Монастырский, Зюба, Степанов & Партнеры - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: МЗС
Телефон: +7 (495) 231 4222
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
3171 раз

Оставить отзыв о работе в компании Монастырский, Зюба, Степанов & Партнеры

Отзывы сотрудников о компании Монастырский, Зюба, Степанов & Партнеры (1)

Город: Москва
18.06.2014
Отрицательные стороны
С этой компанией у меня сложился очень печальный и незавидный опыт. Получив предложение о работе от МЗС я сразу написала заявление об увольнении на своей старой работе и через две недели отработки пришла на работу в заветную юридическую компанию. Причем не было ни официального офера, ни официального трудоустройства. Вообще никаких документов с ними не подписывала. Просто работала в надежде на добросовестность компании. В итоге я отработала в этой компании неделю, после чего мне позвонили из агентства и вежливо попросили уйти без объяснения причин, причем без каких-либо косяков или недочетов с моей стороны. С руководителем (Монастырский) виделась два раза: один раз на собеседовании и один раз в свой последний день работы. Никаких замечаний или предупреждений руководством сделано не было, и конечно же, начальник даже и не подумал сообщить о своем решении лично, потому что, как оказалось, при общении с коллегами, Монастырский человек очень странный в негативном смысле этого слова и в таких случаях никогда не сообщает о мотивах своего решения своей новоиспеченной жертве. Из переписки с уже бывшим сотрудником: "У него [Монастырского] бывают такие странности иногда, ты просто с этим еще не сталкивалась. ... Причин для увольнения предыдущих секретарей мы тоже не видели, вот взбрело ему что-то в голову. Но причин он никогда не объясняет" Причем агентство утверждало, что руководство очень адекватное и всячески его расхваливало. И на собеседовании Монастырский мне показался доверительным и спокойным человеком. А оказывается, что в тихом омуте. В конечном счете, из-за этого предложения я уволилась с предыдущего места работы, куда уже вернуться не могу, т.к. замена на мою должность уже найдена. И непонятно, сколько времени еще сидеть без работы, бегая по собеседованиям. Потеря в деньгах, большие затраты нервов, сил и энергии.

Монастырский, Зюба, Степанов и партнеры получили отрицательный отзыв от бывшего сотрудника, у которого был неутешительный опыт работы в компании. Сотруднику предложили работу без каких-либо официальных документов, и через неделю его попросили уволиться без каких-либо объяснений. Сотрудник нашел менеджера Монастырского странным и неспособным к общению. Другие сотрудники также столкнулись с внезапными увольнениями без четких причин. Отсутствие прозрачности и коммуникации в компании привело к негативному опыту у сотрудника.

Администрация