Лабораторные и весовые системы - отзывы сотрудников о работе в компании (Без цензуры)

Лабораторные и весовые системы - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:

Сайт: lvs.by

Сфера деятельности:

Машиностроение и оборудование

Компания просмотрена:

14981 раз

Наша компания осуществляет поставку лабораторного оборудования, весов, промышленных аналитических систем. Знания и квалификация наших сотрудников, имеющих высшее профессиональное образование и опыт коммерческой работы, налаженная система доставки и сервиса позволяют нам оперативно реагировать на все запросы и выполнять весь перечень взятых на себя обязательств.

Оставить отзыв о работе в компании Лабораторные и весовые системы

Псевдоним

Email(не отображается)

Общее впечатление

Плюсы

Минусы (нарушения)

Доказательства

Отзывы сотрудников о компании Лабораторные и весовые системы (1)

Ага

Город: Минск

20.09.2022

Отрицательные стороны

Унижения от начальства ежедневные, неопределенность по срокам выплаты зарплаты и бонусов (как стрельнёт в голове у хозяйки).

Сотрудников вовлекают в серые схемы.

Рабочие процессы построены через директора, софт нелицензионный, техподдержки нет, обучения нет, развития нет. Нервозная атмосфера в коллективе есть. Хоть в кружку с кофе никто не плюёт (наверное). Коллектив разный - те, кто с директором от зарождения компании ведут себя вседозволенно как свиньи. Новичкам очень тяжело независимо от возраста и опыта - вы здесь никто.

Когда директора не станет, компания развалится в тот же день.

Плюсы в работе

За годы работы наработан большой ассортимент продукции, клиентская база и "нужные связи".

Со стороны клиентов хорошие отзывы обоснованы - ассортимент на любой кошелек. Есть свой склад и ряд позиций есть в наличии, не нужно ждать доставки "под заказ".

Штатный спец по техническому переводу инструкций/каталогов/прайсов переводит качественно, но не быстро.

Ответить

Компания, о которой идет речь, получила негативные отзывы от сотрудников, подчеркивая токсичную рабочую среду, характеризующуюся ежедневными унижениями со стороны руководства. Существует значительная неясность относительно зарплат и премиальных выплат, которые, по-видимому, зависят от прихоти владельца. Сотрудники сообщают о вовлечении в сомнительные практики, при этом рабочие процессы в значительной степени зависят от директора, который контролирует все. Отсутствие лицензионного программного обеспечения, технической поддержки и возможностей для обучения или развития еще больше усугубляет ситуацию. Атмосфера в команде описывается как напряженная, особенно для новичков, которые чувствуют себя недооцененными и лишенными поддержки, что приводит к прогнозу, что компания рухнет без присутствия директора.

Администрация

Другие работодатели