MDH дизайн студия - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: MDH дизайн студия
Телефон: +7 926 187 25 73
Сайт: mdh.one
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
94 раз

Оставить отзыв о работе в компании MDH дизайн студия

Отзывы сотрудников о компании MDH дизайн студия (1)

Город: Москва
27.01.2024
Отрицательные стороны
Мне жаль каждой минуты, проведенной в этой «компании».
Слово «Компания» про эту контору - это громко сказано. Когда я работала, в штате было 4 сотрудника, включая меня.
Потом стало 3.

Абсолютно неадекватная руководительница с высоким ЧСВ.
Для нее менеджер - это человек, который выполняет всю ту черную работу, которую ей не кайф делать.
На звонках с клиентами ваша работа в качестве менеджера будет переключение слайдов, а говорить будет только руководитель.
Будьте готовы знать о проекте все, но не работать с клиентом. Хотя основной частью работы менеджера является коммуникация между клиентом и дизайнером.

Очень низкая ЗП.
Техникой не обеспечивают.
Нет внутренней культуры.
Бесполезные митапы по пятницам. В пятницу хочется заниматься другими делами, а этот митап каждый раз длится целый час (даже если вы уже все обсудили, он все равно будет длиться час, темы будут придумываться находу, либо время будет убиваться «занимательными» монологами начальницы)
Мой рабочий день длится до 19, а не до 19.15. Нужно соблюдать это правило, очень портит настроение задержка на работе в пятницу вечером.

Если хочется делать тысячу задач, которые относятся к любой другой сфере, но не к проектному менеджменту - вам сюда!
Дизайнеры тут себя чувствуют очень комфортно, остальные - нет. Обратите внимание, с какой частотой появляются новые открытые вакансии на проджект менеджера.
Не тратьте свое время зря, тут нечего ловить. Никакого проф. роста, никаких плюшек, вообще ничего.

Сотрудник в Москве поделился негативным отзывом о дизайн-студии MDH, выразив сожаление о времени, проведенном там. В компании был небольшой штат сотрудников, неадекватное руководство и низкие зарплаты. Менеджер делегировал черновые задачи и не вовлекал сотрудников в общение с клиентами, что является ключевым аспектом работы. Также были отмечены отсутствие внутренней культуры, непродуктивные пятничные встречи и долгий рабочий день. В обзоре не рекомендовалось присоединяться, если вы заинтересованы в управлении проектами, поскольку дизайнерам отдается предпочтение перед другими должностями.

Администрация