нтв плюс - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: ОАО НТВ ПЛЮС
Телефон: 8(495)7555545;88002005545;8(495)7556789
Сайт: ntvplus.ru
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
5737 раз

Оставить отзыв о работе в компании нтв плюс

Отзывы сотрудников о компании нтв плюс (3)

Город: Москва
02.02.2014
Отрицательные стороны
Работала в отделе бухгалтерии, главным бухгалтером была Альфия Хамзяевна Богомолова,из Ростова-на-Дону, ужасный человек (душевно больная), с проблемами в личном плане, которые вымещались на сотрудников. Здесь было столько отзывов про бухгалтерия, а их все убрали!!! Непорядок... Получается свобода слова у нас не существует и зачем вообще тогда этот сайт.
Город: Москва
13.09.2012
Отрицательные стороны
Офис находится на отшибе. Даму из кадров ждала 30 минут (наверно проверяли терпение). Очень похожа на Сабитову (высокомерная, "синий чулок"). Беседовать расхотелось.
Город: Москва
19.03.2012
Отрицательные стороны
РАБОТНИКАМ.

повышение даётся только тем людям, кто активно вылизывает одно место у начальства + стучит на своих коллег + докладывает все сплетни этому же начальству.

как только из начальства услышат хоть малейший разговорчик (или ему донесут), что кого-то не устраивает з/п - её снижают раза в три сразу же.

расчёт з/п и бонусной части ведётся в запрете от работников - можно получить 3000 рублей + к з/п (простым работникам), "опреденённые" работники получают по 30-40 тысяч только бонусов, за заслуги, о которых говорилось выше.

запрещено брать дни за свой счёт даже если кто-то умер!



ОТШЕНИЕ К КЛИЕНТАМ.

никакое. Повышают цены без предупреждений, никакие мнения клиентов не учитываются, часто отключают телевизор даже если договор оплачен, деньги не компенсируют. меняют оборудование постоянно, при этом если вдруг что-то случилось с их оборудованием прошлой версии - никто ничем не поможет - выкидывайте - оно считается уже устарешим. самый дешёвый комплект оборудования обходится порядка 8-10 тысяч.

Сотрудники «НТВ Плюс» выразили обеспокоенность по поводу компании, в частности, по поводу поведения главного бухгалтера и местоположения офиса. Главного бухгалтера описывали как психически больного, который сваливает личные проблемы на сотрудников. Поступали жалобы на то, что продвижение по службе основано на фаворитизме и на то, что сотрудников заставляют отчитываться перед своими коллегами. Кроме того, были проблемы с обслуживанием клиентов, включая внезапное повышение цен, неучет мнения клиентов и неадекватную поддержку оборудования.

Администрация