! Начальникам плевать как ты будешь выполнять свои обязанности. Устроилась Прошла стажировку ездила на другой конец города, потратила кучу денег и времени! В результате - опять поездки уже в другое время. Прошла стажировку - обещали оформить, чтобы я приступила к своим…
ДМС курам на смех, еще должны останетесь этим еще завлекают. У компании постоянные проблемы с сотрудниками, хотя она и позиционирует себя сверх успешной.Вы не будите постоянно работать на одном из проектов, а раз в несколько месяцев вас будут кидать по разным. Уровень…
Компания - один сплошной недостаток. Начнем с отдела кадров. Там сидят молодые девушки (если их можно так назвать) и строят из себя пуп земли. Позволяют себе подшучивать над людьми, прямо в их присутствии, думая, что человек ничего не понимает. В компании нормы…
