Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Искала работу, увидела приглашение на собеседование. Звоню. Марина, отдел по персоналу, приятным тихим голосом задавала свои вопросы, по итогу пригласила уже в офис на беседу якобы с руководителем. Приехала. Мне дали 6 или 7 листов А4 с задачками. Т.к. по телефону (мы с Мариной беседовали прилично мин. 20) ОНА НЕ УПОМИНУЛА О ПРОХОЖДЕНИИ ТЕСТА!!! Тест я проходить отказалась, странно почему законом это ещё не пресекается. Вобщем потратила полдня зря. Рекомендовать или нет не знаю, но о прохождении теста имейте ввиду - не предупреждают!

Коротко, пригласили, дали тесты на 15 минут, пришла (не славянской внешности, в руководящем составе все наверное такие), во время беседы принесли результаты теста, все собеседование закончилось. Подбирают персонал по тестам. Зря потратил время.

Отзыву ниже: что вы там рвете? где ваши таны и айраны с дешевеньким дизайном, рвут прилавки?)) ни в одном, даже самом дешевом магазине (а такого качества продукт как у вас на большее не тянет), их нет))

конечно работе в этой компании можно действительно позавидовать))) Комментарии излишни, в конце-концов такой опыт тоже полезен, хотя бы для того чтобы по достоинству оценить любую другую вашу последующую работу) если хотите прийти в некомпетентный коллектив с таким же руководством, без минимального соц пакета, с зарплатой (4-5 тыс руб.),без перспектив, без отпуска, без оптимизации работы - то вам подходит работа нео продукт!

помойка. Некомпетентные менеджеры и руководство в том числе. Копеечная зарплата, естественно, вся черная. Никаких условий для нормального роста и работы. Офис очень неудобно расположен, если нет своего авто - можно часами добираться.

Худшая компания из всех, где приходилось поработать.

Нет никакого четкого плана выстроения работы. Руководство в виде бывших уволенных менеджеров из ФудМилк, оставляют желать лучшего в стиле своего правления. Компетентность их также очень низкого уровня. Отношение к сотрудникам как к рабам во всем! "Так не ходи, так не сиди" Дресс-код))),что особенно забавно, когда увидите эту фирму сами. Еще на собеседовании вам говорят что отпуск у вас будем вместо положенных 28 дней -14, "болеть в современном мире недопустимо и с легкой температурой можно работать", з/п серая (официально 5000 руб. у ВСЕХ). Если вы сами не напомните и потребуете вас оформить - то так и забудут, там никто этим на занимается. Добираться до офиса своим ходом крайне неудобно.

Никакого социального пакета не предоставляется, забудьте даже о нем, если хотите работать в этой компании.

Об оптимизации бизнес-процессов тут и зарекаться нечего: совершенно допотопные и неэффективные методы работы, excel есть и на том спасибо.

Компания маленькая- 10-15 человек, каждый занимается чем хочет. Могут повесить на вас 1000 смежных задач, не относящихся к вашей работе.

Коллектива как такового нет, каждый сам по себе. Текучка большая, что логично следует из всего перечисленного мною выше.

Не тратьте свое время)

Все бабло, заработанное ТП уходит на з/п начальству. Обещают одну з/п. По факту платят совсем другое. При увольнении вообще ничего не выплачивают... Сотрудники бегут- текучка как наверху так и внизу. Если нужны проблемы с работой и з/п- вам прямая дорога туда!

После отправки резюме хотела уточнить, имеется ли интерес к моей кандидатуре. Набираю номер: недовольный женский голос: Да. Представляюсь, прошу переключить на менеджера по персоналу, меня начинают расспрашивать о целях звонка, ФИО, и пр.. На вопрос, с кем я разговариваю, отвечают, что с менеджером по продажам и только потом переключают на менеджера по персоналу, который ОЧЕНЬ недовольным голосом сообщает, что менеджеры не требуются. Да нет, думаю требуются: один менеджер по персоналу, второй по продажам:))Работать в данной компании сразу расхотелось!