NINEL (Кривоногов С.А., ИП) - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Сайт: ninel.info
Компания просмотрена:
5625 раз

Оставить отзыв о работе в компании NINEL (Кривоногов С.А., ИП)

Отзывы сотрудников о компании NINEL (Кривоногов С.А., ИП) (2)

Город: Нижний Новгород
07.02.2022
Отрицательные стороны
Несоответствия по критериям «Обещания/Реальность»

При трудоустройстве оговаривался график 2/2, по факту работаем 3/1, иногда – 4/1, работа на ногах, присесть нельзя, опереться ни на что нельзя, беседовать с другими сотрудниками – нельзя, в туалет и попить воды нужно отпрашиваться.

Официально не оформляют до последнего, если вдруг заболели – на выплаты по больничному не надейтесь.

На собеседовании оговаривался оклад минимум 120р/час, позже сумма будет расти в зависимости от категории продавца. По факту сотрудницы получают от 85 до 100р/в час при напряжённой работе с недовольными людьми.

Качество товара оставляет желать лучшего, регулярно выявляется фабричный брак, кривые швы, торчащие нитки. Стоимость изделий варьируется между 10-20 т.р/шт.

Грузчика нет, при привозе нового товара таскать тяжеленные сумки будете вы сами.

Зарплата выплачивается в черную, с огромными задержками – свою зарплату за декабрь девочки получили в конце января.

Зарплата в основном строится на доп.продажах, постоянное давление со стороны управляющей на тему «почему ты продала к пуховику только шапку и шарф, почему покупатель не купил ещё и сумку/перчатки/второй пуховик?» Если покупатель ничего не купил – виноваты будете вы. И давить на вас будут как на виноватого.

Смены на работе ставят всегда сперва позднюю, потом раннюю. Как при этом высыпаться – непонятно.

В среднем вместе с продажами выходит где-то 1000-1300р в день, с полностью убитыми здоровьем и нервами.
Город: Нефтекамск
19.06.2020
Отрицательные стороны
Увидела случайно отзыв на эту компанию, ответила комментарием на отзыв, но он не вместился полностью. Решила предупредить тех, кто решится связаться с этой компанией -- в мои времена никто меня не предупредил.
Очень странная компания и неадекватные руководители. Где-то в 2018 году, в сентябре, в Нефтекамске, РБ, ответила на вакансию управляющего магазином. Со мной проводила собеседование региональный директор Елена Ивановна, фамилию не помню. Очень странная женщина. При собеседовании задавала вопросы, уже лет 15 как высмеивающиеся на различных форумах, вроде Пикабу и ЯПлакалъ о неадекватных вопросах HR. Я сама по образованию HR, и меня саму пробрала оторопь от услышанного. Запомнила вопрос: готова ли я обнажиться, если от меня потребует того руководитель? Я про себя: чоооооо?! За такие требования работодателя вообще сразу к ногтю через трудовую инспекцию. Да и для кого?! Да и зачем такое требовать руководителю магазинами, торгующими китайскими пуховиками?! Ответила, что нет, и мне отправили на почту тест для определения моего "цвета характера"

НИНЭЛ (Кривоногов С.А., ИП) получила негативные отзывы по различным аспектам деятельности компании. Сотрудники сообщали о несоответствии между обещанными и фактическими условиями труда, включая более продолжительный рабочий день, низкую заработную плату и низкое качество продукции. Компанию критикуют за задержки зарплат, давление с целью увеличения продаж и неадекватное поведение руководства во время собеседований. В целом, обзоры подчеркивают сложную рабочую среду с проблемами, связанными с условиями труда, оплатой труда и методами управления.

Администрация