ЛПМ Система - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Сайт: lpmsystem.ru
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
2322 раз

Оставить отзыв о работе в компании ЛПМ Система

Отзывы сотрудников о компании ЛПМ Система (2)

Город: Санкт-Петербург
08.10.2020
Отрицательные стороны
Устроился на работу оператором чпу. Все отлично. Адекватный и даже заботливый ген директор Запатрин. Первые полтора месяца получал то что обещали и работал по 8 часов 5/2. А потом за 4 месяца работы по 12 часов 5/2 получил столько же, сколько за первые полтора месяца. Грубо говоря получал МРОТ за месяц работы (200+ часов)
И начальство поменялось в поведении. Какие то тупые отговорки, что чтож ты не приходит оспаривать когда тебе переплачивать в первые месяца. В общем ужас. Отношение к работникам сначала отличное, а потом совершенно противоположное. Мастер чудит, не записывает большинство деталей, что сделал и непонятно на кого они (детали) закрываются, а оплата здесь сдельная. Можно целый день налаживаться на деталь с программистом и ничего не получить за день. Большинство рабочих - узбеки, у которых с неофициальной за снимают 13%, плату за патент и ещё какие-то справки ежемесячно! Думаю писать заявление в трудовую инспекцию и в налоговую.
Город: Санкт-Петербург
25.06.2019
Отрицательные стороны
Задержка зарплаты, гастарбайтеры нелегальные, нет инструмента в инструментальной кладовой, оборудование все изношено.Работать невозможно, текучесть кадров высокая, за переработки не платят. Зарплата нищенская.

Сотрудники LPM System в Санкт-Петербурге выразили обеспокоенность по поводу компании, ссылаясь на такие проблемы, как задержки зарплат, нелегальные трудовые мигранты, нехватка инструментов, изношенное оборудование, высокая текучесть кадров и низкая заработная плата. Один работник упомянул, что получает минимальную заработную плату, несмотря на сверхурочную работу, и со временем руководство меняет свое поведение. Отношение компании к сотрудникам сначала было описано как превосходное, но затем стало отрицательным. Рабочая сила в основном состоит из узбеков, которым грозят вычеты из неофициальной заработной платы. Некоторые сотрудники рассматривают возможность сообщить о компании в органы по труду и налоговую инспекцию.

Администрация