Отрицательные стороны
Всегда читаю отзывы перед трудоустройством, так как работу меняю крайне редко. Была внимательна при выборе работодателя, но про эту фирму - швейный холдинг Чайка, ООО ТК Чайка, и др.юр.лиц много - к сожалению, три года назад отзывов не было! Хотя, как оказалось, здесь постоянная текучка (при мне за три года сменилось больше двух десятков сотрудников всех отделов, даже не сосчитать), действительно отработана схема увольнения "по статье", даже если ты добросовестно трудился на них, выполняя доп.работу и во внеурочное время, - отношение свинское! Как только решил уйти (по причине постоянного обмана с ЗП, например, вычетов, не выплаты сдельной части зар.платы - а для менеджеров по продажам это важно!) и негатива /претензий на пустом месте (придираются и ищут причины перед ЗП). Буквально - вчера ты молодец, супер-продажник и "кормилец", а если на след.день - расчет, то ты уже полное г. и вообще ничего не заработал )), оказывается! Несмотря на фактические цифры реализации, говорящие об обратном. Слово не держится, говорится только то, что им выгодно. Всегда. Мне говорилось при трудоустройстве, например, что "дружный" коллектив, менеджеры работают по 10 лет и т.д. Реально из 5 ставок менеджеров "старенький" только один остался. И то - уже увольнялся, но вернулся т.к. не нашел другой работы. И периодически ищет ))
+ какие-то сплетни, доносы (в том числе ложные), стукачество, искажение действительности, стравливание, склоки и т.д. Увод клиентов, перехват заказов, таскание товара из накладных и т.д. Потому что работа не выстроена, организована на самотёк. Часто ты продал, а товара нет на складе.
В общем, никому не рекомендую - говорить и обещать будут красиво, но заработанных денег вы не увидите. Платят, как правило, новичкам один раз - что бы показать, что могут платить. Удочка такая ) как успела заметить. И схема развода новеньких примерно одинаковая )) Мне говорил, что "предыдущие менеджеры плохие", "не устраивали", работали плохо, + "были и хорошие, которые ушли потому что не платил, но теперь жалеет и " т.д. Жадность и потребительское отношение к людям делают своё дело. ИМХО
Доверие и честность здесь ничего не значат.
Сколько Г-на натерпелась при увольнении - это нечто! Обиделись, что ушла ) Хотели что бы и дальше работала за ползарплаты видимо )) И это ещё при моём хорошем к ним отношении )))
Устраивалась на оклад официальный 25, а сейчас офицалка там 13 и 11 на руки. Так что серую часть не спросить по сути )
Пришла на ЗП до 50, которые ни разу не получала, даже когда зарабатывала.
Им не нужны люди, способные и желающие зарабатывать, им нужны терпила и те, кого можно "разводить" под дурочка. Что бы работали, старались, верили им. При этом врут постоянно в глаза. )
+ Были случаи, со слов старого менеджера, когда людям не выдавали трудовую и т.д. Много судов.
Сотрудники для них не люди, а безликие детальки ) .. стадо / рабы. Примерно так.
Хотите изощрённых манипуляций и интриг от руководства? Хотите лично проверить? Добро пожаловать! ))
Некоторых выкидывают даже если они купили путевку в отпуск, который должны были идти по графику, но руководство передумало отпускать. Например )
Знаю, что меня узнают. Так что - привет!
Руководитель такой милый улыбашка сначала )) Но это только первое время, пока привыкаете. Внешность обманчива. Не только пудрят мозг, но ещё и по-хорошему не отпускают. Даже если фирме только пользу и доход приносил ) Вот так.
Печально. Используют просто.
