лажовые компании РОССА МЕД ЭНТЕРПРАЙЗЕС,АНАС,ЗДРАВИМПЭКС - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: лажовые компании РОССА МЕД ЭНТЕРПРАЙЗЕС;АНАС;ЗДРАВИМПЭКС
Компания просмотрена:
2354 раз

Оставить отзыв о работе в компании лажовые компании РОССА МЕД ЭНТЕРПРАЙЗЕС,АНАС,ЗДРАВИМПЭКС

Отзывы сотрудников о компании лажовые компании РОССА МЕД ЭНТЕРПРАЙЗЕС,АНАС,ЗДРАВИМПЭКС (2)

Город: Москва
08.01.2013
Отрицательные стороны
Не ходите люди работать в компанию Здравимпэкс(Косметик технолоджи, Альфа трейд- разные названия Здравимпэкса). Постоянные задержки в з/п, кидалово на деньги и обещаные премии. Вешиют кучу обязанностей, о которых умалчивают на собеседовании. Большая текучка, люди бегут. В компании остались единицы, да и те ищут работу.Руководство ведет компанию к краху. Жить ей осталось недолго. Не тратьте времени своего.
Город: Москва
21.12.2008
Отрицательные стороны
лажовые компании РОССА МЕД ЭНТЕРПРАЙЗЕС,АНАС,ЗДРАВИМПЕКС данные фирмы занимаются продажей медоборудования.работал инженером. предлагают каторжную работу за унизительно маленькую з\п, хотя при трудоустройстве опускают много условий и много чего не договаривают. трудовой договор все компании заключают с нарушениями.хитрят во всем и везде. оч жадные компании.экономят на всем-на грузчиках, логистах, курьерах и т.д. так что если ты инженер , то не значит , что у них будешь заниматься только одним делом, ты БУДЕШЬ ЗАНИМАТЬСЯ ВСЕМ!! СТРАШНАЯ ТЕКУЧКА КАДРОВ ВО ВСЕХ ЭТИХ КОМПАНИЯХ!!! УВАжаемые соискатели берегите нервы и не попадайтесь к нечестным компаниям РОССА МЕД ЭНТЕРПРАЙЗЕС,АНАС,ЗДРАВИМПЕКС!!! Особенное предостережение МЕНЕДЖЕРАМ И ИНЖЕНЕРАМ!!! РОССА МЕД ЭНТЕРПРАЙЗЕС,АНАС,ЗДРАВИМПЕКС-да покарает закон этих компаний!

Сотрудники поделились негативным опытом работы в таких компаниях, как Здравимпекс и ROSSA MED ENTERPRISES, НАНА. Жалобы включают задержку заработной платы, вводящие в заблуждение должностные инструкции и высокую текучесть кадров. Работники предупреждают других избегать этих компаний из-за неэтичной практики, низких зарплат и чрезмерной рабочей нагрузки. Руководство критикуют за то, что оно привело компании к краху. Инженеров особенно предупреждают о нечестности и эксплуатации компаний. В целом, обзоры подчеркивают практику жестокого обращения и обмана в этих организациях.

Администрация